「印刷会社＝古いって思ってない？」「印刷業界って、昔からあるしちょっと古臭いんじゃない？」と思われがち。でも文星閣は、創業76年を迎えた今もなお、挑戦を続ける企業です。その伝統の中で培った技術と新たな挑戦を融合させ、独自の企業文化を築いてきました。実はその中にベンチャー的な精神が根付いており、これが文星閣のユニークな魅力となっています。
「老舗でありながら挑戦を続ける会社」
創業1948年の文星閣は、印刷業の最前線で常に新たな挑戦を続けてきました。特に1985年には、日本でほとんど認知されていなかった「水なし印刷」という技術を先駆けて導入。環境に配慮しつつも高品質を追求する姿勢が、業界内外から注目を浴びています。水なし印刷は有害な廃液を出さず、より精緻な印刷表現を可能にする技術であり、その実用化は他の企業が挫折する中で文星閣が成功させました。
「印刷はアナログだけじゃない、最先端の技術が詰まっている」
印刷と聞くと「紙にインクを乗せるだけ」と思われがちですが、実際には高精度の技術が要求される世界です。例えば、カラー調整やデザインの微調整はすべてデジタル制御され、最新の技術を駆使して行われます。また、難しい顧客の注文に応えるため、文星閣では常に新しい技術の導入と改良を続けています。さらに、紙の原料選びや印刷方式の違いによる仕上がりの変化にもこだわりを持ち、一つひとつの製品に最適な方法を採用しています。
「環境への取り組みも真剣」
文星閣は、環境負荷の低減にも注力しています。例えば、CO2排出量の見える化を実現するためのシステム導入や、再生紙の利用、水なし印刷技術の採用など、地球に優しい印刷技術を日々追求しています。また、印刷業界全体を変革するため、BEPS：Bunseikaku Ecology Printing Systemを考案し、環境対応を包括的に推進しています。
「社員は若手からベテランまで一体感」
文星閣の職場環境は、若手とベテランが共に意見を出し合えるフラットな組織文化です。新入社員がプロジェクトをリードすることも珍しくなく、社員一人ひとりが自分のアイデアを試す機会が与えられています。上下関係に縛られることなく、挑戦を応援する空気が社内全体に広がっています。実際に、改善の提案が取り入れられ、食堂をリノベーションするなど、社員の声が形になることも多々あります。
「海賊のような精神で新たな価値を創造」
文星閣は「印刷業界の海賊であれ！」というスローガンを掲げています。これは、既存のルールに縛られず、新しい価値を創り出す姿勢を象徴しています。時代の変化に対応し、積極的にシステム部門を設け、社内開発を進めるなど、印刷×ITの領域でのイノベーションを目指しています。今後はシステムソリューションの提供も開始し、従来の印刷業の枠を超えた新たなビジネスモデルを構築しようとしています。
「これからの印刷業はもっと面白くなる」
文星閣は、印刷業界がただの製造業ではないことを証明し続けています。伝統を守りつつも、新たな技術とアイデアで市場に革新をもたらし、未来を見据えた挑戦を続けています。「古いけど新しい」文星閣で、一緒に次世代の印刷業を創造してみませんか？
文星閣の物語は、伝統を重んじる一方で変化を恐れない姿勢から成り立っています。単なる印刷業の枠にとどまらず、より広い視野で社会に価値を提供することを目指しているのです。
