長崎船舶装備株式会社
ナガサキセンパクソウビ

プレエントリーとは、「御社に興味があります」という意思表示です。エントリーシートの提出締切や説明会・面接開催情報を企業から受け取ることができます。

  • OpenES
  • 正社員
業種
建設
輸送機器/設備・設備工事関連/その他製造/商社(インテリア)
本社
長崎

採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

採用人数(今年度予定)

【総合職】大卒・大学院卒 11~15名
※上記以外でも採用がある可能性があります。

プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数 186名
※リクナビ上での企業情報公開日〜2023年6月7日の期間のデータです。(企業によって公開日は異なります)

モデルケース

【総合職】大卒・大学院卒

採用人数 今年度予定 11~15名
昨年度実績(見込) 6~10名
初年度
月収例
月25万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
    締切 随時
  • 説明会
    随時
  • 面接
    随時
  • 内々定
    随時
応募・選考時
提出書類
OpenES、成績書、その他
その他の
ポイント
完全土日祝休み、ノー残業デー、住宅補助あり、資格取得奨励金あり、いろいろな職種を経験できる

募集要項

求める人物像・選考基準

下記【快適空間(SPACE)づくりを実現するための社員の行動規範】に共感でき、モノづくりの最前線を一緒に担っていただける方。
◆Speed/常に先見の目を持ち、スピーディーな対応をすること
◆Achievement/計画を実現する為に強い意志を持ち、必ず成果をあげること
◆Communication/協調性を保ち、積極的なコミュニケーションを取ること
◆Enhancement/自己能力を高め、惜しみなくそれを発揮すること

選考は適性検査・面接の結果を総合的に判断致します。

募集概要

職種 (1)【正社員】船舶 総合職(施工管理・設計)(2)【正社員】建設 総合職(施工管理・設計)
仕事内容 (1)【正社員】船舶 総合職(施工管理・設計)
船舶部門の施工管理者として、工事関係者との打合せや資材の発注管理業務などを従事していただきます。その後は営業、設計など総合職としての様々な業務を行い経験を積んで頂きます。
(2)【正社員】建設 総合職(施工管理・設計)
建設部門における下記職種の採用となります。建築施工管理、内装施工管理、内装設計の業務に従事していただきます。
応募資格 (1)【正社員】船舶 総合職(施工管理・設計)
 短大/専門/大学 卒業見込みの方
(2)【正社員】建設 総合職(施工管理・設計)
 専門/高専/大学 卒業見込みの方
勤務地 (1)【正社員】船舶 総合職(施工管理・設計)
 北海道、宮城、神奈川、新潟、静岡、大阪、兵庫、岡山、広島、山口、徳島、香川、愛媛、福岡、佐賀、長崎、熊本、大分、海外
(2)【正社員】建設 総合職(施工管理・設計)
 福岡、長崎
勤務時間 (1)【正社員】船舶 総合職(施工管理・設計)
 【固定時間制・標準労働時間制】
 勤務時間:8:00~17:00(休憩:1時間)
(2)【正社員】建設 総合職(施工管理・設計)
 【固定時間制・標準労働時間制】
 勤務時間:9:00~18:00(休憩:1時間)
 備考:建設部門において建築施工管理は8:00~17:00が勤務時間となります
採用ステップ&スケジュール ■リクナビからエントリーしてください

■会社訪問、オンライン説明会を受付しております。説明会予約フォームよりご予約ください。

■書類選考→一次選考(適性検査・面接)→二次選考(面接) → 内々定
採用活動開始時期 採用活動の開始は3月以降です。

給与・福利厚生(待遇)

給与 (1)【正社員】船舶 総合職(施工管理・設計)
 短大/専門 卒業見込みの方
  月給:186,000円

 大学 卒業見込みの方
  月給:200,000円

 備考:船舶部門の勤務地は九州、中国、四国、関越、東北、北海道の各地となります。別途勤務地手当10,000円~18,000円を支給します。
(2)【正社員】建設 総合職(施工管理・設計)
 専門/高専 卒業見込みの方
  月給:186,000円

 大学 卒業見込みの方
  月給:200,000円

 備考:建設部門の勤務地は福岡または長崎となります。福岡の場合、別途勤務地手当10,000円を支給します。
手当 (1)【正社員】船舶 総合職(施工管理・設計)(2)【正社員】建設 総合職(施工管理・設計)
 ※一律手当の金額は、給与と同じ単位(月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等)で支給される金額です。
 一律住宅補助:41,000円~57,000円
 備考:勤務地毎に記載の範囲内で住宅補助を支給します。
昇給 (1)【正社員】船舶 総合職(施工管理・設計)(2)【正社員】建設 総合職(施工管理・設計)
 年1回
 備考:(4月)
賞与 (1)【正社員】船舶 総合職(施工管理・設計)(2)【正社員】建設 総合職(施工管理・設計)
 年2回
 備考:(7月、12月)
休日・休暇 (1)【正社員】船舶 総合職(施工管理・設計)(2)【正社員】建設 総合職(施工管理・設計)
 完全週休2日制(土日) 工事工程により月1~休日出勤あり
 年間休日:123日
 有給休暇:10日~20日
 休暇制度:GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇
 備考:赴任・転勤休暇
福利厚生 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
その他福利厚生:確定給付企業年金制度、確定拠出年金制度(選択制DC)、クラブチーム観戦チケット等
試用期間 ■期間
(1)【正社員】船舶 総合職(施工管理・設計)(2)【正社員】建設 総合職(施工管理・設計)
 期間:6か月
 ※労働条件の変更なし
研修・見習い期間 なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2021年度 4人 0人 100.0%
2020年度 10人 3人 70.0%
2019年度 12人 2人 83.3%
(2023年2月1日時点)
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2021年度 4人 0人
2020年度 7人 0人
2019年度 4人 6人
3年以内男性採用割合:71.4%
3年以内女性採用割合:28.6%
平均勤続年数 16.7年(2022年12月1日時点)
平均年齢
研修 あり:新入社員研修
自己啓発支援 あり:キャリア開発に必要な検定費用などを補助します。
(例1)一級建築士         最大130万円
(例2)一級建築施工管理技士  最大30万円
メンター制度 あり
キャリアコンサルティング制度 あり:年一回キャリアに関する面談を実施
社内検定等の制度 あり:部門毎の専門知識を問う試験などを随時実施
月平均所定外労働時間 27.4時間(2020年度実績)
有給休暇の平均取得日数 12.8日(2020年度実績)
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 1人1人
取得対象者数 11人1人
育休取得率 9.0%100.0%
(2020年度実績)
役員・管理職の女性比率
項目 女性
役員 0.0%
管理職 2.4%
(2021年12月22日時点)

職場環境

受動喫煙対策 屋内全面禁煙

その他の情報

参考データ

赴任・転勤費用 赴任や転勤・転居にかかる実費は会社にて負担します。また、転勤支度金として都度70,000円~支給します。
【WEB説明会】 WEB説明会を開催します。リクナビ上の「説明会・面接画面」からご予約いただいた方に、参加URLをご案内いたします。

採用実績校

【国公立大学】
秋田大学、大分大学、鹿児島大学、金沢美術工芸大学、熊本大学、熊本県立大学、九州大学、九州芸術工科大学、高知大学、佐賀大学、島根大学、鳥取大学、長崎大学、長崎県立大学、一橋大学、広島県立大学、宮崎大学、山口大学、琉球大学、ほか

【私立大学】
石巻専修大学、九州産業大学、九州共立大学、九州国際大学、近畿大学、久留米大学、西南学院大学、摂南大学、専修大学、崇城大学、中京大学、長崎外国語大学、長崎国際大学、長崎総合科学大学、日本体育大学、   日本大学、福岡大学、別府大学、立命館大学、ほか

詳細情報

主な募集職種
事務系 営業系 技術系 専門系
技術系で特に生かせる専攻:機械系、数学系、電気・電子系、建築・土木系、資源・地球環境系、水産系、商船系
主な勤務地
勤務地限定採用あり
北海道、宮城、神奈川、新潟、静岡、大阪、兵庫、岡山、広島、山口、徳島、香川、愛媛、福岡、佐賀、長崎、熊本、大分、海外
応募資格
短大、専門、高専、大学卒業見込みの方
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、短大生、専門学校生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、商船系、その他理系

連絡先

長崎市西琴平町1-5
長崎船舶装備株式会社 採用担当 柳内
095-828-6516
掲載開始:2023/01/30

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モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
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WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2023年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数とは、この企業のリクナビ上での情報公開日 (※1) 〜2023年6月7日の期間、プレエントリー候補リストや気になるリスト (※2) にこの企業 (※3) を登録した人数です。プレエントリー数・応募数ではないことにご注意ください。

「採用人数 (今年度予定) に対するプレエントリー候補リスト登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1

    リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なります。

  • ※2

    時期に応じて、リクナビ上で「気になるリスト」は「プレエントリー候補リスト」へと呼び方が変わります。

  • ※3

    募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等をした場合、リクナビ上での情報公開後に企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。