こんにちは、ヒロイです。
今週は急激に寒くなってきたと感じます。
社内では半袖で過ごしていましたが、一気にYシャツとジャケットまで羽織るくらい気温の振れ幅が大きくて風邪をひいてしまいます(実際熱を出してしまいました)。
しかしながら、ブログを書いている今日10/11は気温が上がりまた半袖です。
早くちょうど良い気温の涼しい秋になって欲しいですね・・・
配属後は約1か月間のOJTを経て現在業務に携わっています。
11月終わりまでプログラミングではなく、ロジックフローを元に画面作成をしていきますが、正確性が求められる業務です。
線や図形を配置して、うまくつながっているように見せるために細かく数値を調整します。
配置するものが多い画面が完成した時はきっと壮観なのだろうと楽しみながら作成しています。(ジグソーパズルを組み立てる感覚と似ているかもしれません)
また、今週は新人面談がありました。
8月からの行動を振り返り、チェックシートに自分が達成できていたかできていなかったかを評価し記入しました。
日頃の仕事ことや今後のキャリア等を目上の先輩（メンター）に相談できるメンター制度があるのですが、チェックシートをメンターに確認してもらったところ、
私は全ての項目を達成できていると感じていましたが、メンターからすると「特別達成できていると思えない」という項目もありました。
よくできていたことは継続して行い、まだできていない(足りない)ことは"他の人のお手本となれるぐらいに"という意識をもって行うことが重要だと感じました。
これから入ってくる後輩のお手本となれるよう、まだまだ社会人としてのスキルを磨いていきたいと思います。
最後までご覧いただきありがとうございました。
次回のブログもよろしくお願いします。
