こんにちは。アイプラス採用担当です。
皆さんが企業選びに活用している就職ナビ
志望業界や職種、条件などでエントリーする企業を検索しますよね。オフィスワーク職の方には「ナビを最大限活用して、説明会や会社訪問に学生を動員する仕事」をお任せします。担当企業の（外部の）人事担当として、たとえばリクナビなら、
◆「なんか面白そう」と目を惹く企業画面作成
◆エントリー状況に応じて掲載記事や画像の変更
◆企業風土や仕事内容のリアルが伝わりやすいブログ作成及びこまめな更新
◆ターゲット学生がついつい開封してみたくなるDM送付
◆エントリーのあった学生とのコミュニケーション
などなど。
私たちのお客さんは名もない中小企業。大手企業のように就職ナビに掲載しただけでバンバンエントリーが入ることはありません！
だからこそ、どうすれば少しでもたくさんエントリーが入るかを、「考え」「工夫し」、反応が良くなければ内容を変えてまた試すを繰り返します。
ちょっと、打ち出しを変えるだけ
ちょっと、表現を変えるだけ
ちょっと、画像を変えるだけ
で、実際エントリー者が3倍も増えたケースもあるからやりがいは半端ない。
自分がいなければ出会わなかったかもしれない企業と学生の接点となる仕事。仕事にやりがいを求めたい貴女にぴったりの仕事じゃないかな…。詳しくは説明会で！
次回は6月12日（水）更新予定。お楽しみに～
