株式会社オータニ
オータニ

プレエントリーとは、「御社に興味があります」という意思表示です。エントリーシートの提出締切や説明会・面接開催情報を企業から受け取ることができます。

株式会社オータニ

スーパーオータニ/フードオアシスオータニ
※現在、「プレエントリー」または「説明会・面接」の申し込みは受け付けていません。
  • 正社員
業種
スーパー・ストア
その他専門店・小売/商社(食料品)/百貨店/その他サービス
本社
栃木

採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

採用人数(今年度予定)

一般職(生鮮業務・店舗事務管理業務) 26~30名
※上記以外でも採用がある可能性があります。

プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数 82名
※リクナビ上での企業情報公開日〜2024年11月21日の期間のデータです。(企業によって公開日は異なります)

モデルケース

一般職(生鮮業務・店舗事務管理業務)

採用人数 今年度予定 26~30名
昨年度実績(見込) 26~30名
初年度
月収例
月21万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
    締切 随時
  • 説明会
    随時
  • 面接
    随時
  • 内々定
    随時
応募・選考時
提出書類
エントリーシート、履歴書、成績書、その他
その他の
ポイント
平均勤続年数15年以上、平均残業時間が月20時間以内、育休取得率90%以上、女性役員在籍、転居を伴う転勤なし

募集要項

求める人物像・選考基準

当社は、お客様あっての事業になります。
従って、売り場でお客様と直接触れ合う社員たちは、
「オータニの顔」そのものと言えます。

つまり…
入社に当たっては、何よりも「人物」を重視いたします!!

特に重視するのは、
○コミュニケーション力
○企画力
○ポジティブな発想
○表現力(言葉でも身振りでも)
○元気のよさ(身動き一つでも身軽に!)
○論理的な思考(作文を参考にします)
このような内容になります。

そして一番大切なことは、お客様と相対する仕事ですから、
お客様のために…を考えられる想いを持っていただくことです。

募集概要

職種 (1)【正社員】生鮮業務(2)【正社員】チェッカー業務
仕事内容 (1)【正社員】生鮮業務
海産、精肉、青果、デリカなど各部門における仕入れ、
陳列、販売、商品管理、販促活動
(2)【正社員】チェッカー業務
接客業務、人員管理、金銭管理業務、
サービスカウンターにおけるお客様対応
応募資格 (1)【正社員】生鮮業務(2)【正社員】チェッカー業務
 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方
 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業の方
 (2022年3月~2024年3月 卒の方)
勤務地 (1)【正社員】生鮮業務(2)【正社員】チェッカー業務
 栃木、埼玉
 備考:
■株式会社オータニ 本部/宇都宮市平出工業団地37-3
■店舗
●フードオアシスオータニ
(栃木県)
岡本店/高根沢店/平松店/宇都宮駅東店/御幸ヶ原店/鶴田店
戸祭店/氏家店/五代店/荒町店/大沢店/永田店/明保店
みずほの店/矢板店/小山店/一の沢店
(埼玉県)幸手店
●スーパーオータニ
雀宮店/野沢店/宝井店/江曽島店/真岡店
自治医大店/西方店/上三川店/西那須野店
今市店/野木店/喜連川店
勤務時間 (1)【正社員】生鮮業務
 【固定時間制・標準労働時間制】
 勤務時間:8:30~17:30(休憩:1時間)
(2)【正社員】チェッカー業務
 【交代制】
 実働時間(1日):8時間
 備考:9:30~18:30、11:00~20:00、12:00~21:00
    ※休憩60分
採用活動開始時期 採用活動の開始は3月以降です

給与・福利厚生(待遇)

給与 (1)【正社員】生鮮業務(2)【正社員】チェッカー業務
 短大/専門/高専 卒業見込みの方
 短大/専門/高専 卒業の方
  月給:190,000円

 大学/大学院 卒業見込みの方
 大学/大学院 卒業の方
  月給:210,000円
手当 (1)【正社員】生鮮業務(2)【正社員】チェッカー業務

 通勤手当(規定支給)、時間外手当、役割給(役割基礎給+役割習熟給)
昇給 (1)【正社員】生鮮業務(2)【正社員】チェッカー業務
 年1回
 備考:9月
賞与 (1)【正社員】生鮮業務(2)【正社員】チェッカー業務
 年2回
 備考:6月、11月
休日・休暇 (1)【正社員】生鮮業務(2)【正社員】チェッカー業務
 完全週休2日制
 年間休日:112日
 休暇制度:慶弔休暇
 備考:年次有給休暇、連続休暇制度(上期・下期各5日の連続休暇制度実施)
福利厚生 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
待遇:財形貯蓄、生命保険加入ほか
試用期間 ■期間
(1)【正社員】生鮮業務(2)【正社員】チェッカー業務
 期間:3ヶ月
 ※労働条件の変更なし
研修・見習い期間 なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2023年度 6人 8人
2022年度 2人 9人
2021年度 13人 14人
3年以内男性採用割合:40.3%
3年以内女性採用割合:59.7%
平均勤続年数
平均年齢
研修 あり:アークスグループ研修
自己啓発支援 なし:アークスグループ自己啓発支援制度あり。
(各種資格・検定取得のための補助金、特別料金での案内 等)
メンター制度 あり:エルダー制度
キャリアコンサルティング制度 あり:アークスグループでの人事評価制度を採用。
半年ごとに所属長との面談を実施。
社内検定等の制度
月平均所定外労働時間 10.0時間(2022年度実績)
有給休暇の平均取得日数 6.0日(2022年度実績)
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 8人10人
取得対象者数 8人10人
育休取得率 100.0%100.0%
(2022年度実績)
役員・管理職の女性比率
項目 女性
役員 0.1%
管理職 0.4%
(2024年1月29日時点)

職場環境

受動喫煙対策 敷地内全面禁煙

その他の情報

採用実績校

IFC製菓専門学校、会津大学、青森公立大学、青山学院大学、足利工業大学、亜細亜大学、茨城大学、いわき明星大学、岩手大学、宇都宮アート&スポーツ専門学校、宇都宮共和大学、宇都宮大学、宇都宮ビジネス電子専門学校、宇都宮文星短期大学、奥羽大学、大原情報ビジネス専門学校、鎌倉女子大学、関東学園大学、共愛学園前橋国際大学、共栄大学、国学院大学、國學院大學栃木短期大学、国際情報ビジネス専門学校、国士舘大学、駒澤大学、埼玉女子短期大学、作新学院大学、作新学院大学女子短期大学部、札幌学院大学、淑徳大学、昭和女子大学、白百合女子大学、信州大学、実践女子大学、城西国際大学、城西大学、上武大学、聖学院大学、専修大学、高崎経済大学、拓殖大学、大東文化大学、千葉工業大学、千葉商科大学、中央学院大学、帝京大学、東海大学、東京家政大学、東京経済大学、東京工科大学、東京国際大学、東京農業大学、東北学院大学、東北福祉大学、東洋大学、栃木県農業大学校、獨協大学、日本女子体育大学、日本大学、白鴎大学、東日本国際大学、福島大学、富士大学、文教大学、文星芸術大学、武蔵大学、桃山学院大学、山形大学、山梨英和大学、酪農学園大学、立正大学、流通経済大学

詳細情報

主な募集職種
事務系 販売系 技術系
技術系で特に生かせる専攻:生物・生命科学系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系
主な勤務地
栃木、埼玉
応募資格
短大、専門、高専、大学、大学院卒業見込みの方 または 短大、専門、高専、大学、大学院卒業の方(2022年3月~2024年3月卒の方)
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、大学院生(文系)、大学院生(理系)、短大生、専門学校生、高等専門学校生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系

連絡先

株式会社オータニ 人事部

TEL:028-661-4011
FAX:028-660-2222
E-mail:jinji@sp-otani.com

〒321-0905
栃木県宇都宮市平出工業団地37-3

人事部/大谷(おおや)、大島(おおしま)まで、
どんなことでも気軽にお問い合わせください

【ホームページURL】
https://www.sp-otani.com/
掲載開始:2024/01/29

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モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
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WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2024年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数とは、この企業のリクナビ上での情報公開日 (※1) 〜2024年11月21日の期間、プレエントリー候補リストや気になるリスト (※2) にこの企業 (※3) を登録した人数です。プレエントリー数・応募数ではないことにご注意ください。

「採用人数 (今年度予定) に対するプレエントリー候補リスト登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1

    リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なります。

  • ※2

    時期に応じて、リクナビ上で「気になるリスト」は「プレエントリー候補リスト」へと呼び方が変わります。

  • ※3

    募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等をした場合、リクナビ上での情報公開後に企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。