業種 |
商社(医療機器)
商社(総合)/その他商社/商社(医薬品)/商社(機械) |
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本社 |
愛知
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大卒:営業職 | 1~5名 |
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プレエントリー候補リスト登録人数 | 152名 |
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採用人数 | 今年度予定 1~5名 昨年度実績(見込) 1~5名 |
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初年度 月収例 |
月24万円程度(月給制) |
選考例 |
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応募・選考時 提出書類 |
履歴書、成績書、その他 |
その他の ポイント |
完全土日祝休み、住宅補助あり、資格取得奨励金あり、家族手当あり |
職種 | (1)【正社員】営業職(ルートセールス) |
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仕事内容 | (1)【正社員】営業職(ルートセールス)
詳しくは、職種・仕事内容の詳細をご覧ください。 |
応募資格 | (1)【正社員】営業職(ルートセールス)
大学/大学院 卒業見込みの方 |
勤務地 | (1)【正社員】営業職(ルートセールス)
岐阜、愛知 |
勤務時間 | (1)【正社員】営業職(ルートセールス)
【固定時間制・標準労働時間制】 勤務時間:9:00~18:00(休憩:1時間) 備考:月曜日/8:45~17:45勤務(実働時間8時間) ※月曜日が祝日の場合は火曜日 |
職種・仕事内容の詳細 | 高度医療機器から消耗品まで医療現場に必要な幅広い商品を扱います。
これらの中から最良の商品を様々な医療機関へ紹介・提案、納入、メンテナンス、情報の提供まで一貫して行うことで医療現場を支える仕事です。 車に商品を積み込み、1日で数か所の病院の医師や看護師長、事務長さんを訪問・商品をお届けします。 まずは、病院で働く多くの方と顔見知りになり、実際に製品や機器に触れながら知識を身につけるための納品からスタートしていきましょう。 |
採用活動開始時期 | 採用活動の開始は3月以降です。 |
採用ステップ&スケジュール | 1.会社説明会に参加(対面・WEB選べます)
2.一次選考(個人面接) 3.二次選考(配送センター見学、筆記試験) 4.最終選考(役員面接) 5.内々定 ※説明会参加から内々定まで約一ヶ月~一ヶ月半 |
給与 | (1)【正社員】営業職(ルートセールス)
大学/大学院 卒業見込みの方 月給:241,443円(固定残業代含む、一律手当含む) 固定残業代/月:45,843円/30時間 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給 |
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手当 | (1)【正社員】営業職(ルートセールス)
※一律手当の金額は、給与と同じ単位(月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等)で支給される金額です。 一律住居手当:10,000円(固定給に含む) 通勤手当(50,000円までの実費)・役付手当・管理職手当・家族手当・休日出勤手当・残業手当・出張手当 など |
昇給 | (1)【正社員】営業職(ルートセールス)
年1回 備考:4月 |
賞与 | (1)【正社員】営業職(ルートセールス)
年2回 備考:6月・12月 |
休日・休暇 | (1)【正社員】営業職(ルートセールス)
土日祝休み(年数回土曜出勤あり) 他、創立記念日(1日)・夏季休暇(4日)・GW・年末年始 年間休日:121日 有給休暇:10日~20日 ※入社3ヶ月~6ヶ月未満/5日 入社6ヶ月以上/+5日 ※時間単位での取得可能 ※年間最大20日(1年持ち越しができる為、最大で40日) 休暇制度:夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇 備考:・夏季休暇(4日間) ・特別休暇(創立記念日、結婚の際7日間、配偶者の出産の際1日、他) |
福利厚生 | 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
福利厚生:永年勤続表彰 各種祝い金(結婚・出産など) 資格取得支援(会社が認めた資格のみ) 慶弔見舞金 退職金制度 中小企業退職金共済制度 財形貯蓄制度 インフルエンザ予防接種、他 |
試用期間 | ■期間
(1)【正社員】営業職(ルートセールス) 期間:3ヶ月 ※労働条件の変更なし |
研修・見習い期間 | なし |
過去3年間の新卒採用者数・離職者数 |
(2023年時点)
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過去3年間の男女別新卒採用者数 |
3年以内男性採用割合:66.6%
3年以内女性採用割合:33.4% |
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平均勤続年数 | 13.2年(2022年12月時点) | ||||||||||||||||
平均年齢 | 38.9歳(2022年4月時点) | ||||||||||||||||
研修 | あり:座学での研修3日間、各部署での研修、営業同行
その他にもメーカーを招いて勉強会や朝礼後の勉強会などを実施 |
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自己啓発支援 | あり:資格取得の費用補助(上限なし) | ||||||||||||||||
メンター制度 | なし | ||||||||||||||||
キャリアコンサルティング制度 | なし | ||||||||||||||||
社内検定等の制度 | なし | ||||||||||||||||
月平均所定外労働時間 | 20.3時間(2021年度実績)
※時間休は含まない
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有給休暇の平均取得日数 | 12.3日(2021年度実績) | ||||||||||||||||
育児休業取得者数(男女別) |
(2021年度実績)
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役員・管理職の女性比率 |
(2022年12月時点)
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受動喫煙対策 |
以下の対策を講じております。
屋内原則禁煙/屋外喫煙可
・屋外の喫煙スペースのみ喫煙可 ・社用車原則禁煙 |
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※リクナビ2025における「プレエントリー候補」に追加された件数をもとに集計し、プレエントリーまたは説明会・面接予約受付中の企業をランキングの選出対象としております。
モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。
採用人数 | 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。 |
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初年度月収例 | 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。 詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。 Pick Up
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選考例 | 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。 代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。 Pick Up
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その他のポイント | 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。 |
プレエントリー候補リスト登録人数とは、この企業のリクナビ上での情報公開日 (※1) 〜2024年11月24日の期間、プレエントリー候補リストや気になるリスト (※2) にこの企業 (※3) を登録した人数です。プレエントリー数・応募数ではないことにご注意ください。
「採用人数 (今年度予定) に対するプレエントリー候補リスト登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。
リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なります。
時期に応じて、リクナビ上で「気になるリスト」は「プレエントリー候補リスト」へと呼び方が変わります。
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