雪印種苗株式会社
ユキジルシシュビョウ

プレエントリーとは、「御社に興味があります」という意思表示です。エントリーシートの提出締切や説明会・面接開催情報を企業から受け取ることができます。

雪印種苗株式会社

雪印メグミルクグループ 種苗メーカー 配合飼料メーカー
※現在、「プレエントリー」または「説明会・面接」の申し込みは受け付けていません。
  • 正社員
業種
農林
その他製造/建設
本社
北海道

採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

採用人数(今年度予定)

大学卒・総合職 16~20名
※上記以外でも採用がある可能性があります。

プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数 614名
※リクナビ上での企業情報公開日〜2024年12月3日の期間のデータです。(企業によって公開日は異なります)

モデルケース

大学卒・総合職

採用人数 今年度予定 16~20名
昨年度実績(見込) 11~15名
初年度
月収例
月20万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 3月
  • エントリーシート
    締切 3月下旬
  • 説明会
    3月中旬
  • 面接
    4月上旬
  • 内々定
    6月中旬
応募・選考時
提出書類
エントリーシート、履歴書、成績書、その他
その他の
ポイント
完全土日祝休み、在宅勤務可、住宅補助あり、資格取得奨励金あり、家族手当あり

募集要項

求める人物像・選考基準

『人』が好きで、誠実な方。
『思い』を大切にしている方。
『チームワーク』を大切にできる方。

我々は、お客様に寄り添ったコミュニケーションを意識しております。
お客様のお話に耳をしっかりと傾け、深く知ることから始まります。

多くの技術やノウハウを持った我々だからこそ見えるお客様の課題を発見し
2人3脚で解決に取り組みます。

その解決には、自分一人ではなく、関係する様々な部署との連携を取りながらあたります。

そして、会社設立して70年が経ちますが、これまで農業の発展のためにと言う思いで
我々は事業をしてきました。我々が持つ『農業』や『お客様』への思いを共有できる方に
お会いしたいと思います。

雪印種苗が設けている「日々の心構え」
・常に前進、常に開発
・事にあたるに誠心誠意
・人情味あふれる暖かい協力

を一緒に体現して下さる方が求める人物ではないかと思います。

募集概要

職種 (1)【正社員】総合職(営業)  (2)【正社員】総合職(研究開発)  (3)【正社員】総合職(生産職)  (4)【正社員】総合職(管理スタッフ)  
仕事内容 (1)【正社員】総合職(営業)  
直接農家さまを訪問し、種苗や配合飼料等の自社商品の販売を行ないます。販売活動を通じて農家さまの経営課題を見つけ、共に解決するための技術支援を行ないます。※総合職採用となり職種は配属・異動先よる。

(2)【正社員】総合職(研究開発)  
自社商品(牧草、飼料作物、野菜、花卉、緑肥、液体肥料、乳酸菌など)の開発。栽培技術、飼養管理技術開発に取組み、お客様の牧場や畑に直接伺い普及活動も行います。※総合職採用となり職種は配属・異動先よる。

(3)【正社員】総合職(生産職)  
飼料工場、種子センターで製品製造を行ないます。製品の品質管理や製造班へ設計指図、製品容器毎に添付する表示票の作成管理。配合飼料や種子製品の原料手配も行います。※総合職採用となり職種は配属・異動先よる。
(4)【正社員】総合職(管理スタッフ)  
人事総務部門では、企業法務や広報、人事・労務管理など、経理部門では企業会計、財務、情報システムなどの専門性のある分野で日々業務にあたっています。※総合職採用となり職種は配属・異動先よる。
応募資格 (1)【正社員】総合職(営業)  (2)【正社員】総合職(研究開発)  (3)【正社員】総合職(生産職)  (4)【正社員】総合職(管理スタッフ)  
 大学/大学院 卒業見込みの方
勤務地 (1)【正社員】総合職(営業)  (2)【正社員】総合職(研究開発)  (3)【正社員】総合職(生産職)  (4)【正社員】総合職(管理スタッフ)  
 北海道
 備考:全国の各拠点
勤務時間 (1)【正社員】総合職(営業)  (2)【正社員】総合職(研究開発)  (3)【正社員】総合職(生産職)  (4)【正社員】総合職(管理スタッフ)  
 【固定時間制・標準労働時間制】
 勤務時間:8:40~17:30(休憩:1時間)
 備考:(コアタイムなし、フレックスタイム制度 標準労働時間7時間50分/日)
 ※牛用配合飼料工場勤務の方は2または3交替制あり
職種・仕事内容の詳細 雪印種苗のページにアクセスをいただき、ありがとうございます。

雪印種苗は会社設立70年を迎えました。

牧草の種を採りから始まった私たちの事業は、事業の幅を拡げ、
酪農畜産事業、畑作園芸事業、環境緑化事業という3つの事業を進めています。

どのような時であっても、安定供給が必要とされる「食料」を支える農業への貢献に
日々取り組んでおります。

事業を聞くと難しそうとお思いになるかもしれませんが、
文系出身の社員も活躍しております!
学部学科は問いません!

一人でも多くの方にお会いできることを心から楽しみにしております。

企業研究に弊社のホームページ 《http://www.snowseed.co.jp/index.html》 もご覧下さい。


雪印種苗株式会社
人事課 一同
採用ステップ&スケジュール エントリー後、弊社のホームページ採用情報より「マイページ」にご登録ください。
説明会・選考等の予約・ご案内はマイぺ―ジ上にて行っております。

説明会(WEB上での開催)

エントリーシートの提出
適性試験の受験
書類選考

面接等の選考(複数回)

最終選考

内々定通知
採用活動開始時期 採用活動の開始は3月以降です。

給与・福利厚生(待遇)

給与 (1)【正社員】総合職(営業)  (2)【正社員】総合職(研究開発)  (3)【正社員】総合職(生産職)  (4)【正社員】総合職(管理スタッフ)  
 大学 卒業見込みの方
 ※過去入社月実績を表記しています(2023年4月支給)
  月給:203,000円
  ※基本給:203,000円

 大学院 卒業見込みの方
 ※過去入社月実績を表記しています(2020年4月支給)
  月給:211,000円
  ※基本給:211,000円
手当 (1)【正社員】総合職(営業)  (2)【正社員】総合職(研究開発)  (3)【正社員】総合職(生産職)  (4)【正社員】総合職(管理スタッフ)  

 ・通勤手当
 ・役職手当
 ・家族手当
 ・住宅関連手当
 ・時間外手当
 ・単身赴任手当
 ・セカンドライフ手当
 ・燃料手当 など
昇給 (1)【正社員】総合職(営業)  (2)【正社員】総合職(研究開発)  (3)【正社員】総合職(生産職)  (4)【正社員】総合職(管理スタッフ)  
 年1回
 備考:4月
賞与 (1)【正社員】総合職(営業)  (2)【正社員】総合職(研究開発)  (3)【正社員】総合職(生産職)  (4)【正社員】総合職(管理スタッフ)  
 年2回
 備考:6月、12月
休日・休暇 (1)【正社員】総合職(営業)  (2)【正社員】総合職(研究開発)  (3)【正社員】総合職(生産職)  (4)【正社員】総合職(管理スタッフ)  
 完全週休2日制(土日)、祝日
 年間休日:126日
 有給休暇:10日
 休暇制度:夏季休暇、年末年始休暇
 備考:その他特別休暇
 ※繁忙期や配属部署によって休日勤務することもございます。
  その場合代休・振休対応をしていただいております。
福利厚生 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
福利厚生:総合福祉団体定期保険、財形貯蓄、独身寮、借上社宅制度、カフェテリアプラン、自己啓発支援制度など
試用期間:あり (試用期間4ヵ月 労働条件に変更なし)
試用期間 ■期間
(1)【正社員】総合職(営業)  (2)【正社員】総合職(研究開発)  (3)【正社員】総合職(生産職)  (4)【正社員】総合職(管理スタッフ)  
 期間:4ヵ月
 ※労働条件の変更なし
研修・見習い期間 なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
過去3年間の男女別新卒採用者数
平均勤続年数 16.2年(2023年3月31日時点)
平均年齢
研修 あり:<内定式後>
内定者教育として通信教育を2講座実施

<入社時>3週間を目安
時新入社員研修

<8月頃> 3~5日を目安
営業職対象のインターバル研修
スタッフ職対象の酪農畜産研修

<入社翌年 1月>
フォローアップ研修

<入社2年目>
キャリア研修

<入社3年目>
3年目研修

<その後>
各種階層別研修
自己啓発支援 あり:自己啓発目的の通信教育、資格取得費用の補助
メンター制度 なし:OJT育成計画を配属部署にて作成します。
上司、OJT教育者、OJT対象者の3者で半期ごとに進捗確認しながら進めます。
キャリアコンサルティング制度 あり:1、上長面談(毎年11月に、上司との面談を実施。現在の仕事の状況、自分の考えるキャリアプラン、家族の状況などの情報共有を行ないます。)
2、目標設定面談(上期、下期の期初に設定する目標設定に関する面談)
3、フィードバック面談(半期ごとに業務目標に対する結果とそのフィードバックに関する面談)
社内検定等の制度 なし
月平均所定外労働時間
有給休暇の平均取得日数 11.5日(2022年度実績)
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 1人2人
取得対象者数 12人2人
育休取得率 8.3%100.0%
(2022年度実績)
役員・管理職の女性比率

職場環境

受動喫煙対策 屋内喫煙可能場所あり
基本的に、室内禁煙としているが、喫煙室を設けており分煙化している。

その他の情報

参考データ

募集方法 弊社ホームページよりご確認下さい。
募集学科 全学部全学科
提出書類 エントリーシート、履歴書、卒業見込証明書、成績証明書、健康診断書
※提出書類は、会社説明会のご連絡の際に、改めてこちらより手配依頼を致します。
選考方法 書類選考、筆記試験、適性検査、面接試験
先輩の出身校 北海道大、帯広畜産大、小樽商科大、旭川工業高専、弘前大、岩手大、東北大、山形大、宇都宮大、群馬大、埼玉大、茨城大、千葉大、東京農工大、山梨大、静岡大、新潟大、長岡技術科学大、信州大、岐阜大、三重大、富山大、京都大、大阪府立大、大阪市立大、奈良先端科学技術大学院大、兵庫県立大、岡山大、広島大、鳥取大、島根大、山口大、香川大、愛媛大、高知大、九州大、佐賀大、宮崎大、旭川大、酪農学園大、北海学園大、北星学園大、札幌学院大、北海道科学大、函館大、北里大、東北学院大、石巻専修大、東京理科大、東京農業大、早稲田大、法政大、中央大、明治大、青山学院大、専修大、拓殖大、東洋大、日本大、駒沢大、東海大、玉川大、神奈川大、千葉工業大、名城大、同志社大、関西大、近畿大、龍谷大、京都産業大、京都女子大、神戸女学院大、長浜バイオ大、南九州大、他 全国の国公立・私立大学
親会社 雪印メグミルク株式会社
関連会社 道東飼料株式会社、株式会社ロイヤルファーム、株式会社那須の農、株式会社グリーンプランナー、雪印種苗アメリカ株式会社、北海道農材工業株式会社、株式会社アミノアップ、みちのく飼料株式会社、石巻飼料株式会社、株式会社TACSしべちゃ

採用実績校

北海道大学、帯広畜産大学、小樽商科大学、弘前大学、岩手大学、東北大学、山形大学、宇都宮大学、茨城大学、千葉大学、東京農工大学、山梨大学、新潟大学、長岡技術科学大学大学院、信州大学、岐阜大学、富山大学、三重大学、京都大学、大阪府立大学、奈良先端科学技術大学院大学、兵庫県立大学、広島大学、岡山大学、鳥取大学、島根大学、山口大学、香川大学、愛媛大学、高知大学、九州大学、佐賀大学、宮崎大学、旭川大学、酪農学園大学、北海学園大学、北星学園大学、札幌学院大学、北海道科学大学、函館大学、北里大学、東北学院大学、石巻専修大学、東京理科大学、東京農業大学、法政大学、中京大学、明治大学、青山学院大学、専修大学、拓殖大学、東洋大学、日本大学、駒澤大学、東海大学、玉川大学、神奈川大学、千葉工業大学、名城大学、同志社大学、関西大学、近畿大学、龍谷大学、京都産業大学、長浜バイオ大学、南九州大学、筑波大学大学院、立命館大学

詳細情報

主な募集職種
事務系 営業系 技術系
技術系で特に生かせる専攻:機械系、情報工学系、生物・生命科学系、その他理系
主な勤務地
北海道、青森、岩手、宮城、茨城、栃木、群馬、千葉、東京、岡山、熊本、宮崎、海外
応募資格
大学、大学院卒業見込みの方
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、大学院生(文系)、大学院生(理系)、海外大生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系

連絡先

担当:人事総務部人事課 山田・向井
    

〒004-8531 札幌市厚別区上野幌1条5-1-8
      (電話)011-891-5678(直)

交通機関
・JR千歳線「上野幌」駅下車、徒歩12分
・JR北海道バス「報恩学園前」バス停下車、徒歩1分
掲載開始:2024/01/29

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モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
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内々定
日本経団連に所属している企業が、2024年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数とは、この企業のリクナビ上での情報公開日 (※1) 〜2024年12月3日の期間、プレエントリー候補リストや気になるリスト (※2) にこの企業 (※3) を登録した人数です。プレエントリー数・応募数ではないことにご注意ください。

「採用人数 (今年度予定) に対するプレエントリー候補リスト登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1

    リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なります。

  • ※2

    時期に応じて、リクナビ上で「気になるリスト」は「プレエントリー候補リスト」へと呼び方が変わります。

  • ※3

    募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等をした場合、リクナビ上での情報公開後に企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。