プレエントリーとは、「御社に興味があります」という意思表示です。エントリーシートの提出締切や説明会・面接開催情報を企業から受け取ることができます。
大学卒:総合職 | 6~10名 |
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プレエントリー候補リスト登録人数 | 60名 |
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採用人数 | 今年度予定 6~10名 昨年度実績(見込) 6~10名 |
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初年度 月収例 |
月18万円程度(月給制) |
選考例 |
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応募・選考時 提出書類 |
履歴書、成績書、その他 |
その他の ポイント |
入社3年後定着率90%以上、ノー残業デー、資格取得奨励金あり、いろいろな職種を経験できる |
職種 | (1)【正社員】総合職 |
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仕事内容 | (1)【正社員】総合職
JA事業全般(信用、共済、営農指導、販売、購買、不動産業等) |
応募資格 | (1)【正社員】総合職
短大/専門/大学/大学院 卒業見込みの方 |
勤務地 | (1)【正社員】総合職
山形 備考:山形市、上山市、中山町、山辺町 |
勤務時間 | (1)【正社員】総合職
【固定時間制・標準労働時間制】 勤務時間:8:45~17:00(休憩:1時間) 備考:土曜 8:45~12:00(3月~10月隔週出勤、11月~2月 完全週休二日制) ※部門においては、1年単位の変形労働時間制、シフト制を採用 |
採用ステップ&スケジュール | リクナビにエントリー
▼ 書類選考 ▼ 筆記試験 ▼ 面接(複数回) ▼ 内定 |
採用活動開始時期 | 採用活動の開始は3月以降です。 |
職種・仕事内容の詳細 | JA事業全般(信用、共済、営農指導、販売、購買、不動産業等)
農家や組合員のみなさんがしている日々の仕事だけでなく、 その人々の毎日の生活を含めてまるごとサポートしていくための仕事です。 想いはつねにひとつですが、 職種ごとに、まったく違う仕事が待ち受けているので、 やりたいことが見つからない方でも大歓迎です。 |
給与 | (1)【正社員】総合職
短大/専門 卒業見込みの方 月給:160,600円 ※基本給:160,600円 大学 卒業見込みの方 月給:183,800円 ※基本給:183,800円 大学院 卒業見込みの方 月給:191,000円 ※基本給:191,000円 |
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手当 | (1)【正社員】総合職
備考:通勤・家族・職務・資格取得手当 他 |
昇給 | (1)【正社員】総合職
年1回 備考:3月 |
賞与 | (1)【正社員】総合職
年2回 備考:(7月、12月) |
休日・休暇 | (1)【正社員】総合職
隔週休2日制(日曜、祝日、隔週土) 年間休日:109日 有給休暇:10日 休暇制度:夏季休暇、年末年始休暇 備考:※事業場によってはシフトによる週休二日制です。 |
福利厚生 | 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
福利厚生:退職金制度・職員研修旅行・多年勤続表彰あり 慶弔金(結婚・出産祝・見舞金・お悔み等) 産休・育児休暇取得実績あり 教育制度:新人研修、フォローアップ研修、各部門ごとの研修など |
試用期間 | ■期間
(1)【正社員】総合職 期間:入組後3ヶ月 ※労働条件の変更なし |
研修・見習い期間 | なし |
過去3年間の新卒採用者数・離職者数 |
(2023年時点)
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過去3年間の男女別新卒採用者数 |
3年以内男性採用割合:43.3%
3年以内女性採用割合:56.7% |
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平均勤続年数 | 19.0年(2022年2月28日時点) | ||||||||||||||||
平均年齢 | 42.0歳(2022年2月28日時点) | ||||||||||||||||
研修 | あり:初級(新採)職員養成研修会
資格認証試験受験者研修会 階層別研修会(一般~管理者) その他各部門別研修 |
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自己啓発支援 | あり:業務に資するとしてJAが認めた資格について取得費用の全額補填 | ||||||||||||||||
メンター制度 | なし | ||||||||||||||||
キャリアコンサルティング制度 | なし | ||||||||||||||||
社内検定等の制度 | あり:JA職員資格認証試験 | ||||||||||||||||
月平均所定外労働時間 | 9.0時間(2021年度実績) | ||||||||||||||||
有給休暇の平均取得日数 | 7.0日(2021年度実績)
有給休暇とは別に特別休暇、リフレッシュ休暇があります。
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育児休業取得者数(男女別) |
(2021年度実績)
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役員・管理職の女性比率 | - |
受動喫煙対策 | 屋内全面禁煙 |
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※リクナビ2025における「プレエントリー候補」に追加された件数をもとに集計し、プレエントリーまたは説明会・面接予約受付中の企業をランキングの選出対象としております。
モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。
採用人数 | 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。 |
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初年度月収例 | 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。 詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。 Pick Up
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選考例 | 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。 代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。 Pick Up
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その他のポイント | 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。 |
プレエントリー候補リスト登録人数とは、この企業のリクナビ上での情報公開日 (※1) 〜2024年11月21日の期間、プレエントリー候補リストや気になるリスト (※2) にこの企業 (※3) を登録した人数です。プレエントリー数・応募数ではないことにご注意ください。
「採用人数 (今年度予定) に対するプレエントリー候補リスト登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。
リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なります。
時期に応じて、リクナビ上で「気になるリスト」は「プレエントリー候補リスト」へと呼び方が変わります。
募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等をした場合、リクナビ上での情報公開後に企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。