| これが私の仕事 |
地元企業の課題解決による成長サポート 【創業から事業承継まで】
企業にも創業、成長、成熟、事業承継といったライフステージがある中で、ライフステージごとに直面する課題があります。そんな企業が抱える「経営課題」の解決策を提案し、課題の解決による成長の支援を行っています。例えば、事業の承継期にあたる企業では「後継者候補がいなくて困っている」といった課題や相談が多くあります。そんな事業承継の課題については後継者の育成に一緒に取り組んだり、M&Aによる承継を模索するなど企業と共に解決に向け歩んでいます。
企業から寄せられる課題の解決には時間が掛かるものが多く、相談から解決までに1年以上の時間を要するものもあります。案件を進める上でも苦労することは多くありますが、課題の解決に至った際の喜びや充実感は、この仕事のやりがいとなっています。 |
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だからこの仕事が好き！
一番うれしかったことにまつわるエピソード |
お客様との信頼関係を短時間で築き補助金の採択に成功
毎年春先に主に製造業を対象とした大きな補助金の公募があります。ある企業から自力で補助金の一次公募に応募したものの不採択となってしまったため、二次公募の申請について協力をお願いしたいとの相談を受けました。締切が近かったため、すぐに補助金申請書の作成に取りかかりましたが、そのお客様との面識は無かったので、まず、お客様の行っている業務内容のヒアリングから始めました。ヒアリングだけでなく、工場の見学や、作業工程の説明をお願いすると快諾してくれたこともあり、申請書の作成は順調に進み補助金は二次公募で見事採択となりました。お客様から感謝されたことはもちろん嬉しかったですが、お客様の本業としっかり向き合うことで僅かな時間の中でも信頼関係を構築できたことは私のキャリアの中でも大きな財産となりました。 |
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| ズバリ！私がこの会社を選んだ理由 ここが好き |
金融を通じ松本地域の発展に貢献したい
大学時代に経営学の一環で金融について学んだ際に、金融業を通じて地元経済の発展に貢献したいと思ったため地域金融機関の就職を希望しました。地域金融機関の中でも松本信用金庫は地元であった松本周辺を営業エリアとしていたため、生まれ育った地元に貢献できる仕事ができると思い、入庫を決めました。 |
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| これまでのキャリア |
二子支店（2年3ヶ月）→島内支店（3年9ヶ月）→北支店（2年）→営業統括部企業成長支援課（現職） |
