株式会社エヌ・ジー・アイ・エフ

社員1人1人が、開発業務の基盤となるプログラミングからコツコツと取り組んできた当社。その結果、全員が「ものづくりのプロ」として高い意識を持っています。その一方で私たちが最も大切にしているのは、文系理系に関係なく「やる気・話す力・聞く力」です。なぜなら当社の強みは、海外の開発拠点と密に連携し、コストダウンや高い業務効率を実現する＜オフショア開発＞。今後、東南アジア進出も含めグローバル展開を実現していくためにも、コミュニケーションスキルを重視した人材の採用を進めていきます。

分かりやすい例を挙げると、毎日のように利用している飲料の自動販売機や公共交通機関の乗車券を発券するシステムもそれに当たります。このことからも分かるように、当社が依頼を受ける取引先は有名大手企業も多数。そして、そうしたシステム開発の業務を通じて「普段は覗けない企業のウラ側」や「通常は思いつきもしない、面白い新発見」も目の当たりにできます。プログラミング能力も大事ですが、それ以上に「お客様は何に困っている？」「私たちに何を求めている？」を正しく受け止めるコミュニケーション力が何より重要になってくる。それが、私たちの考える「システム開発」です。

入社後はまず3ヶ月、外部研修でプログラミングについてイチから学習。ものづくりの基礎を固めます。その後は先輩に付いて、提案～設計～開発～テスト～納品に至るまで、業務を通して幅広いスキルを吸収していって下さい。大規模な組織では一連の流れを細分化して分業しますが、当社では終始一貫して担当。だからこそ「いま手がけている仕事の意義や貢献度」を明確にしながら総合的に、スピーディーにスキルアップできるのです。私たちに対するニーズは、今後も高まる一方。そんな追い風を受けながら、会社の中心へと成長していく。こうした未来のあなたを想像すると、今からワクワクしてきませんか？