株式会社LITALICO
リタリコ

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株式会社LITALICO

東証プライム上場/人材/教育/福祉/IT/インターネット/社会課題/
  • 株式公開
  • OpenES
  • 正社員
業種
教育関連
福祉・介護/人材サービス(人材紹介・人材派遣)/医療関連・医療機関/インターネット関連
本社
東京

先輩社員にインタビュー

LITALICOワンダー
A.T
【出身】筑波大学大学院  人文社会ビジネス科学学術院人文社会科学研究群人文学学位プログラム言語学サブプログラム 卒
【年収】非公開
これが私の仕事 未来を担う子どもたちを育てる仕事
1年目の現在は、LITALICOワンダー赤羽において、授業に入って自分の授業提供スキルを磨きつつ、教室設備や授業提供のフローを整えて、サービスの質を担保する業務に関わっています。
特に、お子さん・親御さんと細やかに面談を行ったり、教室内のイベントを設定したりすることで、ワンダーに通う価値を最大化できるよう日々試行錯誤しています。
加えて、授業を提供するメンターさんが安心して働き、ワンダーで成長できるように、コミュニケーションをとり、適切に環境を整備するのも、重要な仕事の1つです。
 
だからこの仕事が好き!
一番うれしかったことにまつわるエピソード
仕事のやりがい・おもしろさ・楽しさ
お子さんの今とこれからについて、親御さんと一緒に考えて二人三脚で進めていく仕事です。ときには親御さんとワンダーで考えや価値観が一致しないこともあります。
そこで安易に迎合せずに、しかしながらワンダーの考えの押し付けにならないように、立ち返って「お子さんがハッピーな状態って何だろう」「親御さんがハッピーな状態って何だろう」と議論できるところに、やりがいを感じます。
その結果として、その子の長い人生において「あのときワンダーでやってみたから、今もがんばれる気がする!」と思えるようになる、お子さんの未来に種を蒔いていく仕事です。
 
ズバリ!私がこの会社を選んだ理由  ここが好き LITALICOワンダーを選んだ理由
大学時代に日本手話を学ぶ中で、きこえを理由に諦めるのではなく、手話を武器に芯を持って生きる多くのろう者に感銘を受けました。
その子の能力や特性によって挑戦や好奇心を制限するのではなく、個別に環境を調整することで挑戦を促していくのが、ワンダーの提供する教育です。
未来を担う子どもたちを育てる仕事として意義深いと考え、入社を決めました。
 
これまでのキャリア 自分の授業提供スキルを磨きつつ、教室設備や授業提供のフローを整えて、サービスの質を担保する業務に関わっています。
スタッフが安心して働き、成長できるよう、環境を整備するのも、重要な仕事の1つです。

この仕事のポイント

職種系統 店長(店舗経営など)
仕事の中身 人の成長やスキルアップ、キャリアアップをサポートする仕事
仕事のスタイル 特定のお客様と長いおつきあいが続く仕事
仕事でかかわる人 子供と接する機会が多い仕事
仕事で身につくもの 客観的に整理・分析する能力が身につく仕事
特に向いている性格 ヒトの気持ちを理解し、相手に合わせた対応がとれる人向きの仕事

先輩からの就職活動アドバイス!

仕事内容、サービス内容(会社の価値観)、働き方、働く人の雰囲気・風土、福利厚生、給与など、働く場所を選ぶ基準はいくつもあると思います。
私の場合は、自分の価値観に合致したこと、社内の風土や働く人の雰囲気が自分の性格に合い、自己成長が見込めそうであることがポイントになりました。
実際に入社した場合を想像して、週5日程度働くために何を重視したいのか、妥協したくないもの・妥協しても構わないものは何か、考えてみると良いと思います。

株式会社LITALICOの先輩社員

お子様の生活をよりよくするため、ご家族を含めた支援をしています

LITALICOジュニア
T・K(保育士)

教室全体の運営やスタッフの育成・マネジメントを行っています

LITALICOワンダー
R.K

利用者さんの力を引き出し、育むプロセスを大事にしています

LITALICOワークス(就労支援・定着支援)
A・M

お子さまと保護者さまの支援をしています

LITALICOジュニア牧方教室
S・F(公認心理士)

フラットな関係性で、率直に意見交換できる

LITALICOワンダー
R.Y(幼稚園教諭一種・小学校教諭一種免許)

人の成長が私の成長へつながる醍醐味

LITALICOワークス(就労支援・定着支援)
I・A

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掲載開始:2024/01/29

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