こんにちは！
ファクトリージャパンのリクナビブログ担当です！
給与・昇給、勤務時間、異動があるのかどうか。など、聞きたいけど聞きづらい質問ありますよね。
そして、この内容は自分が働く会社を選ぶうえで大事にしている人も多いと思います。
本日はそんな働き方のリアルなところを教えちゃいます！
◎初任給はどれくらい？昇給はどれくらいでできる？
初任給は勤務エリアによって異なります。
例として関東地域限定社員の初任給は月給：213,000円(固定残業代含む)※基本給：190,657円です。
ナビサイトの募集要項でも確認できますのでぜひご覧ください。
そして、昇給については社内の技術試験を受けて技術ランクを上げていくことで昇給します。
また、お客様からのご指名をうけた件数に合わせてインセンティブが支給されます。
社歴ではなく、どれだけお客様への施術を行い、そのレベルに見合った技術力を身につけているか。積極的に技術試験を受けているかが昇給に関わっているようです。
◎勤務時間は？
店舗によって異なりますが、基本的にはオープン作業・締め作業の時間を含む9:30～21:30のシフト制です。ただし、週の平均が44時間以内になるよう調整しなければならないので、
早番・遅番・通しの勤務体制で働くことになります。
休日にお客様が来店されることが多いので土・日は通しでの勤務となることが多いですが
平日に休みがあるのでお買い物や趣味の時間には過ごしやすいかと思います♪
◎異動はありますか？店舗は選べますか？
配属先の店舗は残念ながら選べません。ただ、配属先の選定基準は
最寄り駅から公共交通機関を使い1時間圏内のエリアに複数店舗あることが条件となっていますので、家からすごく遠くて通勤に時間がかかりすぎる、、、といった心配はありません。
店舗の人数体制や、新店のオープンに伴う人事異動やあります。
ただ、全員に当てはまるわけではなく、先ほどの住んでいる場所や、その人の技術力、
店長として新店を任せたい、など異動の対象になる人の理由は様々です。
そして、すぐ辞令がでるわけではなく、上長や店長からの打診があり、
納得した上での異動となります。
そして転居を伴う異動も基本的にはありません。
もちろん、一つの店舗から異動しないスタッフも多くいますのでご安心ください♪
いかがでしたか。
より詳しく知りたい！と思った方はぜひ説明会にご参加くださいね♪
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