協同食品株式会社
キョウドウショクヒン
2024

協同食品株式会社

日本ハムグループ
業種
食品
その他専門店・小売
本社
香川
インターンシップ・1day仕事体験の評価(-件)
総合評価 - 評価が高い項目 -

昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

採用予定人数

※下記以外でも採用がある可能性があります。
大学卒/総合職 1~5名

気になる登録人数

気になる登録人数 716名

モデルケース

大学卒/総合職

採用人数 2023年卒予定 1~5名
初年度
月収例
月18万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 未定
  • エントリーシート
    締切 未定
  • 説明会
    3月下旬
  • 面接
    5月下旬
  • 内々定
    随時
応募・選考時
提出書類
履歴書
その他の
ポイント
入社3年後定着率90%以上、育休取得率90%以上、育児・介護制度利用率50%以上、住宅補助あり、家族手当あり
※昨年度の採用情報を掲載しております。

募集要項

求める人物像・選考基準

入社後、あなたはどんな自分の姿を思い浮かべますか? 
例えば、オリジナリティのある商品で香川や四国を盛り上げている自分、
あるいは、
食品業界で新しい価値を生み出している姿。
ある人は純粋に「うまいものをつくりたい」という想いで仕事を楽しんでいるかもしれません。

当社なら、「よりよいものをつくりたい、届けたい」、「既存概念を変革したい」という方にも向いている風土です。実際、当社には学生時代に自分で考えて興味のある方向に走った経験のある人や、面白いことに夢中になれる人、面白く仕事をしたいと思っている人が活躍中。
「食べる喜び」を追求できる人が仕事を楽しめる職場です。

募集概要

職種 (1)【正社員】総合職
仕事内容 (1)【正社員】総合職
入社後、約1か月の工場研修を実施した後配属先を決定します。
配属先は本人の適性および本人の意見を考慮し決定します。
応募資格 (1)【正社員】総合職
 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方
勤務地 (1)【正社員】総合職
 香川
勤務時間 (1)【正社員】総合職
 【変形労働時間制】
 実働時間(1日):8時間~8時間
 勤務時間帯目安:8:30~17:30
 年間総労働時間:1,990時間
職種・仕事内容の詳細 ■営業
・スーパー、量販店、精肉店を対象にルート配送及び提案営業。
例えば、キャンペーンなどの販売促進の提案など。
・仕入れ~販売までをトータルで計画する提案営業。
日本ハムグループ内の販売会社や既存販路への提案など県外交渉が多いので電話対応が中心です。

■生産
・食肉処理、ハム・ソーセージ類製造ライン作業及び管理業務。
安全活動、生産性向上、品質向上、環境配慮活動など、工場内での改善活動を積極的に行っています。

■生産管理
・日本ハムグループ販売会社からの受注管理と工場への生産指示。
また、原料の調達、資材の調達、出荷管理なども同時に行います。

■品質管理
・微生物検査など、品質影響に対する検査業務。
商品カルテ作成、商品表示のチェック、JAS法対応、従業員への品質教育などの業務も行っています。

■開発
・新規アイテムの開発業務
商品開発というとスーパー等に並ぶコンシュマー商品の開発をイメージしがちですが、業務用のアイテムの開発・提案を主に行っています。

■総務・経理
・一般的な経理業務と総務業務を行っています。採用チームも総務部所属です。

■情報システム
・購入、販売、生産に関係するデータをシステムで管理しています。
経理システムは、日本ハムと同じシステムを使用することで グループ決算を効率化しています。

※入社後1~2カ月は、商品理解・製造プロセス理解のため工場実習として生産業務に従事します。工場実習の後、配属が決定します。
※配属決定後も、適性や希望を考慮し、配属・配置転換があります。
採用ステップ&スケジュール 説明会参加(希望者のみ※必須ではありません)
 ↓
適性検査
 ↓
グループワーク
個人面接
 ↓
内々定
採用活動開始時期 採用活動の開始は3月以降です。

給与・福利厚生(待遇)

給与 (1)【正社員】総合職
 短大/専門/高専 卒業見込みの方
 ※過去入社月実績を表記しています(2021年4月支給)
  月給:175,740円
  ※基本給:175,740円

 大学 卒業見込みの方
 ※過去入社月実績を表記しています(2021年4月支給)
  月給:187,500円
  ※基本給:187,500円

 大学院 卒業見込みの方
 ※過去入社月実績を表記しています(2021年4月支給)
  月給:199,260円
  ※基本給:199,260円
手当 (1)【正社員】総合職

 通勤手当:~30,800円(距離に応じて変動:社内規程による)
社宅制度有り(県外出身者もしくは遠隔地在住者に限る:社内規程による)
各種勤務手当有り
昇給 (1)【正社員】総合職
 年1回
 備考:4月
賞与 (1)【正社員】総合職
 年2回
 備考:6月・12月
休日・休暇 (1)【正社員】総合職
 週休2日制(水曜日・日曜日)
会社カレンダー有り
 年間休日:116日
 有給休暇:10日~10日
 休暇制度:年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇
 備考: 結婚休暇
忌引休暇
保存有給休暇
永年勤続休暇
妊産婦の通院休暇
配偶者出産休暇
福利厚生 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
保険・福利厚生:日本ハムグループ各種団体保険(生命保険、車両保険等)
日本ハムグループ共済基金(各種休業補償等)
日本生命団体保険
日本ハムグループ内研修(階層別研修・目的別研修)
通信教育斡旋
必要資格取得斡旋
試用期間 なし
研修・見習い期間 ■期間
(1)【正社員】総合職
 期間:1か月
 ※労働条件の変更なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2020年度 6人 1人 83.3%
2019年度 4人 2人 50.0%
2018年度 3人 1人 66.6%
(2021年12月1日時点)
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2021年度 6人 2人
2020年度 5人 1人
2019年度 2人 2人
3年以内男性採用割合:72.2%
3年以内女性採用割合:27.8%
平均勤続年数 17.0年(2021年12月1日時点)
平均年齢 41.0歳(2021年12月1日時点)
研修 あり:日本ハムグループ研修
 ・新入社員研修
 ・階層別研修
 ・目的別研修
 ・その他
 日本ハムグループの研修制度を利用し、従業員のスキルアップに取り組んでいます。
自己啓発支援 あり:日本ハムグループ通信教育制度
 日本ハムグループの教育制度を利用し、教材による通信教育や、インターネットを介した通信教育を補助斡旋しています。
メンター制度 なし
キャリアコンサルティング制度
社内検定等の制度 あり:衛生管理者
フォークリフト免許
食品表示検定
ハム・ソーセージ技能検定
その他職種ごとに必要な指定された資格については必要経費は会社負担です。
月平均所定外労働時間 18.3時間(2020年度実績)
働き方改革に向け、生産性の向上や徹底した時間管理で、過重労働を削減していきます!!
有給休暇の平均取得日数 12.0日(2020年度実績)
働き方改革に向け、従業員の有給休暇取得促進に取り組んでいます!!
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 実績なし2人
取得対象者数 2人
育休取得率 100.0%
(2020年度実績)
「くるみん取得」子育てサポート認定企業
役員・管理職の女性比率
項目 女性
役員 0.0%
管理職 7.1%
(2021年12月1日時点)

その他の情報

採用実績校

愛媛大学、岡山大学、岡山大学大学院、岡山理科大学、香川大学、香川大学大学院、近畿大学、高知県立大学、高知工科大学、高知大学、四国学院大学、徳島大学、日本大学、福山大学、松山大学、名城大学、立命館大学

詳細情報

主な募集職種
事務系 営業系 技術系
主な勤務地
香川
応募資格
短大、専門、高専、大学、大学院卒業見込みの方
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
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昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

気になる登録人数とは、2021年4月1日〜2022年3月31日の期間(※1)、リクナビ上でこの企業(※2)を「気になる」(※3)登録した人数です。実際の応募数ではないことにご注意ください。

「採用予定人数に対する気になる登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1 リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なり、この期間より短い場合もございます。
  • ※2 募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等により、企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。
  • ※3 時期に応じて、リクナビ上で「気になる」は「プレエントリー候補」へと呼び方が変わりますが、全て含めた人数となります。
モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2023年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
気になるリストに追加しました
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