株式会社 電通国際情報サービス
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  • 正社員
業種
情報処理
ソフトウェア/コンサルタント・専門コンサルタント
本社
東京

採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

採用人数(今年度予定)

大学/大学院卒・技術職/営業職 101~200名
※上記以外でも採用がある可能性があります。

プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数 4298名
※リクナビ上での企業情報公開日〜2024年2月25日の期間のデータです。(企業によって公開日は異なります)

モデルケース

大学/大学院卒・技術職/営業職

採用人数 今年度予定 101~200名
昨年度実績(見込) 51~100名
初年度
月収例
月25万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 5月中旬
  • エントリーシート
    締切 5月中旬
  • 説明会
  • 面接
    5月下旬
  • 内々定
    6月上旬
応募・選考時
提出書類
エントリーシート、その他
その他の
ポイント
入社3年後定着率90%以上、完全土日祝休み、在宅勤務可、住宅補助あり、いろいろな職種を経験できる

募集要項

求める人物像・選考基準

・共創力のある人(協調性)
・意志のある人(主体性)
・簡単に"満足"しない人(意欲の高さ)
・頭で考え、心で動く人(コミュニケーション能力)
・責任感のある人
・自身の軸を基に決断できる人(決断力)

募集概要

職種 (1)【正社員】技術職(2)【正社員】DS職(データサイエンティスト)(3)【正社員】総合職(4)【正社員】技術職・営業職(支社勤務確約)
仕事内容 (1)【正社員】技術職
【主なキャリア】
・システムエンジニア
・ITコンサルタント
・プロジェクトマネージャー

【主な分野】
・金融ソリューション
・ビジネスソリューション
・製造ソリューション
・コミュニケーションIT


(2)【正社員】DS職(データサイエンティスト)
【主なキャリア】
・AIコンサルタント、AIエンジニア
※配属先は【 AIトランスフォーメーションセンター 】となります。


(3)【正社員】総合職
【主なキャリア】
・技術職
・営業職
※職種については、入社後一人ひとりの将来のビジョンをヒアリングし、職務適性と併せて総合的に決定します。


(4)【正社員】技術職・営業職(支社勤務確約)
【主なキャリア】
・技術職
・営業職
※職種・勤務地(愛知・大阪・広島)に関しては、選考エントリーのタイミングでご選択いただけます。

応募資格 (1)【正社員】技術職(2)【正社員】DS職(データサイエンティスト)(3)【正社員】総合職(4)【正社員】技術職・営業職(支社勤務確約)
 大学/大学院 卒業見込みの方
 大学/大学院 卒業の方
 (2014年4月~2023年3月 卒の方)
勤務地 (1)【正社員】技術職(2)【正社員】DS職(データサイエンティスト)(3)【正社員】総合職
 東京、愛知、大阪、広島
(4)【正社員】技術職・営業職(支社勤務確約)
 愛知、大阪、広島
 備考:※職種・勤務地(愛知・大阪・広島)に関しては、選考エントリーのタイミングでご選択いただけます。
勤務時間 (1)【正社員】技術職(2)【正社員】DS職(データサイエンティスト)(3)【正社員】総合職(4)【正社員】技術職・営業職(支社勤務確約)
 【フレックスタイム制】
 標準労働時間(1日):7時間
 備考:9:30~17:30(フレックスタイム制)
職種・仕事内容の詳細 ※配属については、入社後の新入社員研修期間中、 ISIDのビジネス・業務内容に対する理解が深まったタイミングで一人ひとりの将来のビジョンをヒアリングし、職務適性と併せて総合的に決定しています。
採用ステップ&スケジュール ・書類選考(適性試験、エントリーシート)
・一次面接(グループ面接)
・二次面接(個人面接)
・最終面接(個人面接)

選考に関する詳細情報は当社マイページにてご案内しています。
エントリーいただいた方にはマイページログイン用のID・PASSをお送りしますので、
まずはリクナビよりエントリーをお願い致します。
提出書類 エントリーシート、アピールシート(データサイエンス職のみ)、SPI受検
採用活動開始時期 採用活動の開始は3月以降です。

給与・福利厚生(待遇)

給与 (1)【正社員】技術職(2)【正社員】DS職(データサイエンティスト)(3)【正社員】総合職(4)【正社員】技術職・営業職(支社勤務確約)
 大学 卒業見込みの方
 大学 卒業の方
  月給:250,000円

 大学院 卒業見込みの方
 大学院 卒業の方
  月給:270,000円
手当 (1)【正社員】技術職(2)【正社員】DS職(データサイエンティスト)(3)【正社員】総合職(4)【正社員】技術職・営業職(支社勤務確約)

 通勤手当(全額支給)、時間外勤務手当、新卒住宅補助(実家が遠隔地の方対象)、家族手当 ほか
昇給 (1)【正社員】技術職(2)【正社員】DS職(データサイエンティスト)(3)【正社員】総合職(4)【正社員】技術職・営業職(支社勤務確約)
 年1回
賞与 (1)【正社員】技術職(2)【正社員】DS職(データサイエンティスト)(3)【正社員】総合職(4)【正社員】技術職・営業職(支社勤務確約)
 年2回
休日・休暇 (1)【正社員】技術職(2)【正社員】DS職(データサイエンティスト)(3)【正社員】総合職(4)【正社員】技術職・営業職(支社勤務確約)
 完全週休2日制(土日)、祝日
 年間休日:120日
 有給休暇:10日~10日
 休暇制度:年末年始休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇
 備考:ほか、各種休暇
※リフレッシュ休暇(5年毎)
福利厚生 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
福利厚生:財形貯蓄、住宅融資、前払い退職金、確定拠出年金、持株会、スポーツクラブ優待、同好会、慶弔金制度、育児/介護休業、育児/介護短時間勤務、テレワーク勤務、社内マッサージ ほか
試用期間 ■期間
(1)【正社員】技術職(2)【正社員】DS職(データサイエンティスト)(3)【正社員】総合職(4)【正社員】技術職・営業職(支社勤務確約)
 期間:6ヶ月
 ※労働条件の変更なし
研修・見習い期間 ■期間
(1)【正社員】技術職(2)【正社員】DS職(データサイエンティスト)(3)【正社員】総合職(4)【正社員】技術職・営業職(支社勤務確約)
 期間:6ヶ月
 ※労働条件の変更なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2020年度 60人 3人 95.0%
2019年度 39人 0人 100.0%
2018年度 46人 1人 97.8%
(2023年1月時点)
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2021年度 40人 16人
2020年度 31人 29人
2019年度 27人 12人
3年以内男性採用割合:63.2%
3年以内女性採用割合:36.8%
平均勤続年数 12.3年(2021年12月31日時点)
平均年齢 41.0歳(2021年12月31日時点)
研修 あり:・階層別研修(新入社員研修、年次別研修、職位別新任者研修等)
・共通スキル研修(論理思考力強化、問題解決、リーダーシップ、マネジメント等)
・選抜型研修(キャリアプラス制度、グローバル研修等)
自己啓発支援 あり:・ビジネススキルアップセミナー
・資格系プログラム
・社内英会話教室
・通信教育/英会話スクール/ビジネススクール/資格取得補助等
メンター制度 あり
キャリアコンサルティング制度 あり:階層別研修およびキャリアデザイン研修を実施
社内検定等の制度 あり:研修内容:基本情報処理試験の資格取得に向けた試験対策講座の実施など
月平均所定外労働時間 29.7時間(2021年度実績)
有給休暇の平均取得日数 9.7日(2021年度実績)
育児休業取得者数(男女別)
役員・管理職の女性比率

職場環境

受動喫煙対策 以下の対策を講じております。
品川本社 屋内原則禁煙(喫煙室あり)
中部支社 屋内禁煙
豊田支社 屋内原則禁煙(喫煙室あり)
関西支社 屋内禁煙
広島支社 屋内禁煙

その他の情報

参考データ

採用実績数 2023年度入社    95名予定
2022年度入社    69名
2021年度入社    56名
2020年度入社    60名




募集対象 以下の3つの応募条件を満たした方が選考対象です。
(1) 2024年3月までに、四年制大学もしくは大学院を卒業見込みの方。
(2) 2024年4月に入社可能な方
(3)当社指定の日程で、新卒採用の全選考に参加可能な方
募集学科 全学部全学科、全専攻
募集人数 150名前後を予定

採用実績校

愛知学院大学、会津大学、青山学院大学、青山学院大学大学院、岩手県立大学、岩手大学、岩手大学大学院、愛媛大学、愛媛大学大学院、大分大学、大分大学大学院、大阪市立大学、大阪市立大学大学院、大阪大学、大阪大学大学院、大阪府立大学、大阪府立大学大学院、岡山県立大学、岡山県立大学大学院、岡山大学、岡山大学大学院、お茶の水女子大学、神奈川大学、神奈川大学大学院、関西大学、関西大学大学院、関西学院大学、関西学院大学大学院、学習院大学、学習院大学大学院、九州工業大学、九州大学、九州大学大学院、京都工芸繊維大学、京都大学、京都大学大学院、共立女子大学、岐阜大学、岐阜大学大学院、群馬大学、群馬大学大学院、慶應義塾大学、慶應義塾大学大学院、工学院大学、工学院大学大学院、甲南大学、神戸大学、神戸大学大学院、国際基督教大学、国際基督教大学大学院、埼玉大学、埼玉大学大学院、芝浦工業大学、芝浦工業大学大学院、首都大学東京、首都大学東京大学院、湘南工科大学、湘南工科大学大学院、信州大学、信州大学大学院、順天堂大学、順天堂大学大学院、上智大学、上智大学大学院、成蹊大学、成蹊大学大学院、専修大学、専修大学大学院、多摩大学、多摩大学大学院、千葉工業大学、千葉工業大学大学院、千葉大学、千葉大学大学院、中央大学、中央大学大学院、筑波大学、筑波大学大学院、津田塾大学、津田塾大学大学院、電気通信大学、電気通信大学大学院、東海大学、東海大学大学院、東京医科歯科大学、東京海洋大学、東京学芸大学、東京学芸大学大学院、東京芸術大学、東京工業大学、東京工業大学大学院、東京女子大学、東京女子大学大学院、東京大学、東京大学大学院、東京電機大学、東京電機大学大学院、東京都市大学、東京都市大学大学院、東京農工大学、東京農工大学大学院、東京理科大学、東京理科大学大学院、東北大学、東北大学大学院、東洋英和女学院大学、徳島大学、徳島大学大学院、同志社大学、同志社大学大学院、獨協大学、獨協大学大学院、名古屋工業大学、名古屋工業大学大学院、名古屋大学、名古屋大学大学院、奈良女子大学、奈良女子大学大学院、奈良先端科学技術大学院大学、南山大学、南山大学大学院、日本女子大学、日本大学、日本大学大学院、一橋大学、一橋大学大学院、広島市立大学、広島市立大学大学院、広島大学、広島大学大学院、福井大学、福井大学大学院、福岡大学、福岡大学大学院、法政大学、法政大学大学院、北海道大学、北海道大学大学院、防衛大学校、宮城大学、宮城大学大学院、武蔵大学、明治学院大学、明治学院大学大学院、明治大学、明治大学大学院、山口大学、山口大学大学院、横浜国立大学、横浜国立大学大学院、横浜市立大学、横浜市立大学大学院、立教大学、立教大学大学院、立正大学、立正大学大学院、立命館大学、立命館大学大学院、琉球大学、琉球大学大学院、早稲田大学、早稲田大学大学院
Institut Teknologi Bandung、ニューヨーク州立大学ジェネシオ校 など

詳細情報

主な募集職種
営業系 IT系 専門系
技術系で特に生かせる専攻:機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系
主な勤務地
東京、愛知、大阪、広島
応募資格
大学、大学院卒業見込みの方 または 大学、大学院卒業の方(2014年4月~2023年3月卒の方)
システム上【既卒】の卒業年度範囲を設定してありますが、特に卒業年度範囲は設けておりません。
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、大学院生(文系)、大学院生(理系)、海外大生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系

連絡先

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 株式会社 電通国際情報サービス
 採用推進部 新卒採用グループ

 ADDRESS 〒108-0075 東京都港区港南2-17-1
 TEL   0120-337-335
 URL   https://www.isid.co.jp/neo-pro/
 MAIL  public-fresh@isid.co.jp

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掲載開始:2023/01/30

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モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2023年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数とは、この企業のリクナビ上での情報公開日 (※1) 〜2024年2月25日の期間、プレエントリー候補リストや気になるリスト (※2) にこの企業 (※3) を登録した人数です。プレエントリー数・応募数ではないことにご注意ください。

「採用人数 (今年度予定) に対するプレエントリー候補リスト登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1

    リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なります。

  • ※2

    時期に応じて、リクナビ上で「気になるリスト」は「プレエントリー候補リスト」へと呼び方が変わります。

  • ※3

    募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等をした場合、リクナビ上での情報公開後に企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。