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協栄産業株式会社

株式公開
正社員

業種	ソフトウェア商社（電機・電子・半導体）
本社	東京

会社トップ採用情報説明会・面接

このデータの見方

採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

採用人数（今年度予定）

大卒：システムエンジニア	未定

※上記以外でも採用がある可能性があります。

プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数	246名

※リクナビ上での企業情報公開日〜2024年11月21日の期間のデータです。（企業によって公開日は異なります）

モデルケースの見方

モデルケース

大卒：システムエンジニア

採用人数	今年度予定未定昨年度実績（見込） 0名
初年度月収例	―
選考例	WEBプレエントリー締切随時エントリーシート締切随時説明会随時面接随時内々定随時
応募・選考時提出書類	履歴書、成績書、その他

募集要項

求める人物像・選考基準

2025年3月に大学、大学院のいずれかの卒業見込みの方

募集概要

職種	(1)【正社員】システムエンジニア
仕事内容	(1)【正社員】システムエンジニアシステムエンジニア
応募資格	(1)【正社員】システムエンジニア　大学/大学院卒業見込みの方
勤務地	(1)【正社員】システムエンジニアシステムエンジニア　栃木、東京、大阪　備考：東京・大阪・宇都宮他営業　北海道、宮城、茨城、群馬、東京、新潟、愛知、大阪　備考：東京・全国支店営業所 IC設計　東京、大阪、兵庫　備考：東京・大阪・兵庫他
勤務時間	(1)【正社員】システムエンジニア　【固定時間制・標準労働時間制】　勤務時間：8:45～17:30（休憩：1時間）
採用ステップ＆スケジュール	リクナビよりエントリー ▼ エントリーシートによる選考 ▼ 一次面接（WEB） ▼ 二次面接（WEB） ▼ WEBでのSPI試験 ▼ 三次面接（対面）小論文試験 ▼ 内定
提出書類	履歴書（写真付）、成績証明書、卒業見込証明書、健康診断書 ※推薦応募の場合は推薦書が必要です。
応募資格補足説明	【応募資格】 2025年3月卒業見込みの方大学院・修士課程：1999年4月2日以降出生の方大学・学部：2000年4月2日以降出生の方【学部・学科】 ◆システムエンジニア情報系、機械系、電気・電子系他 ◆営業不問 ◆IC設計電気・電子系他
採用活動開始時期	採用活動の開始は3月以降です。

給与・福利厚生(待遇)

給与	(1)【正社員】システムエンジニア　大学卒業見込みの方　※過去入社月実績を表記しています（2023年4月支給）　　月給：221,000円　　※基本給：221,000円　大学院卒業見込みの方　※過去入社月実績を表記しています（2023年4月支給）　　月給：230,000円　　※基本給：230,000円
手当	(1)【正社員】システムエンジニア　通勤交通費（150,000円／1ヶ月までは全額支給）、時間外手当、他各種手当あり
昇給	(1)【正社員】システムエンジニア　年1回
賞与	(1)【正社員】システムエンジニア　年2回　備考：（6月・12月）
休日・休暇	(1)【正社員】システムエンジニア　完全週休2日制祝祭日　年間休日：123日　有給休暇：15日　※年次有給休暇は半日単位での取得が可能です。　備考：年末年始、ゴールデンウィーク、創立記念日、夏期休暇、特別休暇（冠婚葬祭）、結婚休暇、産前産後休暇、妻の出産による休暇、子の看護休暇、育児休業、介護休業、介護休暇、生理休暇、罹災休暇、忌引休暇　他
福利厚生	社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険（労災））待遇・制度：退職金制度（確定給付企業年金）、財形貯蓄、従業員持株制度、生命保険・損害保険、総合福祉団体定期保険、健康診断、婦人科検査、ストレスチェック、健康相談、相談窓口の設置、慶弔金制度、子弟入学品贈呈、育児短時間勤務制度、出産祝い金、介護短時間勤務制度、資格取得金、創立記念式典、社長賞・部門賞・特別賞の表彰、クラブ活動（スキー部、マラソン部※協栄ランナーズ　他）、施設（独身寮、社宅、保養施設）
試用期間	なし
研修・見習い期間	なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数

－

過去3年間の男女別新卒採用者数

年度	男性	女性
2023年度	採用実績なし
2022年度	採用実績なし
2021年度	採用実績なし

平均勤続年数

－

平均年齢

－

研修

あり：階層別研修、実務研修、部門別研修、英語学習支援制度など

自己啓発支援

あり：自己申告制度
年に1回、仕事や生活上の要望や今後の担当職務の方向性などについての希望を会社に直接伝えられる機会として、自己申告書提出と面接を行っています。この制度は、部下と上長でコミュニケーションをとり、配置やキャリアアップ等を含めた異動を、中長期的な視野で行う情報収集を目的としています。そして、自己申告書により寄せられた皆さんのご意見は毎年分析をし、施策の振り返りや施策の向上にも活用しています。

メンター制度

－

キャリアコンサルティング制度

－

社内検定等の制度

－

月平均所定外労働時間

－

有給休暇の平均取得日数

7.0日（2022年度実績）

育児休業取得者数（男女別）

－

役員・管理職の女性比率

－

職場環境

受動喫煙対策	―

その他の情報

詳細情報

主な募集職種: 営業系技術系 IT系
技術系で特に生かせる専攻：機械系、電気・電子系、情報工学系
主な勤務地: 北海道、宮城、茨城、栃木、群馬、東京、新潟、愛知、大阪、兵庫
応募資格: 大学、大学院卒業見込みの方
採用予定学科: 法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系（４年制）、薬学系（６年制）、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系

連絡先

〒140-0002
東京都品川区東品川4-12-6　品川シーサイドキャナルタワー

人事課新卒担当
TEL　03-4241-5511
E-Mail　gaf_recruit@kyoei.co.jp

会社トップ採用情報説明会・面接

掲載開始：2024/01/29

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採用人数	該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績（見込み）」の人数です。
初年度月収例	該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生（待遇）」欄をご確認ください。 Pick Up 時給制、日給制、週給制、月給制時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。年俸制、半期年俸制年俸制、半期年俸制とは、年間または半期（6カ月）で支払われる金額が定められている給与の制度です。賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例	該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。 Pick Up WEBプレエントリーリクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。 OpenES リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら。内々定日本経団連に所属している企業が、2024年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント	「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。