業種 |
ソフトウェア
情報処理/その他製造/コンサルタント・専門コンサルタント/インターネット関連 |
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本社 |
福岡、東京
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営業職(総合職/関東地区勤務) | 46~50名 |
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システムエンジニア | 11~15名 |
プレエントリー候補リスト登録人数 | 457名 |
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採用人数 | 今年度予定 46~50名 昨年度実績(見込) 6~10名 |
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初年度 月収例 |
月27万円程度(月給制) |
選考例 |
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応募・選考時 提出書類 |
OpenES、エントリーシート、履歴書 |
その他の ポイント |
完全土日祝休み、育休取得率90%以上、住宅補助あり、資格取得奨励金あり、家族手当あり |
採用人数 | 今年度予定 11~15名 昨年度実績(見込) 11~15名 |
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初年度 月収例 |
月22万円程度(月給制) |
選考例 |
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応募・選考時 提出書類 |
OpenES、エントリーシート、履歴書 |
その他の ポイント |
完全土日祝休み、育休取得率90%以上、転居を伴う転勤なし、資格取得奨励金あり、家族手当あり |
職種 | (1)【正社員】営業職(コンサルティングセールス)/ 総合職・エリア限定職(2)【正社員】営業職(システムインストラクター)/ 総合職・エリア限定職(3)【正社員】システムエンジニア(製品開発)(4)【正社員】研究・開発エンジニア(基礎開発)(5)【正社員】福岡本社勤務 <カスタマーサポート/総務> |
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仕事内容 | (1)【正社員】営業職(コンサルティングセールス)/ 総合職・エリア限定職
当社パートナー様(当社代理店・事務機ディーラー等)が、大臣シリーズを導入検討している企業様へご提案する際の、パートナー様への企画・提案及び営業支援する業務。展示会やフェアなどイベントの企画・運営など。 (2)【正社員】営業職(システムインストラクター)/ 総合職・エリア限定職 当社製品をご利用いただく企業様への初期導入時の操作指導業務。その他にも、インストラクター主催セミナーの企画・講師など。 (3)【正社員】システムエンジニア(製品開発) 自社パッケージアプリ、大臣シリーズの製品企画から設計・開発・保守まで幅広い工程の業務。 (4)【正社員】研究・開発エンジニア(基礎開発) 自社パッケージアプリ、大臣シリーズの研究・開発業務。AI・スマホ・クラウド・ブロックチェーンなど新しいIT技術の研究・調査・開発など。 (5)【正社員】福岡本社勤務 <カスタマーサポート/総務> ■カスタマーサポート 専門知識を身につけ、ユーザー様の「大臣シリーズ」のスムーズな運用をサポートします。 ■総務 経理・事務、来客・電話対応、採用・労務管理などを通して応研の根幹を支えます。 |
応募資格 | (1)【正社員】営業職(コンサルティングセールス)/ 総合職・エリア限定職(2)【正社員】営業職(システムインストラクター)/ 総合職・エリア限定職(4)【正社員】研究・開発エンジニア(基礎開発)(5)【正社員】福岡本社勤務 <カスタマーサポート/総務>
大学 卒業見込みの方 (3)【正社員】システムエンジニア(製品開発) 大学/大学院 卒業見込みの方 |
勤務地 | (1)【正社員】営業職(コンサルティングセールス)/ 総合職・エリア限定職(2)【正社員】営業職(システムインストラクター)/ 総合職・エリア限定職
営業職/総合職 北海道、宮城、東京、石川、愛知、大阪、広島、愛媛、福岡 備考:配属場所は東京本社、もしくは各支店・営業所 ○東京本社/渋谷区代々木2-27-12 ○仙台支店/仙台市青葉区花京院1-1-20 ○名古屋支店/名古屋市東区東桜1丁目1-1 ○大阪支店/大阪市北区中之島2-3-18 ○福岡支店/福岡市中央区天神4-2-34 ○札幌営業所/札幌市中央区北五条西6-2-2 ○金沢営業所/金沢市西念4-18-40 ○広島営業所/広島市中区胡町4-21 ○四国営業所/松山市三番町6-8-1 営業職/エリア限定職 北海道、宮城、東京、石川、愛知、大阪、広島、愛媛、福岡 備考:総合職と同じく全国拠点。希望している拠点での採用となるため、転勤はありません。 (3)【正社員】システムエンジニア(製品開発)(4)【正社員】研究・開発エンジニア(基礎開発)(5)【正社員】福岡本社勤務 <カスタマーサポート/総務> 福岡 備考:福岡本社勤務/転勤はありません |
勤務時間 | (1)【正社員】営業職(コンサルティングセールス)/ 総合職・エリア限定職(2)【正社員】営業職(システムインストラクター)/ 総合職・エリア限定職
【固定時間制・標準労働時間制】 勤務時間:9:00~18:00(休憩:1時間) (3)【正社員】システムエンジニア(製品開発)(4)【正社員】研究・開発エンジニア(基礎開発)(5)【正社員】福岡本社勤務 <カスタマーサポート/総務> 【固定時間制・標準労働時間制】 勤務時間:8:30~17:30(休憩:1時間) |
採用ステップ&スケジュール | (1)会社説明会にて、詳しい仕事内容や会社の雰囲気等をご説明します。
(2)履歴書もしくはエントリーシートのご提出とSPIの受検をお願いします。 (3)SPI及び書類選考の結果、合格者に面接のご案内をいたします。 ※開発部のみ書類選考合格者に筆記試験を案内し、 筆記試験合格者に、面接のご案内をいたします。 (4)1~2回の面接を経て内定となります。 |
採用活動開始時期 | 採用活動の開始は3月以降です。 |
給与 | (1)【正社員】営業職(コンサルティングセールス)/ 総合職・エリア限定職(2)【正社員】営業職(システムインストラクター)/ 総合職・エリア限定職
営業職/総合職<関東地区勤務> 大学 卒業見込みの方 ※過去入社月実績を表記しています(2023年4月支給) 月給:270,000円以上(固定残業代含む、一律手当含む) 固定残業代/月:30,000円以上/20時間 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給 営業職/エリア限定<関東勤務> 大学 卒業見込みの方 ※過去入社月実績を表記しています(2023年4月支給) 月給:240,000円以上(固定残業代含む、一律手当含む) 固定残業代/月:30,000円以上/20時間 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給 (3)【正社員】システムエンジニア(製品開発) 大学 卒業見込みの方 ※過去入社月実績を表記しています(2023年4月支給) 月給:227,000円以上(固定残業代含む、一律手当含む) 固定残業代/月:32,000円以上/20時間 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給 大学院 卒業見込みの方 ※過去入社月実績を表記しています(2023年4月支給) 月給:232,000円以上(固定残業代含む、一律手当含む) 固定残業代/月:32,000円以上/20時間 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給 (4)【正社員】研究・開発エンジニア(基礎開発) 大学 卒業見込みの方 ※過去入社月実績を表記しています(2023年4月支給) 月給:252,500円以上(固定残業代含む、一律手当含む) 固定残業代/月:32,500円以上/20時間 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給 (5)【正社員】福岡本社勤務 <カスタマーサポート/総務> 大学 卒業見込みの方 ※過去入社月実績を表記しています(2023年4月支給) 月給:190,000円 ※基本給:190,000円 |
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手当 | (1)【正社員】営業職(コンサルティングセールス)/ 総合職・エリア限定職(2)【正社員】営業職(システムインストラクター)/ 総合職・エリア限定職
営業職/総合職<関東地区勤務> ※一律手当の金額は、給与と同じ単位(月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等)で支給される金額です。 一律住宅手当:30,000円(固定給に含む) 備考:総合職の場合、世帯主の方に住宅手当30,000円を支給いたします 交通費全額支給 家族手当 残業手当 その他、営業成績によりインセンティブを支給 営業職/エリア限定<関東勤務> 交通費全額支給 家族手当 残業手当 その他、営業成績によりインセンティブを支給 (3)【正社員】システムエンジニア(製品開発)(4)【正社員】研究・開発エンジニア(基礎開発) ※一律手当の金額は、給与と同じ単位(月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等)で支給される金額です。 一律住宅手当:20,000円(固定給に含む) 備考:住宅手当は世帯主の方に一律で20,000円支給 交通費全額支給 家族手当 残業手当 (5)【正社員】福岡本社勤務 <カスタマーサポート/総務> 交通費全額支給 家族手当 残業手当 |
昇給 | (1)【正社員】営業職(コンサルティングセールス)/ 総合職・エリア限定職(2)【正社員】営業職(システムインストラクター)/ 総合職・エリア限定職(3)【正社員】システムエンジニア(製品開発)(4)【正社員】研究・開発エンジニア(基礎開発)(5)【正社員】福岡本社勤務 <カスタマーサポート/総務>
年1回 備考:(4月) |
賞与 | (1)【正社員】営業職(コンサルティングセールス)/ 総合職・エリア限定職(2)【正社員】営業職(システムインストラクター)/ 総合職・エリア限定職(3)【正社員】システムエンジニア(製品開発)(4)【正社員】研究・開発エンジニア(基礎開発)(5)【正社員】福岡本社勤務 <カスタマーサポート/総務>
年2回 備考:(8月、12月、その他業績により特別賞与を支給) |
休日・休暇 | (1)【正社員】営業職(コンサルティングセールス)/ 総合職・エリア限定職(2)【正社員】営業職(システムインストラクター)/ 総合職・エリア限定職(3)【正社員】システムエンジニア(製品開発)(4)【正社員】研究・開発エンジニア(基礎開発)(5)【正社員】福岡本社勤務 <カスタマーサポート/総務>
完全週休2日制(土日祝) 年間休日:125日 有給休暇:10日 ※法令による 休暇制度:GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇 |
福利厚生 | 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
福利厚生:企業年金 |
試用期間 | ■期間
(1)【正社員】営業職(コンサルティングセールス)/ 総合職・エリア限定職(2)【正社員】営業職(システムインストラクター)/ 総合職・エリア限定職(3)【正社員】システムエンジニア(製品開発)(4)【正社員】研究・開発エンジニア(基礎開発) 期間:3カ月 ※労働条件の変更なし (5)【正社員】福岡本社勤務 <カスタマーサポート/総務> 期間:3か月 ※労働条件の変更なし |
研修・見習い期間 | なし |
過去3年間の新卒採用者数・離職者数 |
(2024年1月31日時点)
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過去3年間の男女別新卒採用者数 |
3年以内男性採用割合:71.5%
3年以内女性採用割合:28.5% |
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平均勤続年数 | 11.0年(2022年3月31日時点) | ||||||||||||||||
平均年齢 | - | ||||||||||||||||
研修 | あり:新人研修(簿記研修・ビジネスマナー研修等)
部署別研修等 |
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自己啓発支援 | あり:資格取得支援:簿記検定や基本情報技術者試験などの資格試験にかかわる費用の会社補助が受けられます。 | ||||||||||||||||
メンター制度 | - | ||||||||||||||||
キャリアコンサルティング制度 | - | ||||||||||||||||
社内検定等の制度 | - | ||||||||||||||||
月平均所定外労働時間 | 10.0時間(2022年度実績) | ||||||||||||||||
有給休暇の平均取得日数 | 7.0日(2022年度実績) | ||||||||||||||||
育児休業取得者数(男女別) | - | ||||||||||||||||
役員・管理職の女性比率 | - |
受動喫煙対策 | 屋内全面禁煙 |
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教育・研修 | <2023年4月入社社員の教育・研修例>
(入社前) 内定者研修 ↓ (入社後) 新入社員全体研修 (約2週間) (簿記研修・ビジネスマナー研修等) ↓ 部署別研修 (約3ヵ月) ↓ (配属後) 部署別に研修及びOJT 【入社後の研修について】 まず最初の2週間は、全部署共通の基礎研修を行います。 その後それぞれの配属先でのOJTが中心となりますが、およそ1年間をかけて 必要な知識とスキルを身につけることができるため、安心して仕事をスタートすることができます。 |
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採用予定学部 | 営業職、システムエンジニア(製品開発)、カスタマーサポート
⇒ 全学部全学科 研究・開発エンジニア(基礎開発) ⇒ ソフトウェア、プログラミングの知識を大学で習得された方が対象 |
採用予定人員 | 営業職:50名程度
システムエンジニア・研究・開発エンジニア:10名程度 カスタマーサポート:5名程度 |
※リクナビ2025における「プレエントリー候補」に追加された件数をもとに集計し、プレエントリーまたは説明会・面接予約受付中の企業をランキングの選出対象としております。
モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。
採用人数 | 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。 |
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初年度月収例 | 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。 詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。 Pick Up
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選考例 | 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。 代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。 Pick Up
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その他のポイント | 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。 |
プレエントリー候補リスト登録人数とは、この企業のリクナビ上での情報公開日 (※1) 〜2024年11月21日の期間、プレエントリー候補リストや気になるリスト (※2) にこの企業 (※3) を登録した人数です。プレエントリー数・応募数ではないことにご注意ください。
「採用人数 (今年度予定) に対するプレエントリー候補リスト登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。
リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なります。
時期に応じて、リクナビ上で「気になるリスト」は「プレエントリー候補リスト」へと呼び方が変わります。
募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等をした場合、リクナビ上での情報公開後に企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。