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社会福祉法人浦安市社会福祉協議会

OpenES
正社員

業種	福祉・介護
本社	千葉

会社トップ採用情報

このデータの見方

採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

採用人数（今年度予定）

大卒・一般事務職員	1～5名
大卒・児童育成クラブ職員	1～5名

※上記以外でも採用がある可能性があります。

プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数	10名以下

※リクナビ上での企業情報公開日〜2024年11月21日の期間のデータです。（企業によって公開日は異なります）

モデルケースの見方

モデルケース

大卒・一般事務職員

採用人数	今年度予定 1～5名昨年度実績（見込） 1～5名
初年度月収例	月22万円程度（月給制）
選考例	WEBプレエントリー ― エントリーシート締切 11月上旬説明会 ― 面接 11月中旬内々定随時
応募・選考時提出書類	OpenES

大卒・児童育成クラブ職員

採用人数	今年度予定 1～5名昨年度実績（見込） 1～5名
初年度月収例	月22万円程度（月給制）
選考例	WEBプレエントリー ― エントリーシート ― 説明会 ― 面接 11月中旬内々定随時
応募・選考時提出書類	履歴書、その他

募集要項

求める人物像・選考基準

＜こんな方は歓迎します！＞
・利用者さまの立場や気持ちを思いやり、親身に接する方
・使命感とやさしさをもって、仕事に取り組める方

【一般事務】
一般事務の職員は、次の(1)～(3)の条件をすべて満たす方。
(1) 35歳以下の方（長期勤続によるキャリア形成のため）
(2) 普通自動車免許を有する方（AT限定可）又は
　　令和7年3月31日までに免許取得見込の方
(3) ワード、エクセルやメール等、パソコン操作ができる方
　　（OA機器管理の得意な方尚可）

※社会福祉士資格があれば尚可
※社会福祉士資格を有していない場合は、
採用後に社会福祉士国家資格の取得を目指していただきます。
（費用補助あり）

【児童育成クラブ】
児童育成クラブの職員は、次の(1)～(3)の条件をすべて満たす方。
(1) 昭和40年4月2日以降に生まれた方
　　（雇用対策法施行規則第1条の3第1項例外事由1号）
(2) 保育士、教員免許（幼・小・中・高）、社会福祉士のいずれかの資格を有する者
(3) ワード、エクセルやメール等、パソコン操作ができる方

※児童福祉、教育分野、児童育成クラブの勤務経験のある方
※普通自動車免許を有する方（AT限定可）は尚可

【採用予定日】
令和7年1月1日または令和7年4月1日
※出勤日は令和7年1月6日
※勤務開始日は応相談

募集概要

職種	(1)【正社員】一般事務職員(2)【正社員】児童育成クラブ職員
仕事内容	(1)【正社員】一般事務職員一般事務職員 (2)【正社員】児童育成クラブ職員児童育成クラブ職員
応募資格	(1)【正社員】一般事務職員(2)【正社員】児童育成クラブ職員　短大/専門/高専/大学/大学院卒業見込みの方　短大/専門/高専/大学/大学院卒業の方　（2015年4月～2024年3月卒の方）
勤務地	(1)【正社員】一般事務職員(2)【正社員】児童育成クラブ職員　千葉　備考： (1) 一般事務の職員は、社会福祉法人浦安市社会福祉協議会（法人事務局、老人福祉センター、富岡地域包括支援センター） (2) 児童育成クラブの職員は、東野小学校地区児童育成クラブ、または富岡小学校地区児童育成クラブ
勤務時間	(1)【正社員】一般事務職員　【固定時間制・標準労働時間制】　勤務時間：8:30～17:00（休憩：1時間）　備考：※勤務場所によりローテーションによる土曜・祝日勤務あり (2)【正社員】児童育成クラブ職員　以下の通り　備考：平常日課日（月曜日から金曜日）: 10時30分～19時（休憩45分）学校休業日: 7時30分～19時のうち、7時間45分勤務（休憩45分） ※勤務場所によりローテーションシフトによる勤務
採用ステップ＆スケジュール	■エントリー　　　↓ ■第一次試験　　　↓ 　　　 ■第二次試験　　　↓ ■内々定出し【エントリー方法】 (1)令和7年3月に4年制大学等を卒業見込みの方リクナビエントリーのうえ、オープンエントリーシートを提出 ※リクナビエントリーで提出できない方は、　必要な書式をお送りしますのでご連絡ください。 (2)(1)以外の方履歴書に希望職種を記入のうえ、資格証明書の写し（資格該当者のみ）を郵送または直接提出【送付先】社会福祉法人浦安市社会福祉協議会総務課〒279-0042 浦安市東野一丁目7番1号浦安市総合福祉センター内【提出期限】令和7年11月5日（火） ※持参の場合は、令和7年11月5日（火）　午後5時までに提出してください。【採用日程】 ▼受験応募申込期間～令和7年11月5日（火）まで ▼第一次試験令和7年11月16日（土）午前10時～午後2時（予定）《内容》適性検査、小論文、面接 ※終了時間は、面接の順番により異なります。 ▼第二次試験令和6年11月27日（水）第一次試験合格者のみ、当法人が指定する時間《内容》面接【試験会場】浦安市総合福祉センター（浦安市東野一丁目7番1号） ※試験会場は、変更になることがあります。
採用活動開始時期	採用活動の開始は10月以降です。

給与・福利厚生(待遇)

給与	(1)【正社員】一般事務職員(2)【正社員】児童育成クラブ職員　短大/専門/高専/大学/大学院卒業見込みの方　短大/専門/高専/大学/大学院卒業の方　　月給：227,000円　備考：※職務経験がある場合は、職歴に応じて初任給を決定
手当	(1)【正社員】一般事務職員(2)【正社員】児童育成クラブ職員　地域手当、通勤手当、住宅手当、扶養手当
昇給	(1)【正社員】一般事務職員(2)【正社員】児童育成クラブ職員　年1回
賞与	(1)【正社員】一般事務職員(2)【正社員】児童育成クラブ職員　年2回　備考：（令和5年度実績4.5カ月）
休日・休暇	(1)【正社員】一般事務職員　週休2日制(土・日曜)、祝日 ※勤務地によりローテーションによる土曜日・祝日勤務あり【年間休日】 122日 ※令和5年度実績　備考：【休暇制度】・年次有給休暇(年間20日間) ・年末年始休暇: 12月29日～1月3日・夏季休暇: 8日・特別休暇(結婚、忌引等に付与) ・育児・介護休業などあり ※男性職員による育児休業の実績あり (2)【正社員】児童育成クラブ職員　日曜、祝日　年間休日：105日　備考：【休暇制度】・年次有給休暇(年間20日間) ・年末年始休暇: 12月29日～1月3日・夏季休暇: 8日・特別休暇(結婚、忌引等に付与) ・育児・介護休業などあり ※男性職員による育児休業の実績あり
福利厚生	社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険（労災））待遇・福利厚生：退職手当
試用期間	■期間 (1)【正社員】一般事務職員(2)【正社員】児童育成クラブ職員　期間：6ヶ月　※労働条件の変更なし
研修・見習い期間	なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数

年度	採用者数	離職者数	定着率
2023年度	2人	0人	100.0%
2022年度	3人	0人	100.0%
2021年度	採用実績なし

（2024年9月24日時点）

過去3年間の男女別新卒採用者数

年度	男性	女性
2023年度	1人	1人
2022年度	0人	3人
2021年度	採用実績なし

3年以内男性採用割合：20.0%
3年以内女性採用割合：80.0%

平均勤続年数

8.0年（2024年9月時点）

平均年齢

39.0歳（2024年9月時点）

研修

あり：
新人職員研修、担当業務研修等

自己啓発支援

あり：
資格取得支援あり

メンター制度

なし

キャリアコンサルティング制度

なし

社内検定等の制度

なし

月平均所定外労働時間

7.7時間（2023年度実績）

有給休暇の平均取得日数

10.0日（2023年度実績）

育児休業取得者数（男女別）

項目	男性	女性
育休取得者数	2人	3人
取得対象者数	3人	3人
育休取得率	66.6%	100.0%

（2023年度実績）

役員・管理職の女性比率

－

職場環境

受動喫煙対策	敷地内全面禁煙

その他の情報

参考データ

有資格者数	社会福祉士14名、介護支援専門員8名、保健師2名の他、非常勤職員も有資格者多数。

詳細情報

主な募集職種: 専門系
主な勤務地: 千葉
応募資格: 短大、専門、高専、大学、大学院卒業見込みの方　または　短大、専門、高専、大学、大学院卒業の方（2015年4月～2024年3月卒の方）
積極採用対象: 大学生（文系）、大学生（理系）、大学院生（文系）、大学院生（理系）、短大生、専門学校生、高等専門学校生、海外大生
採用予定学科: 法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系（４年制）、薬学系（６年制）、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系

連絡先

〒279-0042 千葉県浦安市東野1-7-1 浦安市総合福祉センター内
社会福祉法人浦安市社会福祉協議会
総務課・採用担当：牧野
電話：047-355-5271

会社トップ採用情報

掲載開始：2024/10/24

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採用人数	該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績（見込み）」の人数です。
初年度月収例	該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生（待遇）」欄をご確認ください。 Pick Up 時給制、日給制、週給制、月給制時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。年俸制、半期年俸制年俸制、半期年俸制とは、年間または半期（6カ月）で支払われる金額が定められている給与の制度です。賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例	該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。 Pick Up WEBプレエントリーリクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。 OpenES リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら。内々定日本経団連に所属している企業が、2024年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント	「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。