テラル株式会社

当社は1918年の創業以来、105年の長きにわたり人々のライフラインを支えるポンプやファンなどの製品を製造してきた企業です。当社の製品は日常生活のあらゆる場面で活用されており、例えば、上水道の送水ポンプ、水源地の取水ポンプ、建物の空調設備用ポンプ、工場のろ過システム、ドーム球場のファンなど、多くの施設で導入されているのです。このように、“水”や“空気”の流れを操る技術を積み重ね、生活の快適化や生産活動の効率化を図ることが当社の使命。近年では納期の短縮化や大学などとの共同開発を進め、次世代を見据えた研究を推し進めるなど、お客様の信頼を裏切らない姿勢で事業に邁進しています。

単にモノを作るだけでなく、企業としての社会的責任を追求している当社。生み出す製品の省エネや低騒音化に取り組むことはもちろん、生ゴミ処理や水の再利用などさまざまな環境寄与システムを開発しています。また、産学連携事業として小電力発電実証プラントの実験にも参画。農業用水路を利用した発電技術に当社のポンプが活用されています。あわせて、本社が位置する広島県福山市に対する地域貢献にも積極的に取り組んでおり、毎年7月には会社の敷地内を開放して納涼大会を開催。地域の方々約1000人ほどが参加しイベントなどで盛り上がっています。企業市民として恥ずかしくないエクセレントカンパニーが当社の目指す姿なのです。

充実した研修制度を整備し、段階的に着実にスキルアップを図れるのが当社の教育方針。新入社員はまず入社前研修にて社会人としての必要な知識と心構えについて学ぶことになります。その後入社式を経て2ヵ月程度はポンプや送風機の仕組みや理論などを泊まり込みで学習。工場見学もこの時に行われます。技術職は、配属前には製造現場において約1ヵ月の現場研修を経験。技術者の視点で物事を見る訓練を行います。その後も配属後1年ごとにフォロー研修があり、1年間の成長を共有したり、同期との親睦を深めたりという機会もあります。また社外から講師を迎えた「日新塾」もあるなど、常にスキルアップのチャンスを提供しています。