大和冷機工業株式会社
ダイワレイキコウギョウ

プレエントリーとは、「御社に興味があります」という意思表示です。エントリーシートの提出締切や説明会・面接開催情報を企業から受け取ることができます。

大和冷機工業株式会社

東証プライム上場/機械メーカー/店舗・厨房の総合プロデュース
  • 株式公開
  • 正社員
業種
機械
リース・レンタル/重電・産業用電気機器/商社(機械)/商社(電機・電子・半導体)
本社
東京、大阪

採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

採用人数(今年度予定)

大学、短大、専門卒・営業職 51~100名
※上記以外でも採用がある可能性があります。

プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数 1121名
※リクナビ上での企業情報公開日〜2024年11月21日の期間のデータです。(企業によって公開日は異なります)

モデルケース

大学、短大、専門卒・営業職

採用人数 今年度予定 51~100名
昨年度実績(見込) 51~100名
初年度
月収例
月23万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
    締切 随時
  • 説明会
    随時
  • 面接
    随時
  • 内々定
    随時
応募・選考時
提出書類
履歴書、成績書、その他
その他の
ポイント
平均残業時間が月20時間以内、住宅補助あり、資格取得奨励金あり、家族手当あり、異動希望を申請できる

募集要項

求める人物像・選考基準

◇◆◇ 就職活動を頑張っているみなさんへ ◇◆◇

 業績好調で積極採用実施中!!


 様々なところで活躍している「冷す」という技術。
 
 創業以来、「冷す」技術を磨いてきた大和冷機工業だから出来ることがある。
 
 全国に事業所を開いているため、地域に寄り添った信頼されるサービスを展開、

 採用においても希望の勤務地を最大限叶えています。
 
 当社は人物重視の採用。選考では、ありのままの自分を見せてください!

 

 ≪ポイントは3つ!≫

 ◎希望勤務地を最大限考慮 (勤務地にこだわりがある方必見!)

 ◎人物重視の採用
 
 ◎入社後の研修・教育制度が充実 (入社後に専門知識を身に着けることができます!)


◇◆◇ 当社の求める人材像 ◇◆◇

 ■営業職
 「営業」に必要なのは「まじめさ」と「熱意」です。真剣にお客様にぶつかる営業に小手先のテクニックは必要ありません。
 誠心誠意マジメに仕事をする。それこそが本当の信頼関係に繋がります。

 ■設計開発職
 「設計・開発」に必要なのは常に新しいモノを追い求める姿勢です。
 最先端の技術やお客様のニーズを吸収し、新たな製品開発・設計・改良に力を発揮できる方を求めています。 

 ■営業事務支援職
 産休・育休などでお休みされる事務員などの支援をしていただくので、「誰かのために力を発揮できる方・
 人をサポートすることが好きな人」を募集しております。

 ■ゼネラリスト総合職
 幅広くキャリアを積んで自分の可能性を広げたい方。企画業務に興味のある方を募集しています。

 ■店舗厨房営業職
 相手の立場になって親身になれる方。「相手に伝える」ということに力を発揮できる方を募集しています。

 ■サービスメンテナンス職
 真面目にコツコツと仕事に取り組める方。厨房機器の修理やメンテナンスを担当しますので、
 集中して業務に励むことが出来る方を募集しています。

◇◆◇◇◆◇◇◆◇◇◆◇◇◆◇◇◆◇◇◆◇◇◆◇

募集概要

職種 (1)【正社員】営業職(2)【正社員】設計開発職(3)【正社員】営業事務支援職(4)【正社員】ゼネラリスト総合職(5)【正社員】店舗厨房営業職(6)【正社員】サービスメンテナンス職
仕事内容 (1)【正社員】営業職
厨房機器メーカーとして最適な店舗・厨房の提案、製品の販売・アフターフォローなども行っています。
(2)【正社員】設計開発職
業務用冷熱機器や各種厨房機器の設計・開発業務。使いやすさと環境配慮を兼ね備えた機器の開発が基本です。

(3)【正社員】営業事務支援職
全国の事業所で産休・育休を取得している事務員の支援などを主に行っています。
(4)【正社員】ゼネラリスト総合職
ジョブ型採用ではなく、様々な部門へのジョブローテーションを行いながら総合的なキャリア形成を行います。
(5)【正社員】店舗厨房営業職
主にHACCPに基づく新調理システムの提案およびレシピ開発・調理実演・厨房レイアウトの設計を行います。
(6)【正社員】サービスメンテナンス職
業務用冷蔵庫や各種厨房機器、エアコン等の点検・修理、据付工事などを行います。
お客様から感謝の言葉を頂き、やりがいを感じる仕事です。
資格取得なども会社が積極的にサポートします。
文系・理系不問です!
応募資格 (1)【正社員】営業職(3)【正社員】営業事務支援職(4)【正社員】ゼネラリスト総合職(5)【正社員】店舗厨房営業職(6)【正社員】サービスメンテナンス職
 短大/専門/大学/大学院 卒業見込みの方
 短大/専門/大学/大学院 卒業の方
 (2022年3月~2024年3月 卒の方)
(2)【正社員】設計開発職
 大学/大学院 卒業見込みの方
 大学/大学院 卒業の方
 (2022年3月~2024年3月 卒の方)
勤務地 (1)【正社員】営業職
 北海道、青森、岩手、宮城、秋田、山形、福島、茨城、栃木、群馬、埼玉、千葉、東京、神奈川、新潟、富山、石川、福井、山梨、長野、岐阜、静岡、愛知、三重、滋賀、京都、大阪、兵庫、奈良、和歌山、鳥取、島根、岡山、広島、山口、徳島、香川、愛媛、高知、福岡、佐賀、長崎、熊本、大分、宮崎、鹿児島、沖縄
 備考:■営業職
原則として通勤可能な営業所
※地域密着型の当社は、勤務地希望を最大限に考慮します!

(2)【正社員】設計開発職
 埼玉、福岡、大分
 備考:
■設計開発職
九州佐伯工場(大分)、福岡工場、関東大利根工場(埼玉)
(3)【正社員】営業事務支援職
 北海道、青森、岩手、宮城、秋田、山形、福島、茨城、栃木、群馬、埼玉、千葉、東京、神奈川、新潟、富山、石川、福井、山梨、長野、岐阜、静岡、愛知、三重、滋賀、京都、大阪、兵庫、奈良、和歌山、鳥取、島根、岡山、広島、山口、徳島、香川、愛媛、高知、福岡、佐賀、長崎、熊本、大分、宮崎、鹿児島、沖縄
 備考:■営業事務支援職
全国転勤あり
(4)【正社員】ゼネラリスト総合職
 北海道、青森、岩手、宮城、秋田、山形、福島、茨城、栃木、群馬、埼玉、千葉、東京、神奈川、新潟、富山、石川、福井、山梨、長野、岐阜、静岡、愛知、三重、滋賀、京都、大阪、兵庫、奈良、和歌山、鳥取、島根、岡山、広島、山口、徳島、香川、愛媛、高知、福岡、佐賀、長崎、熊本、大分、宮崎、鹿児島、沖縄
 備考:■ゼネラリスト総合職
ジョブローテーション時の転勤の可能性あり
(5)【正社員】店舗厨房営業職
 埼玉、神奈川、静岡、大阪、広島、鹿児島
(6)【正社員】サービスメンテナンス職
 埼玉、千葉、東京、石川、静岡、大阪、兵庫、鳥取、島根、岡山、広島、山口、徳島、香川、愛媛、高知、福岡、佐賀、長崎、熊本、大分、宮崎、鹿児島、沖縄
勤務時間 (1)【正社員】営業職(3)【正社員】営業事務支援職(4)【正社員】ゼネラリスト総合職(5)【正社員】店舗厨房営業職(6)【正社員】サービスメンテナンス職
 【固定時間制・標準労働時間制】
 勤務時間:8:45~17:45(休憩:1時間)
(2)【正社員】設計開発職
 【固定時間制・標準労働時間制】
 勤務時間:8:00~16:45(休憩:45分)
 備考:(勤務先工場により若干変わる場合があります)
職種・仕事内容の詳細 ■営業職
地域の個人事業店を中心に、業務用冷蔵庫、ショーケース、厨房機器等のベストな提案をし、お客様と密接に長く信頼関係を築くオールインワンスタイルの営業
「食の安全を守る」という重要な役目を担う営業を行うには、「お客様との信頼関係」が不可欠。「熱意」と「まじめさ」をもってお客様に対し「本音」で話せる関係を築く。
―そんな仕事ぶりを見せてくれる方是非お会いしましょう。

■設計開発職
自社新製品の開発、既存製品の改良、特注製品開発等。
業務用冷熱機器や各種厨房機器の設計・開発業務。使いやすさと環境配慮を兼ね備えた機器の開発が基本です。機械や電気電子はもちろんのことそれ以外の学科の方でも多数活躍しています。
―勤務地は九州佐伯工場(福岡工場、関東大利根工場勤務の場合もあり)
自社新製品の開発、既存製品の改良、特注製品開発等

■営業事務支援職
全国の事業所で産休・育休を取得している事務員の支援などを主に行っています。

■ゼネラリスト総合職
ジョブ型採用ではなく、様々な部門へのジョブローテーションを行いながら総合的なキャリア形成を行います。まずは入社後、管理部門・営業営業部門・工場部門で2年ずつ実務研修を行い、その後、本人の適性を見ながら各部門での実務を行っていただいたり、企画業務に就いて頂きます。

■店舗厨房営業職
新調理システムについて、調理実演を通してお客様に提案していただきます。
また、レシピ開発・厨房レイアウトの設計などを行い女性も多く活躍しております。

■サービスメンテナンス職
業務用厨房機器が不具合を起こさないように点検を行うことで、部品の消耗具合や故障の前兆を確認しています。また万が一トラブルが起きてしまった場合でも修理を行っています。
採用ステップ&スケジュール エントリー(リクナビからエントリーして下さい。直接説明会を予約することも可能です。)
  ▼
説明会(説明会・選考会の日程は、リクナビ上でご確認下さい。予約は原則本日より、約一ヶ月後分まで可能です)※開催予定がない地域や遠方の方はWebセミナーか個別対応いたしますのでお問合せください。
  ▼
適性検査(SPI3)・筆記試験・面接(説明会に参加いただいた方から順に選考させていただきます。)

※パンフレット等、会社案内資料は説明会会場にて配布いたします。事前の企業研究等は、当社ホームページをご覧下さい。
https://drk-hr.com/recruit/
採用活動開始時期 採用活動の開始は3月以降です。

給与・福利厚生(待遇)

給与 (1)【正社員】営業職(5)【正社員】店舗厨房営業職
 短大/専門 卒業見込みの方
 短大/専門 卒業の方
  月給:211,400円(一律手当含む)

 大学/大学院 卒業見込みの方
 大学/大学院 卒業の方
  月給:229,300円(一律手当含む)

 備考:※既卒の方は最終学歴の給与となります。
(2)【正社員】設計開発職
 大学 卒業見込みの方
 大学 卒業の方
  月給:242,100円(一律手当含む)

 大学院 卒業見込みの方
 大学院 卒業の方
  月給:254,100円(一律手当含む)

 備考:※既卒の方は最終学歴の給与となります。
(3)【正社員】営業事務支援職
 短大/専門 卒業見込みの方
 短大/専門 卒業の方
  月給:194,400円(一律手当含む)

 大学/大学院 卒業見込みの方
 大学/大学院 卒業の方
  月給:219,300円(一律手当含む)

 備考:※既卒の方は最終学歴の給与となります。
(4)【正社員】ゼネラリスト総合職
 短大/専門 卒業見込みの方
 短大/専門 卒業の方
  月給:204,400円(一律手当含む)
  ※基本給:188,400円

 大学/大学院 卒業見込みの方
 大学/大学院 卒業の方
  月給:229,300円(一律手当含む)
  ※基本給:213,300円
(6)【正社員】サービスメンテナンス職
 短大/専門 卒業見込みの方
 短大/専門 卒業の方
  月給:211,400円(一律手当含む)

 大学 卒業見込みの方
 ※過去入社月実績を表記しています(2022年4月支給)
  月給:229,300円(一律手当含む)

 大学院 卒業見込みの方
 大学/大学院 卒業の方
  月給:229,300円(一律手当含む)
手当 (1)【正社員】営業職(2)【正社員】設計開発職(3)【正社員】営業事務支援職(4)【正社員】ゼネラリスト総合職(5)【正社員】店舗厨房営業職(6)【正社員】サービスメンテナンス職
 ※一律手当の金額は、給与と同じ単位(月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等)で支給される金額です。
 一律住宅手当:16,000円(固定給に含む)

 住宅手当(全社員対象)・時間外手当・家族手当・通勤手当・技術手当・資格手当 他
昇給 (1)【正社員】営業職(2)【正社員】設計開発職(3)【正社員】営業事務支援職(4)【正社員】ゼネラリスト総合職(5)【正社員】店舗厨房営業職(6)【正社員】サービスメンテナンス職
 備考:年1回(4月)
賞与 (1)【正社員】営業職(2)【正社員】設計開発職(3)【正社員】営業事務支援職(4)【正社員】ゼネラリスト総合職(5)【正社員】店舗厨房営業職(6)【正社員】サービスメンテナンス職
 備考:年2回(7月・12月)
休日・休暇 (1)【正社員】営業職(2)【正社員】設計開発職(3)【正社員】営業事務支援職(4)【正社員】ゼネラリスト総合職(5)【正社員】店舗厨房営業職(6)【正社員】サービスメンテナンス職
 週休2日制(日曜、土曜 ※夏季繁忙期を中心に数日程度土曜出勤あり)
 年間休日:120日
 有給休暇:10日~10日
 ※入社6ヵ月後、10日付与。
 休暇制度:GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇
 備考:※2025年実施の数値
福利厚生 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
福利厚生:団体生命保険・社員持株制度・財形貯蓄制度・社員共済会制度・各種表彰制度・退職金制度(確定拠出年金制度)・厚生年金・借上寮(家賃補助あり)
試用期間 ■期間
(1)【正社員】営業職(2)【正社員】設計開発職(3)【正社員】営業事務支援職(4)【正社員】ゼネラリスト総合職(5)【正社員】店舗厨房営業職(6)【正社員】サービスメンテナンス職
 期間:入社後6ヶ月間
 ※労働条件の変更なし
研修・見習い期間 なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2022年度 199人 42人 78.8%
2021年度 231人 54人 76.6%
2020年度 238人 100人 57.9%
(2023年4月1日時点)
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2022年度 184人 15人
2021年度 221人 10人
2020年度 228人 10人
3年以内男性採用割合:94.7%
3年以内女性採用割合:5.3%
平均勤続年数 10.9年(2023年1月1日時点)
平均年齢 38.5歳(2023年1月1日時点)
研修 あり:新入社員技術研修、2年目フォローアップ研修、所長候補育成研修、所長技術研修、
新製品勉強会、技術講習会、階層別研修、国家資格取得制度、各種技術講習 他
※新人から所長候補まで、職能別、職務別に「研修システム」があります。社員の自己啓発と能力を開発し、OJTによる実践的な職務教育も行っております。
自己啓発支援 あり:【国家資格取得サポート】
冷凍機械責任者(1~3級):合格修了した受験料の会社補助が受けられます。
メンター制度 あり:新卒の1年間は、先輩社員が専任インストラクター(OJT)として随時指導
キャリアコンサルティング制度
社内検定等の制度 あり:修理・メンテナンス等の技術レベルに応じた検定がございます。
月平均所定外労働時間 23.0時間(2022年度実績)
業務効率化を徹底しており無駄な残業を撲滅しております。
各所属長からの指導も徹底しておりワークライフバランスは整っております。
有給休暇の平均取得日数 10.0日(2022年度実績)
年次有給休暇:6日間以上の取得を推奨
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 4人9人
取得対象者数 74人9人
育休取得率 5.4%100.0%
(2022年度実績)
役員・管理職の女性比率

職場環境

受動喫煙対策

その他の情報

参考データ

提出書類 履歴書(写真貼付・OpenESも可能)・成績証明書・卒業見込証明書(既卒の方は卒業証明書)・健康診断書
障がい者採用について 当社では障がい者採用を推進しております。
職種等は考慮の上決定します。
詳細は当社までお問い合わせください。
電話:06-6767-0064
mail:saiyo@drk.co.jp
求人に関する特記事項 【2025年より年間休日が120日になります】
2025年より年間休日数が変更になります。

【業務内容の変更範囲の可能性について】
(雇入れ時)営業職、営業事務支援職、店舗厨房営業職、設計開発職、ゼネレラリスト総合職、サービスメンテナンス職
(変更の範囲)当社業務全般

【就業場所の変更範囲の可能性について】
(雇入れ時) 希望考慮 
(変更の範囲) 本社および全国の支社、営業所
【WEB説明会】 各エリアにて告知しております。詳細は、説明会・イベント予約の画面からご確認ください。
ご注意 エントリー・ご応募にあたり、ご提出いただきました各書類等は採否にかかわらず、ご返却は致しかねます。但し、個人情報保護の観点から弊社が適切に処理・処分させていただきます。

採用実績校

旭川大学、札幌大学、札幌学院大学、北海道情報大学、北海学園大学、北星学園大学、函館大学、青森大学、弘前大学、八戸工業大学、盛岡大学、富士大学、東北大学、東北学院大学、福島大学、石巻専修大学、釧路公立大学、苫小牧駒澤大学、北里大学、酪農学園大学、秋田大学、ノースアジア大学、東北文化学園大学、東北工業大学、尚絅学院大学、東北福祉大学、弘前学院大学、岩手県立大学、東日本国際大学、いわき明星大学、山形大学、東北公益文科大学、東北芸術工科大学、茨城大学、流通経済大学、白鴎大学、高崎経済大学、埼玉大学、獨協大学、城西大学、文教大学、千葉大学、明海大学、青山学院大学、学習院大学、中央大学、法政大学、明治大学、早稲田大学、大東文化大学、駒澤大学、東洋大学、帝京大学、日本大学、武蔵大学、東京国際大学、明治学院大学、高千穂大学、専修大学、工学院大学、創価大学、成城大学、成蹊大学、関東学院大学、玉川大学、横浜市立大学、横浜商科大学、神奈川大学、神奈川工科大学、産業能率大学、鶴見大学、田園調布学園大学、関東学園大学、高崎商科大学、東京情報大学、麗澤大学、千葉工業大学、千葉商科大学、敬愛大学、城西国際大学、帝京平成大学、千葉経済大学、江戸川大学、作新学院大学、常磐会学園大学、つくば国際大学、駿河台大学、聖学院大学、埼玉工業大学、平成国際大学、西武文理大学、共栄大学、尚美学園大学、日本文化大学、立教大学、東京家政大学、拓殖大学、嘉悦大学、亜細亜大学、順天堂大学、明星大学、桜美林大学、国学院大学、国士舘大学、目白大学、東京電機大学、東京農業大学、立正大学、東京都市大学、杏林大学、淑徳大学、中央学院大学、多摩大学、上武大学、山梨学院大学、信州大学、新潟大学、新潟経営大学、新潟工科大学、新潟産業大学、新潟国際情報大学、敬和学園大学、帝京科学大学、松本大学、富山大学、高岡法科大学、金沢大学、金沢学院大学、金沢星稜大学、金沢工業大学、北陸大学、福井大学、福井工業大学、岐阜経済大学、朝日大学、中京学院大学、静岡大学、静岡産業大学、静岡理工科大学、名古屋市立大学、名古屋経済大学、名古屋商科大学、中京大学、愛知大学、日本福祉大学、愛知学院大学、愛知学泉大学、名城大学、愛知文教大学、愛知産業大学、三重大学、四日市大学、富山国際大学、福井県立大学、大同大学、名古屋学院大学、名古屋産業大学、中部大学、愛知工業大学、椙山女学園大学、名古屋文理大学、星城大学、静岡英和学院大学、東海学園大学、豊橋創造大学、滋賀大学、立命館大学、京都産業大学、佛教大学、龍谷大学、京都学園大学、大阪大学、大阪府立大学、大阪市立大学、関西大学、近畿大学、追手門学院大学、摂南大学、大阪経済大学、大阪経済法科大学、大阪産業大学、大阪学院大学、大阪商業大学、大阪国際大学、阪南大学、神戸大学、関西学院大学、兵庫県立大学、神戸学院大学、姫路獨協大学、甲子園大学、甲南大学、神戸国際大学、流通科学大学、奈良大学、帝塚山大学、天理大学、和歌山大学、高野山大学、大谷大学、種智院大学、花園大学、京都橘大学、奈良県立大学、大手前大学、関西福祉大学、大阪電気通信大学、大阪工業大学、関西国際大学、聖泉大学、四天王寺大学、関西外国語大学、大阪教育大学、太成学院大学、桃山学院大学、相愛大学、羽衣国際大学、大阪成蹊大学、大阪体育大学、大阪人間科学大学、関西福祉科学大学、同志社大学、岡山大学、岡山商科大学、岡山理科大学、吉備国際大学、福山大学、福山平成大学、広島大学、広島経済大学、広島修道大学、広島工業大学、徳山大学、東亜大学、香川大学、愛媛大学、松山大学、高知大学、四国大学、四国学院大学、広島国際学院大学、下関市立大学、宇部フロンティア大学、鳥取大学、山口大学、広島国際大学、就実大学、比治山大学、川崎医療福祉大学、島根大学、高知工科大学、高松大学、山口東京理科大学、倉敷芸術科学大学、九州工業大学、福岡大学、西南学院大学、福岡工業大学、九州産業大学、九州共立大学、久留米大学、久留米工業大学、西日本工業大学、九州国際大学、九州情報大学、佐賀大学、長崎大学、長崎県立大学、長崎総合科学大学、熊本大学、崇城大学、東海大学、大分大学、日本文理大学、宮崎大学、宮崎産業経営大学、鹿児島大学、第一工業大学、別府大学、九州ルーテル学院大学、南九州大学、長崎国際大学、琉球大学、北九州市立大学、中村学園大学、鹿児島国際大学、熊本学園大学

詳細情報

主な募集職種
事務系 営業系 販売系 技術系 専門系
技術系で特に生かせる専攻:機械系、電気・電子系、情報工学系
主な勤務地
勤務地限定採用あり
北海道、青森、岩手、宮城、秋田、山形、福島、茨城、栃木、群馬、埼玉、千葉、東京、神奈川、新潟、富山、石川、福井、山梨、長野、岐阜、静岡、愛知、三重、滋賀、京都、大阪、兵庫、奈良、和歌山、鳥取、島根、岡山、広島、山口、徳島、香川、愛媛、高知、福岡、佐賀、長崎、熊本、大分、宮崎、鹿児島、沖縄
応募資格
短大、専門、大学、大学院卒業見込みの方 または 短大、専門、大学、大学院卒業の方(2022年3月~2024年3月卒の方)
原則として職務経歴があまりない方に限ります(長期の職歴ある方は中途採用扱いとなることがあります)
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、大学院生(文系)、大学院生(理系)、短大生、専門学校生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系

連絡先

■人財開発部人財採用課(東京)/〒110-0016
東京都台東区台東2-4-3 大和冷機秋葉原DRKビル 
TEL 03-5816-5453 担当/佐々木
【交通機関】JR・地下鉄「秋葉原」駅、JR「御徒町」駅、地下鉄「仲御徒町」駅、地下鉄「末広町」駅より徒歩10分

■人財開発部人財採用課(大阪)/〒543-0028
大阪市天王寺区小橋町3-13 大和冷機上本町DRKビル
TEL 06-6767-0064 担当/安永
【交通機関】JR・近鉄「鶴橋」駅より徒歩5分

■当社ホームページもご覧下さい。
https://drk-hr.com/recruit/
掲載開始:2024/01/29

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モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2024年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数とは、この企業のリクナビ上での情報公開日 (※1) 〜2024年11月21日の期間、プレエントリー候補リストや気になるリスト (※2) にこの企業 (※3) を登録した人数です。プレエントリー数・応募数ではないことにご注意ください。

「採用人数 (今年度予定) に対するプレエントリー候補リスト登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1

    リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なります。

  • ※2

    時期に応じて、リクナビ上で「気になるリスト」は「プレエントリー候補リスト」へと呼び方が変わります。

  • ※3

    募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等をした場合、リクナビ上での情報公開後に企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。