プレエントリーとは、「御社に興味があります」という意思表示です。エントリーシートの提出締切や説明会・面接開催情報を企業から受け取ることができます。
大卒/電気総合コース | 1~5名 |
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プレエントリー候補リスト登録人数 | 70名 |
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採用人数 | 今年度予定 1~5名 昨年度実績(見込) 1~5名 |
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初年度 月収例 |
月20万円程度(月給制) |
選考例 |
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応募・選考時 提出書類 |
OpenES、履歴書 |
その他の ポイント |
ノー残業デー、平均残業時間が月20時間以内、転居を伴う転勤なし、住宅補助あり、家族手当あり |
職種 | (1)【正社員】営業職 (2)【正社員】サービス職(整備士) |
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仕事内容 | (1)【正社員】営業職
カーライフアドバイザー(日産グループでは営業担当はカーライフアドバイザーと呼ばれています) (2)【正社員】サービス職(整備士) テクニカルスタッフ(日産グループでは整備担当はテクニカルスタッフと呼ばれています) |
応募資格 | (1)【正社員】営業職 (2)【正社員】サービス職(整備士)
短大/専門/大学 卒業見込みの方 |
勤務地 | (1)【正社員】営業職 (2)【正社員】サービス職(整備士)
岩手 備考:岩手県内6エリア(盛岡、花巻、北上、水沢、一関、宮古)から、本人の希望を考慮して勤務地を選びます |
勤務時間 | (1)【正社員】営業職 (2)【正社員】サービス職(整備士)
【固定時間制・標準労働時間制】 勤務時間:9:00~18:00(休憩:1時間30分) 年間総労働時間:1,950時間 |
採用活動開始時期 | 採用活動の開始は3月以降です。 |
給与 | (1)【正社員】営業職 (2)【正社員】サービス職(整備士)
短大/専門 卒業見込みの方 ※過去入社月実績を表記しています(2024年4月支給) 月給:162,000円 ※基本給:162,000円 大学 卒業見込みの方 ※過去入社月実績を表記しています(2024年4月支給) 月給:174,600円 ※基本給:174,600円 備考:モデル月収例 【営業職】カーライフアドバイザー 短大・専門卒:月収 172,000円(基本給:月給 162,000円+営業手当10,000円)+残業代別途支給 四大卒:月収 184,600円(基本給:月給 174,600円+営業手当10,000円)+残業代別途支給 【技術職】テクニカルスタッフ 専門卒:月収 165,000円(基本給:月給 162,000円+資格手当3,000円)+残業代別途支給 ※国家2級保有者で資格手当を含んだ場合 |
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手当 | (1)【正社員】営業職 (2)【正社員】サービス職(整備士)
一律通勤手当 ・営業手当10,000円(営業職の場合、営業手当がつきます。) ・資格手当(技術職の場合、保有する資格に対して資格手当がつきます。) ・通勤手当(当社規定による) ・扶養手当(当社規定による) ・各種褒賞金制度あり ・家賃補助制度あり(入社時にアパート・マンションを借りる場合、家賃の一部を補助する制度です/条件あり) ・その他の手当(役職手当、車両借上手当など) |
昇給 | (1)【正社員】営業職 (2)【正社員】サービス職(整備士)
年1回 備考:毎年5月 2023年度実績:組合妥結 賃金昇給額 月あたり 0~5,322円 |
賞与 | (1)【正社員】営業職 (2)【正社員】サービス職(整備士)
年2回 備考:支給時期(7月、12月) 2023年度実績 : 組合妥結 賞与支給月数 3.6ヶ月(店舗業績・個人業績による) |
休日・休暇 | (1)【正社員】営業職 (2)【正社員】サービス職(整備士)
週休2日制(年間休日105日、火曜日は定休日) 年間休日:105日 有給休暇:10日~40日 ※入社半年後に10日付与、入社1年後にさらに10日付与されます。 休暇制度:GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇 備考:定休日(火)以外に個別年休(月2~4日)あり。 ※※個別年休:個人のスケジュールにあわせて休日を設定することができる休日です。 |
福利厚生 | 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災)) |
試用期間 | ■期間
(1)【正社員】営業職 (2)【正社員】サービス職(整備士) 期間:6か月 |
■給与
(1)【正社員】営業職 (2)【正社員】サービス職(整備士) 短大/専門 卒業見込みの方 ※過去入社月実績を表記しています(2024年4月支給) 日給月給:162,000円 ※基本給:162,000円 大学 卒業見込みの方 ※過去入社月実績を表記しています(2024年4月支給) 日給月給:174,600円 ※基本給:174,600円 備考:試用期間中の給与の算出方法は日給月給となります |
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研修・見習い期間 | なし |
過去3年間の新卒採用者数・離職者数 |
(2024年5月1日時点)
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過去3年間の男女別新卒採用者数 |
3年以内男性採用割合:40.0%
3年以内女性採用割合:60.0% |
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平均勤続年数 | 11.5年(2024年5月1日時点) | ||||||||||||||||
平均年齢 | 38.9歳(2024年5月1日時点) | ||||||||||||||||
研修 | あり:〇新入社員研修
新卒者には入社後、新入社員研修(新人教育、業務知識研修、マナー研修を含む)がおこなわれます。期間は約3週間で、その後実店舗での業務を兼ねた研修に移行します。 〇そのほかの研修 NBC(日産ビジネスカレッジ)での各種研修に参加していただきます。 新人カーライフアドバイザー研修、初級カーライフアドバイザー研修など |
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自己啓発支援 | なし | ||||||||||||||||
メンター制度 | あり:配属先の店舗にて、歳の近い先輩社員をメンターとして任命し、指導にあたります。 | ||||||||||||||||
キャリアコンサルティング制度 | - | ||||||||||||||||
社内検定等の制度 | あり:日産グループ内で制定された独自の資格があります。
(日産カーライフアドバイザー認定制度、日産自動車整備士資格制度など) |
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月平均所定外労働時間 | 9.3時間(2023年度実績) | ||||||||||||||||
有給休暇の平均取得日数 | 6.3日(2023年度実績) | ||||||||||||||||
育児休業取得者数(男女別) |
(2023年度実績)
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役員・管理職の女性比率 |
(2024年5月1日時点)
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受動喫煙対策 | 屋内全面禁煙 |
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【WEB説明会】オンライン会社説明会言 | ZOOMを使用してオンラインでの会社説明会を開催します。リクナビ上の「説明会・面接画面」からご予約ください。改めて視聴URLなど諸々の情報をご案内させていただきます。 |
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※リクナビ2025における「プレエントリー候補」に追加された件数をもとに集計し、プレエントリーまたは説明会・面接予約受付中の企業をランキングの選出対象としております。
モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。
採用人数 | 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。 |
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初年度月収例 | 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。 詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。 Pick Up
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選考例 | 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。 代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。 Pick Up
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その他のポイント | 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。 |
プレエントリー候補リスト登録人数とは、この企業のリクナビ上での情報公開日 (※1) 〜2024年11月21日の期間、プレエントリー候補リストや気になるリスト (※2) にこの企業 (※3) を登録した人数です。プレエントリー数・応募数ではないことにご注意ください。
「採用人数 (今年度予定) に対するプレエントリー候補リスト登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。
リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なります。
時期に応じて、リクナビ上で「気になるリスト」は「プレエントリー候補リスト」へと呼び方が変わります。
募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等をした場合、リクナビ上での情報公開後に企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。