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大同精密工業株式会社

正社員

業種	機械自動車／輸送機器／精密機器／その他製造
本社	東京

会社トップ採用情報先輩社員

このデータの見方

採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

採用人数（今年度予定）

大卒／営業・生産管理・設計	1～5名

※上記以外でも採用がある可能性があります。

プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数	32名

※リクナビ上での企業情報公開日〜2024年11月27日の期間のデータです。（企業によって公開日は異なります）

モデルケースの見方

モデルケース

大卒／営業・生産管理・設計

採用人数	今年度予定 1～5名昨年度実績（見込） 1～5名
初年度月収例	月22万円程度（月給制）
選考例	WEBプレエントリー締切未定エントリーシート締切未定説明会 5月上旬面接 6月中旬内々定 8月中旬
応募・選考時提出書類	エントリーシート、履歴書、成績書
その他のポイント	完全土日祝休み

募集要項

求める人物像・選考基準

■選考におけるポイント
当社の採用選考では、面接での対話から感じ取れる、“人柄”を重視しています。

■当社で活躍するメンバーの“5つの特徴”
（１）コミュニケーション能力関わり合いを大切に周囲と協調できる人
（２）当事者意識自ら考え、主体的に行動できる人
（３）プロフェッショナリズムルールを守り、責任もって完遂できる人
（４）挑戦変化を楽しみながら、柔軟に吸収しアウトプットできる人
（５）自分のため、他人のために、本気になれる人

★上記に当てはまる方、私たちとともに世の中の当たり前を形作っていきましょう。

募集概要

職種	(1)【正社員】営業、設計（生産技術）、生産管理、品質保証
仕事内容	(1)【正社員】営業、設計（生産技術）、生産管理、品質保証 ■営業：お客様のニーズを把握し、製品を提案 ■設計・生産技術：図面の作成・製造工程の共有や改良 ■生産管理：原材料の調達・納期を管理 ■品質保証：社内外への外注指導
応募資格	(1)【正社員】営業、設計（生産技術）、生産管理、品質保証　短大/専門/高専/大学/大学院卒業見込みの方
勤務地	(1)【正社員】営業、設計（生産技術）、生産管理、品質保証　埼玉、東京、大阪　備考：▼本社東京都豊島区西池袋3-1-15　西池袋ＴＳビル３階 ▼大阪支社大阪市中央区高麗橋4丁目1番1号　興銀ビル10階 ▼嵐山工場埼玉県比企郡嵐山町花見台6－１
勤務時間	(1)【正社員】営業、設計（生産技術）、生産管理、品質保証　【固定時間制・標準労働時間制】　勤務時間：8:30～16:55（休憩：45分）　備考：▼嵐山工場 8:30～16:55（実働7時間40分／休憩45分）営業部　【固定時間制・標準労働時間制】　勤務時間：9:00～17:35（休憩：45分）　備考：▼本社・大阪営業所 9:00～17:35（実働7時間50分／休憩45分）
採用活動開始時期	採用活動の開始は3月以降です。

給与・福利厚生(待遇)

給与	(1)【正社員】営業、設計（生産技術）、生産管理、品質保証　短大/専門/高専卒業見込みの方　※過去入社月実績を表記しています（2024年4月支給）　　月給：190,500円　大学卒業見込みの方　※過去入社月実績を表記しています（2024年4月支給）　　月給：225,900円　大学院卒業見込みの方　※過去入社月実績を表記しています（2024年4月支給）　　月給：234,620円
手当	(1)【正社員】営業、設計（生産技術）、生産管理、品質保証　※一律手当の金額は、給与と同じ単位（月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等）で支給される金額です。　一律手当合計金額：0円　【諸手当】 ■通勤手当（全額支給） ■役職手当 ■時間外手当 ■厚生手当（東京と大阪） ■育児手当
昇給	(1)【正社員】営業、設計（生産技術）、生産管理、品質保証　年1回　備考：4月
賞与	(1)【正社員】営業、設計（生産技術）、生産管理、品質保証　年2回　備考：6月、12月
休日・休暇	(1)【正社員】営業、設計（生産技術）、生産管理、品質保証　祝日は企業カレンダーに基づく完全週休2日制（土日）　年間休日：118日　有給休暇：15日　休暇制度：GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇　備考：【その他】 ◆積立休日（ケアホリデー）
福利厚生	社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険（労災））その他：■報奨金 ■制服貸与(営業部は制服無) ■男性独身寮完備あり（入寮に条件あり。単身者、且つ遠方から勤務の場合等） ■女子社宅制度あり（入寮に条件あり。単身者、且つ遠方から勤務の場合等） ■退職金 ■退職慰労金
試用期間	■期間 (1)【正社員】営業、設計（生産技術）、生産管理、品質保証　期間：3ヶ月　※労働条件の変更なし
研修・見習い期間	なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数

年度	採用者数	離職者数	定着率
2023年度	採用実績なし
2022年度	4人	1人	75.0%
2021年度	6人	1人	83.3%

（2024年3月31日時点）

過去3年間の男女別新卒採用者数

年度	男性	女性
2023年度	採用実績なし
2022年度	3人	1人
2021年度	4人	2人

3年以内男性採用割合：70.0%
3年以内女性採用割合：30.0%

平均勤続年数

14.5年（2024年2月1日時点）

平均年齢

43.6歳（2024年4月1日時点）

研修

あり：▼【STEP１】座学研修（4日間程度）
会社の基本的なルールと、各部門長から「どんな仕事をしているか」など
各部門のご説明をしていきます。

▼【STEP２】工場研修（3ヶ月間）
社員一人一人の適性や可能性を見極めるため、
各部署をローテーションでまわり実務を経験して頂きます。

▼【STEP３】配属
配属後はＯＪＴ研修を継続しながら製品知識を習得して頂きます。
また、配属される部署によって必要な教育を適宜に受けて頂くのが基本です。

★実際の仕事の中で、色んな事に興味を持ち、それを自分のものにすることが大切だと考えています。
皆さんが仕事に役に立つと思い申請して頂ければ、会社は出来る限りバックアップしていきます。

自己啓発支援

－

メンター制度

－

キャリアコンサルティング制度

－

社内検定等の制度

－

月平均所定外労働時間

10.0時間（2023年度実績）

有給休暇の平均取得日数

16.0日（2023年度実績）

育児休業取得者数（男女別）

項目	男性	女性
育休取得者数	0人	2人
取得対象者数	0人	2人
育休取得率	－	100.0%

（2022年度実績）

役員・管理職の女性比率

－

職場環境

受動喫煙対策	屋内全面禁煙屋外喫煙場所指定あり

その他の情報

採用実績校

2022年4月現在
ものつくり大学、日本工業大学、東洋大学、埼玉工業大学、東京電機大学、日本女子大学、拓殖大学、埼玉大学、東京国際大学、亜細亜大学、工学院大学、高崎経済大学、国際武道大学、芝浦工業大学、首都大学東京、駿河台大学、城西大学、神奈川大学、大同大学、東京理科大学、國學院大學,日本大学、関西大学、近畿大学、専修大学,立教大学,山口大学、長岡技術科学大学成蹊大学、室蘭工業大学大学院

詳細情報

主な募集職種: 事務系営業系技術系
技術系で特に生かせる専攻：機械系、情報工学系
主な勤務地: 茨城、栃木、群馬、埼玉、千葉、東京、神奈川
応募資格: 短大、専門、高専、大学、大学院卒業見込みの方
積極採用対象: 大学生（文系）、大学生（理系）、大学院生（文系）、大学院生（理系）、短大生、専門学校生
採用予定学科: 法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系（４年制）、薬学系（６年制）、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系

連絡先

大同精密工業株式会社　本社
〒171-0021　東京都豊島区西池袋3-1-15　西池袋ＴＳビル３Ｆ
03-5956-9171　根岸

会社トップ採用情報先輩社員

掲載開始：2024/03/14

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採用人数	該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績（見込み）」の人数です。
初年度月収例	該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生（待遇）」欄をご確認ください。 Pick Up 時給制、日給制、週給制、月給制時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。年俸制、半期年俸制年俸制、半期年俸制とは、年間または半期（6カ月）で支払われる金額が定められている給与の制度です。賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例	該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。 Pick Up WEBプレエントリーリクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。 OpenES リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら。内々定日本経団連に所属している企業が、2024年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント	「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。