| これが私の仕事 |
これからの会社の発展を担う人材の採用
新卒入社者の採用担当として、各大学のキャリアセンター訪問、インターンシップや会社説明会の開催、その後の選考案内、採用関連イベントの企画・開催などを行っています。当社の魅力をたくさん知ってもらい、「まいばすけっとで働きたい」と思ってもらえるようにみなさんへ働きかけていくのが採用担当の仕事だと思っています。 |
| |
だからこの仕事が好き！
一番うれしかったことにまつわるエピソード |
人の輪を広げられる
採用担当に異動して社内社外を問わずいろんな人に会う機会が増えました。社内だとホームページやパンフレットに載ってもらう他部署の担当の方、就職イベントに参加してもらう営業部のみなさんなど、社内でも初めて一緒に仕事をする人が多いです。社外では説明会や選考に進んでくれる学生のみなさんはもちろんですが、大学就職課の先生方、ナビサイトの担当の方など営業の時に比べて自分の仕事に携わる人が格段に増えました。たくさんの人と会うことができ、いろんな話を聞けて人間関係が広がっていると感じられるのが、営業にはなかった今の仕事の楽しいところです。営業からガラッと仕事内容が変わったので、新卒で入社し直したような新鮮な気持ちで仕事ができています。 |
| |
| ズバリ！私がこの会社を選んだ理由 ここが好き |
成長の速度
早くキャリアアップでき、責任ある仕事を任せてもらえる会社が私の就活の軸でした。当社でアルバイトしていたこともあり、店舗の拡大の早さや店長の入替りの早さを実感できていたので、選考へ進んだのは自然な流れでした。アルバイト当初の店長が就活当時の人事担当でいらっしゃったこともあり、会社と人の縁も感じ入社を決めました。入社後は会社の旗艦店ユニットに着任したり、広告への掲載や後輩の入社式への登壇、優秀従業員表彰、採用担当への異動など、若年時でも大事な仕事を任せてもらえて、会社や周囲からの期待に応えることがやりがいに繋がっています。 |
| |
| これまでのキャリア |
2015年4月 新卒３期生として入社
2015年9月 スーパーインテンデント
2017年6月 新店スーパーインテンデント
2017年9月 人事総務部 採用担当
2020年 人材開発部 人材育成担当 |
