業種 |
農林
商社(総合)/コンサルタント・専門コンサルタント |
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本社 |
奈良
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大学院卒/技術開発(バイテク) | 1~5名 |
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プレエントリー候補リスト登録人数 | 172名 |
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採用人数 | 今年度予定 1~5名 昨年度実績(見込) 0名 |
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初年度 月収例 |
月23万円程度(月給制) |
選考例 |
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応募・選考時 提出書類 |
エントリーシート、履歴書、その他 |
その他の ポイント |
入社3年後定着率90%以上、完全土日祝休み、平均残業時間が月20時間以内、転居を伴う転勤なし、家族手当あり |
職種 | (1)【正社員】【研究職】技術開発職 |
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仕事内容 | (1)【正社員】【研究職】技術開発職
育種研究開発 ・スイカ・メロンの育種 ・DNAマーカー開発 ・植物病理 ・植物バイオインフォマティクス ・病原菌の管理・接種 ・土壌分析 種子品質管理・検査 ・F1種子純度の検査 ・種子病害検査 |
応募資格 | (1)【正社員】【研究職】技術開発職
大学/大学院 卒業見込みの方 |
勤務地 | (1)【正社員】【研究職】技術開発職
奈良 備考:奈良県磯城郡田原本町法貴寺984 |
勤務時間 | (1)【正社員】【研究職】技術開発職
【固定時間制・標準労働時間制】 勤務時間:8:00~17:00(休憩:1時間30分) 備考:冬季(11月~2月)勤務時間 8:30~17:00(休憩1時間30分) 圃場管理業務のため、月1回程度休日出勤あり(手当あり) |
採用ステップ&スケジュール |
■『リクナビ2025』からエントリー ↓ ■会社説明会 ■提出書類 履歴書、エントリーシート、成績証明書 ※ご提出いただいた書類は返却できませんので、あらかじめご了承ください。 なお、ご提出いただいた個人情報に関しては、当方で責任を持って適切に取り扱います。ご安心ください。 |
採用活動開始時期 | 採用活動の開始は3月以降です。 |
給与 | (1)【正社員】【研究職】技術開発職
大学 卒業見込みの方 月給:220,000円 大学院 卒業見込みの方 月給:230,000円 |
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手当 | (1)【正社員】【研究職】技術開発職
職能手当、役職手当、通勤手当(距離換算)、家族手当、特別勤務手当(残業・出張・休日)、夏季手当、特別手当 |
昇給 | (1)【正社員】【研究職】技術開発職
年1回 備考:毎年4月 |
賞与 | (1)【正社員】【研究職】技術開発職
年2回 備考:6月・12月 |
休日・休暇 | (1)【正社員】【研究職】技術開発職
完全週休2日制(土日) 年間休日:120日 有給休暇:10日~20日 ※随時取得可 休暇制度:夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇 備考:GW振替休暇あり、特別休暇(勤続年数10年ごと) |
福利厚生 | 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
福利厚生:フリードリンクの提供 保養所あり 社内行事 ・新年会 ・BBQ ・社員旅行 ・忘年会 制度:退職金制度 メンター制度 嘱託社員制度 資格取得補助制度 財形貯蓄制度(一般財形貯蓄、財形住宅貯蓄、財形年金貯蓄) 永年勤続表彰制度 教育制度 社内サークル制度 |
試用期間 | ■期間
(1)【正社員】【研究職】技術開発職 期間:3ヶ月 ※労働条件の変更なし |
研修・見習い期間 | なし |
過去3年間の新卒採用者数・離職者数 | - | ||||||||||||
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過去3年間の男女別新卒採用者数 |
3年以内男性採用割合:100.0%
3年以内女性採用割合:0.0% |
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平均勤続年数 | - | ||||||||||||
平均年齢 | - | ||||||||||||
研修 | あり:セミナー等の受講補助 | ||||||||||||
自己啓発支援 | - | ||||||||||||
メンター制度 | - | ||||||||||||
キャリアコンサルティング制度 | - | ||||||||||||
社内検定等の制度 | - | ||||||||||||
月平均所定外労働時間 | - | ||||||||||||
有給休暇の平均取得日数 | - | ||||||||||||
育児休業取得者数(男女別) |
(2022年度実績)
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役員・管理職の女性比率 | - |
受動喫煙対策 |
屋内全面禁煙
屋外の喫煙スペースを除いて会社敷地内全面禁煙
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※リクナビ2025における「プレエントリー候補」に追加された件数をもとに集計し、プレエントリーまたは説明会・面接予約受付中の企業をランキングの選出対象としております。
モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。
採用人数 | 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。 |
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初年度月収例 | 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。 詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。 Pick Up
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選考例 | 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。 代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。 Pick Up
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その他のポイント | 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。 |
プレエントリー候補リスト登録人数とは、この企業のリクナビ上での情報公開日 (※1) 〜2024年11月20日の期間、プレエントリー候補リストや気になるリスト (※2) にこの企業 (※3) を登録した人数です。プレエントリー数・応募数ではないことにご注意ください。
「採用人数 (今年度予定) に対するプレエントリー候補リスト登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。
リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なります。
時期に応じて、リクナビ上で「気になるリスト」は「プレエントリー候補リスト」へと呼び方が変わります。
募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等をした場合、リクナビ上での情報公開後に企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。