株式会社平和マネキン
ヘイワマネキン

プレエントリーとは、「御社に興味があります」という意思表示です。エントリーシートの提出締切や説明会・面接開催情報を企業から受け取ることができます。

株式会社平和マネキン

空間デザイン・ディスプレイ/店舗/アパレル/小売/服飾/スペース
※現在、「プレエントリー」または「説明会・面接」の申し込みは受け付けていません。
  • 正社員
業種
アパレル・服飾・雑貨・皮革製品
その他製造/商社(アパレル・服飾雑貨・貴金属)/専門店(服飾雑貨・繊維製品・貴金属)/建築設計
本社
大分、東京

採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

採用人数(今年度予定)

大卒 : 企画営業・ストアデザイン ほか 1~5名
※上記以外でも採用がある可能性があります。

プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数 753名
※リクナビ上での企業情報公開日〜2024年12月3日の期間のデータです。(企業によって公開日は異なります)

モデルケース

大卒 : 企画営業・ストアデザイン ほか

採用人数 今年度予定 1~5名
昨年度実績(見込) 1~5名
初年度
月収例
月21万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 未定
  • エントリーシート
    締切 未定
  • 説明会
    未定
  • 面接
    未定
  • 内々定
    未定
応募・選考時
提出書類
履歴書、成績書、その他
その他の
ポイント
平均勤続年数15年以上、完全土日祝休み、住宅補助あり、家族手当あり

募集要項

求める人物像・選考基準

当社では順調な業績を背景とし、さらなる成長を支える若い人材を広く求めています。
【求める人物像】
 ・幅広いことに興味を持ち、意欲的に学べる方
 ・コミュニケーション能力に自信がある方
 ・困難な場面でも冷静に対応し、問題の解決をめざせる方
 ・チームワークを大切にできる方
 ・強い責任感と高い倫理観を持っている方
 ・大きな目標を掲げ、計画的に行動できる方

募集概要

職種 (1)【正社員】企画営業・ストアデザイン・VMD・VPプランナー・研究職・総合職
仕事内容 (1)【正社員】企画営業・ストアデザイン・VMD・VPプランナー・研究職・総合職
お客さまの商品をアピールし販売促成・ブランドイメージ向上などをサポートする仕事。要望を把握し実現のための企画立案をする営業。設計からデザイン、現場管理やスタッフを支える社内SEなど幅広い仕事があります。
応募資格 (1)【正社員】企画営業・ストアデザイン・VMD・VPプランナー・研究職・総合職
 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方
勤務地 (1)【正社員】企画営業・ストアデザイン・VMD・VPプランナー・研究職・総合職
 北海道、岩手、宮城、山形、福島、茨城、群馬、埼玉、千葉、東京、神奈川、新潟、石川、長野、静岡、愛知、三重、京都、大阪、兵庫、鳥取、岡山、広島、山口、香川、愛媛、高知、福岡、佐賀、熊本、大分、宮崎、鹿児島、沖縄
勤務時間 (1)【正社員】企画営業・ストアデザイン・VMD・VPプランナー・研究職・総合職
 【固定時間制・標準労働時間制】
 勤務時間:9:00~17:30(休憩:45分)
採用ステップ&スケジュール リクナビよりエントリー
 ▼
筆記試験
 ▼
適性検査
 ▼
面接(個別)
 ▼
面接(個別)※複数回実施予定
 ▼
内定
採用活動開始時期 採用活動の開始は3月以降です。

給与・福利厚生(待遇)

給与 (1)【正社員】企画営業・ストアデザイン・VMD・VPプランナー・研究職・総合職
 短大/専門/高専 卒業見込みの方
  月給:208,000円
  ※基本給:208,000円

 大学 卒業見込みの方
  月給:213,000円
  ※基本給:213,000円

 大学院 卒業見込みの方
  月給:218,000円
  ※基本給:218,000円
手当 (1)【正社員】企画営業・ストアデザイン・VMD・VPプランナー・研究職・総合職

 通勤手当 住宅手当 家族手当 地域手当 役職手当 技術手当 超過勤務手当ほか
昇給 (1)【正社員】企画営業・ストアデザイン・VMD・VPプランナー・研究職・総合職
 年1回
 備考:(4月)
賞与 (1)【正社員】企画営業・ストアデザイン・VMD・VPプランナー・研究職・総合職
 年2回
 備考:(7月、12月) 別途期末手当(3月)
休日・休暇 (1)【正社員】企画営業・ストアデザイン・VMD・VPプランナー・研究職・総合職
 完全週休2日制(土日祝)
 年間休日:120日
 有給休暇:10日~10日
 休暇制度:夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇
 備考:勤務間インターバル制度あり
福利厚生 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
福利厚生:退職金制度(確定給付年金)、福利厚生施設(小淵沢、箱根、軽井沢など多数)、永年勤続表彰、バースデー祝金、結婚祝金、出産祝金、各種見舞金
教育制度:各種社内・社外研修、海外研修、新入社員研修
試用期間 ■期間
(1)【正社員】企画営業・ストアデザイン・VMD・VPプランナー・研究職・総合職
 期間:3カ月
 ※労働条件の変更なし
研修・見習い期間 なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2022年度 採用実績なし
2021年度 採用実績なし
2020年度 採用実績なし
(2023年時点)
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2022年度 採用実績なし
2021年度 採用実績なし
2020年度 採用実績なし
平均勤続年数 19.0年(2023年時点)
平均年齢
研修 あり:各種社内・社外研修
新入社員研修
営業研修
IT研修
VMD研修
海外研修
自己啓発支援
メンター制度
キャリアコンサルティング制度
社内検定等の制度
月平均所定外労働時間
有給休暇の平均取得日数 9.0日(2022年度実績)
育児休業取得者数(男女別)
役員・管理職の女性比率

職場環境

受動喫煙対策 以下の対策を講じております。
敷地内禁煙あり
屋内禁煙あり
屋内原則禁煙あり

勤務地により相違あり

その他の情報

詳細情報

主な募集職種
事務系 営業系 販売系 技術系 IT系
主な勤務地
北海道、岩手、宮城、山形、福島、茨城、群馬、埼玉、千葉、東京、神奈川、新潟、石川、長野、静岡、愛知、三重、京都、大阪、兵庫、島根、岡山、広島、山口、香川、愛媛、福岡、佐賀、熊本、大分、宮崎、鹿児島、沖縄
応募資格
短大、専門、高専、大学、大学院卒業見込みの方
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、大学院生(文系)、大学院生(理系)、短大生、専門学校生、高等専門学校生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系

連絡先

株式会社平和マネキン 本社
〒874-0919
大分県別府市石垣東7-1-9
採用担当
TEL:0977-23-3351
Email:info314@heiwa-mq.co.jp
掲載開始:2024/01/29

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モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2024年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数とは、この企業のリクナビ上での情報公開日 (※1) 〜2024年12月3日の期間、プレエントリー候補リストや気になるリスト (※2) にこの企業 (※3) を登録した人数です。プレエントリー数・応募数ではないことにご注意ください。

「採用人数 (今年度予定) に対するプレエントリー候補リスト登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1

    リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なります。

  • ※2

    時期に応じて、リクナビ上で「気になるリスト」は「プレエントリー候補リスト」へと呼び方が変わります。

  • ※3

    募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等をした場合、リクナビ上での情報公開後に企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。