株式会社 翔薬
ショウヤク

プレエントリーとは、「御社に興味があります」という意思表示です。エントリーシートの提出締切や説明会・面接開催情報を企業から受け取ることができます。

株式会社 翔薬

医薬品/商社/スズケングループ/MS
  • OpenES
  • 正社員
業種
商社(医薬品)
医療関連・医療機関/専門店(ドラッグストア・医薬品・化粧品・調剤薬局)
本社
福岡

採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

採用人数(今年度予定)

大学卒・営業職 16~20名
※上記以外でも採用がある可能性があります。

プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数 928名
※リクナビ上での企業情報公開日〜2024年3月27日の期間のデータです。(企業によって公開日は異なります)

モデルケース

大学卒・営業職

採用人数 今年度予定 16~20名
昨年度実績(見込) 16~20名
初年度
月収例
月22万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
    締切 随時
  • 説明会
    随時
  • 面接
    随時
  • 内々定
    随時
応募・選考時
提出書類
OpenES
その他の
ポイント
平均勤続年数15年以上、完全土日祝休み、ノー残業デー、平均残業時間が月20時間以内、異動希望を申請できる

募集要項

求める人物像・選考基準

<地域医療をサポートする力>

弊社の仕事には、医療のプロフェッショナルであるドクターはもちろん薬剤師、看護師、医療機関経営者、事務長、医薬品メーカーなど多くの人と接し、意をくみとった提案力・サポート力が求められます。患者さまの健康を願い、お得意様のため医療環境の変化に対応した創造的な提案力、主体的な行動力が求められます。また、困難な課題に対しても決してあきらめない問題解決力や目標達成力も求められます。人に必要とされることを喜ぶ人、フットワークよく活動できる人、組織の仲間と互いに高め合い成長ができる人を歓迎しています。

<九州に密着した事業展開>
スズケングループの一員として、九州の地域に密着した事業を展開しています。
九州で働きたい方、Uターン希望の方も歓迎しております。
多くのUターン就職の先輩が活躍しています!

募集概要

職種 (1)【正社員】営業職
仕事内容 (1)【正社員】営業職
医療用医薬品及び、医療関連商品の提案・販売。(病院・診療所・調剤薬局等へのルートセールス)
応募資格 (1)【正社員】営業職
 大学/大学院 卒業見込みの方
勤務地 (1)【正社員】営業職
 福岡、佐賀、長崎、熊本、大分、宮崎、鹿児島
 備考:◎本社(福岡県福岡市)
◎各支店(九州内33支店、沖縄を除く)
※各支店に関しては会社トップでご確認ください
勤務時間 (1)【正社員】営業職
 【固定時間制・標準労働時間制】
 勤務時間:8:30~17:15(休憩:1時間)
採用ステップ&スケジュール まず、リクナビよりプレエントリーをお願いします。
会社説明会の情報をご連絡いたします。
皆さまのエントリーお待ちしています!

1.リクナビよりエントリー
   ▼
2.会社説明会〈WEB〉
   ▼
3.一次選考【書類選考(OpenES)】
   ▼
4.二次選考〈WEB〉【集団面接】
   ▼SPI受験
5.三次選考〈WEB〉【個人面接(執行役員)】
   ▼
6.四次選考〈対面〉【個人面接(取締役)】※WEB変更の場合有
   ▼
7.内々定

※選考フローは変更する場合もあります。ご了承ください。
採用活動開始時期 採用活動の開始は3月以降です。

給与・福利厚生(待遇)

給与 (1)【正社員】営業職
 大学 卒業見込みの方
  月給:216,800円(固定残業代含む、一律手当含む)
  ※基本給:170,000円

  固定残業代/月:35,000円/20時間
  ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給

 大学院 卒業見込みの方
  月給:233,800円(一律手当含む)
  ※基本給:187,000円

  固定残業代/月:35,000円/20時間
  ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給
手当 (1)【正社員】営業職
 ※一律手当の金額は、給与と同じ単位(月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等)で支給される金額です。
 一律住宅手当:11,800円(固定給に含む)

 営業手当、住宅手当、時間外手当、通勤手当、扶養手当、役職手当、管理監督手当、宿日直手当、休日勤務手当、深夜勤務手当、単身赴任手当、帰省手当、離島赴任手当、特別手当(薬剤師職)
昇給 (1)【正社員】営業職
 年1回
 備考:4月
賞与 (1)【正社員】営業職
 年2回
 備考:6月・12月
休日・休暇 (1)【正社員】営業職
 完全週休2日制(土日)
 年間休日:124日
 有給休暇:15日~15日
 休暇制度:夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇
 備考:生理休暇、子の看護休暇、積立年休、特別休暇(結婚の場合、出産の場合、生理休暇、裁判員休暇、転勤休暇、定年後再雇用休暇)
福利厚生 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
福利厚生:労働組合
寮・社宅
結婚祝金
出生祝金
弔慰金
退職金制度(確定拠出年金・スズケン企業年金基金)
保養施設(湯布院)
スズケン持株会
スズケングループ福祉共済会
試用期間 ■期間
(1)【正社員】営業職
 期間:入社後3ヶ月間
 ※労働条件の変更なし
研修・見習い期間 なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2023年度 9人 6人
2022年度 3人 4人
2021年度 12人 8人
3年以内男性採用割合:57.1%
3年以内女性採用割合:42.9%
平均勤続年数
平均年齢 43.0歳(2022年3月31日時点)
研修 あり:<内定者>
内定者研修
(通信教育、マナー)

<能力開発>
新入社員研修(4月~9月)
新入社員フォロー研修
ブラザーシスター研修
営業職2年目研修
営業職3年目研修
営業職4年目研修
営業職中堅社員研修(7年目)
リーダーシップ研修(新任係長)
新任課長研修
新任支店長研修
アセスメント研修
マネジメント研修
スズケングループ研修(リーダー研修・ビジネスアカデミー)

<自律的成長支援>
初期キャリアプラン研修(5年目社員)
中期キャリアプラン研修(10年目社員)
後期キャリアプラン研修(40歳)
シニアキャリアプラン研修(50歳)
ライフプラン研修(50歳~52歳)
選択型通信教育(期間内修了者のみ50%の還付金あり) 
自己啓発支援 あり:通信教育(期間内修了者は50%の還付金あり) 
メンター制度 あり:ブラザーシスター制を導入しています。新入社員一人一人に専属ブラザー又はシスターを配置し、入社後1年間は業務上の指導や相談を受けるメンター役として機能を発揮しています。
キャリアコンサルティング制度 あり:初期キャリアプラン研修(5年目)
中期キャリアプラン研修(10年目)
後期キャリアプラン研修(40歳)
シニアキャリアプラン研修(50歳)
ライフプラン研修(50歳~52歳) 
社内検定等の制度
月平均所定外労働時間 7.0時間(2022年度実績)
有給休暇の平均取得日数 13.0日(2022年度実績)
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 3人7人
取得対象者数 12人7人
育休取得率 25.0%100.0%
(2022年度実績)
・育児休暇希望者については100%取得しております。
・育児の為の「時間短縮勤務制度」を利用している社員がおります。
役員・管理職の女性比率

職場環境

受動喫煙対策 以下の対策を講じております。
・屋内全面禁煙(職場敷地内の屋内は全面禁煙となっており、屋外は喫煙可能な場所あり)
・屋内喫煙可能場所有(職場敷地内の屋内に喫煙専用室の設備あり)
※拠点により異なりますが、上記いずれかに該当

その他の情報

参考データ

提出書類 ・OpenES
・履歴書(内定後)
・卒業証明書(内定後)
・健康診断書(内定後)
選考方法 ・OpenES
・SPI
・面接
必要資格 普通自動車免許(AT限定可)

採用実績校

福岡大学、久留米大学、西南学院大学、九州産業大学、近畿大学、九州大学、九州国際大学、北九州市立大学、福岡工業大学、中村学園大学、福岡県立大学、佐賀大学、長崎国際大学、長崎大学、長崎県立大学、大分大学、別府大学、熊本学園大学、熊本大学、宮崎産業経営大学、宮崎大学、宮崎公立大学、鹿児島大学、鹿児島国際大学、山口大学、下関市立大学、広島大学、東京薬科大学、同志社女子大学

詳細情報

主な募集職種
営業系 専門系
技術系で特に生かせる専攻:薬学系(6年制)
主な勤務地
福岡、佐賀、長崎、熊本、大分、宮崎、鹿児島
応募資格
大学、大学院卒業見込みの方
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、大学院生(文系)、大学院生(理系)
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系

連絡先

〒812-0857
福岡市博多区山王2‐3‐5
株式会社 翔薬

人材開発部 採用担当/中島
TEL/092-471-2253
掲載開始:2024/01/29

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モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2024年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数とは、この企業のリクナビ上での情報公開日 (※1) 〜2024年3月27日の期間、プレエントリー候補リストや気になるリスト (※2) にこの企業 (※3) を登録した人数です。プレエントリー数・応募数ではないことにご注意ください。

「採用人数 (今年度予定) に対するプレエントリー候補リスト登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1

    リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なります。

  • ※2

    時期に応じて、リクナビ上で「気になるリスト」は「プレエントリー候補リスト」へと呼び方が変わります。

  • ※3

    募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等をした場合、リクナビ上での情報公開後に企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。