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株式会社イシモク・コーポレーション

インテリアプロダクト製造(住宅、医療・福祉、保育、ホテル)

※現在、「プレエントリー」または「説明会・面接」の申し込みは受け付けていません。

正社員

業種	文具・事務機器・インテリア建材・エクステリア／住宅／ソフトウェア／設備・設備工事関連
本社	福岡、佐賀

会社トップ採用情報先輩社員

このデータの見方

採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

採用人数（今年度予定）

大学卒　設計/商品開発系職	1～5名

※上記以外でも採用がある可能性があります。

プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数	238名

※リクナビ上での企業情報公開日〜2024年4月18日の期間のデータです。（企業によって公開日は異なります）

モデルケースの見方

モデルケース

大学卒　設計/商品開発系職

採用人数	今年度予定 1～5名昨年度実績（見込） 1～5名
初年度月収例	月25万円程度（月給制）
選考例	WEBプレエントリー締切随時エントリーシート締切随時説明会随時面接随時内々定随時
応募・選考時提出書類	応募・選考時に必要な書類はありません
その他のポイント	入社3年後定着率90％以上、完全土日祝休み、平均残業時間が月20時間以内、副業可、資格取得奨励金あり

募集要項

求める人物像・選考基準

■リーダーシップ
　メンバーひとりひとりの声に耳を傾けられる協調性
　社会や時勢の流れを把握できるアンテナ力

■チャレンジ精神
　何ごとにも興味を持ち、積極的に取り組む

■ものづくりが好き
　モノやコトなど、何かをつくりあげることに楽しさを感じられる素質

■各職種に応じた基礎知識・スキル

募集概要

職種	(1)【正社員】技術系職種(2)【正社員】開発系職種(3)【正社員】営業事務・購買事務職(4)【正社員】営業職
仕事内容	(1)【正社員】技術系職種・設計・性能評価試験/生産技術研究・品質管理・システム/ソフトウェア開発/DX構築・生産設備開発/メンテナンス（メカトロ/制御）・施工管理 ※詳細は下記の「職種・仕事内容の詳細」をご確認下さい (2)【正社員】開発系職種・事業企画/プロダクトデザイン/商品開発 ※詳細は下記の「職種・仕事内容の詳細」をご確認下さい (3)【正社員】営業事務・購買事務職・受注～出荷までの一連の製造事業の中核業務の推進。・資材の購入、在庫管理を行う。また、国内外の資材に関する市場調査や価格交渉を推進する ※詳細は下記の「職種・仕事内容の詳細」をご確認下さい (4)【正社員】営業職・ハウスメーカーに向けた内装商材の提案とプロジェクト管理・非住宅案件向け内装商材の提案とプロジェクト管理 ※詳細は下記の「職種・仕事内容の詳細」をご確認下さい
応募資格	(1)【正社員】技術系職種(2)【正社員】開発系職種(3)【正社員】営業事務・購買事務職(4)【正社員】営業職　短大/専門/高専/大学/大学院卒業見込みの方　短大/専門/高専/大学/大学院卒業の方　（2022年3月～2024年3月卒の方）
勤務地	(1)【正社員】技術系職種(2)【正社員】開発系職種(3)【正社員】営業事務・購買事務職(4)【正社員】営業職　福岡、佐賀　備考：・本社 https://goo.gl/maps/1fVMUuqxnuxPSLnn8
勤務時間	(1)【正社員】技術系職種(2)【正社員】開発系職種(3)【正社員】営業事務・購買事務職(4)【正社員】営業職　【固定時間制・標準労働時間制】　勤務時間：8:00～17:20（休憩：1時間20分）
職種・仕事内容の詳細	※募集中以外の職種も記載しています。募集中の職種は職種欄をご確認ください。職務内容と関連スキル＜技術系＞ ■ 設計顧客のオーダーに応じた商品設計や積算業務を担います。顧客案件の採用コンペティションにおける設計提案や、個人住宅の特注品設計、病院やホテル、スポーツ空間等非住宅案件の設計業務を行っています。高機能、省施工、低コスト等の様々な付加価値を持った製品を創出しています。・CAD （Jw_cad，Vectorworks，CAD SUPER，AutoCAD，Inventor）・BIM(Autodesk Revit) ・建築設計・積算・機械設計、工業設計・プロダクトデザイン・強度設計 →今後はBIMの普及に向けて、3D CAD設計環境の構築、BIMソフト(Revit)での設計体制の構築を推進していきます。 ■ 性能評価試験/生産技術研究商品や素材について各種性能試験を行うことで、高機能・安心・安全・低コスト等の優れた製品仕様を追究しています。また、木質系材料の吸放湿に因るふるまいや、接着・樹脂含浸といった高分子材料との相性の追究、木質素材の圧縮加工、樹脂の平滑面転写・UV硬化といった新たな生産基礎技術の開発に取り組んでいます。・材料強度や材料破壊の知識・高分子関連(接着・粘着、樹脂、塗料等)の知識・試験実施スキル・統計スキル・木質材料の開発・加工技術の知識（MDFや集成材、LVL、突板、挽板等）・木材の強度特性に関する知識・木質構造の強度・性能試験に関する知識・森林科学，林産系の知識・脱炭素、カーボンニュートラル・高分子(接着・粘着、樹脂、塗料等)などの知識・接着剤の性能評価に関する知識・材料の強度特性に関する知識・建築(住宅設計やインテリアプロダクト関係)、施工に関する知識 →脱炭素ニーズを捉え、木質素材の新しい可能性を探っています。 ■ 品質管理より高い品質の製品を作るため、生産プロセスの品質管理、アフターサービス、品質試験・分析、ISO9001、14001運用管理を行い、ものづくりの仕組み全体の構築を担っています。・PCスキル(Excel等) ・対人折衝スキル・品質工学・品質マネジメント・工程管理に関するスキル・試験実施スキル・統計スキル →品質向上により、お客様に安心・安全・満足に製品をお使いいただけるサービスを追求しています。 ■ システム/ソフトウェア開発/DX構築デジタル資産の集約や業務プロセスの最適化、デジタルを活用した新しい価値創造を行っています。アプリケーションや基幹システムの企画・開発、保守管理を担っています。・SE(システムエンジニア)スキル・PG(プログラマー)スキル・NE(ネットワークエンジニア) ・SIer(システムインテグレーター)スキル →ミッション：イシモクグループ全体のビジネスをデジタルシフトし、事業のスピードアップと新規事業の開拓を実現する ■ 生産設備開発/メンテナンス(メカトロ/制御) 製造設備の製作やメンテナンスを担っています。当社の生産設備はほとんどが自社製作の機械です。世界最速動作のCNCボーリング機やフルオートメーションで複雑な住宅基礎部材の組立を行うロボットラインの構築等、当社の製品づくりを全面的にバックアップしていくチームです。・電気・電子工学・シーケンサ制御、ラダー図・機械設計・ロボットティーチング →高効率で安定性の高い生産設備を構築し、生産性を向上していく仕事です。 ■ 施工管理施工現場における工期や原価の管理、大工の手配を行い、納期・予算通りに施工が完了するよう工事管理を行っていきます。・建築/施工管理知識・原価管理・安全管理 →施工現場に赴く機会が多く、職人さんたちと密に連携を取り合い、形に残るものを一緒に残していく仕事です。
職種・仕事内容の詳細	※募集中以外の職種も記載しています。募集中の職種は職種欄をご確認ください。職務内容と関連スキル＜開発系＞ ■ 事業企画・プロダクトデザイン・商品開発新規ビジネスモデルの構築・仮説検証や、協業パートナーシップの構築、プロダクトの開発によって、社会課題に対するソリューションを構築し、未だ世の中にない商材開発と市場の開拓を行っています。トヨタ自動車九州株式会社やシャープ株式会社、株式会社ヤマハミュージックジャパンといった大手企業をはじめとしたアライアンス実績があります。・プロダクトデザイン・インテリアデザイン・その他デザイン・マーケティング・経営企画・市場や社会動向、需要を見極める力・要素技術の応用化、実用化・SDGs，サスティナビリティ，脱炭素 →まだ世の中にない価値を生み出していきます。
職種・仕事内容の詳細	※募集中以外の職種も記載しています。募集中の職種は職種欄をご確認ください。職務内容と関連スキル＜事務系＞ ■ 営業事務・購買事務職営業事務顧客からの注文について、受注から生産、出荷までの一連の製造事業の中核業務を推進しています。購買事務製品の製造に必要な資材の購入、在庫管理を行います。また、国内外の資材に関する市場調査や価格交渉を推進しています。・PCスキル(Excel等) ・会計、簿記スキル・購買、在庫管理スキル →実務全体をコントロールし、受発注の処理効率を高めるとともに、在庫効率アップ、物流改善を行っています。
応募資格補足説明	・エントリーシート・ポートフォリオ等　以下の職種はポートフォリオの提出をお願いいたします。　・事業企画・プロダクトデザイン・商品開発　・設計　他職種志望の方もポートフォリオ等の自己アピール資料の提出を受け付けます。
採用活動開始時期	採用活動の開始は3月以降です。

給与・福利厚生(待遇)

給与	(1)【正社員】技術系職種(2)【正社員】開発系職種(3)【正社員】営業事務・購買事務職(4)【正社員】営業職　短大/専門/高専卒業見込みの方　短大/専門/高専卒業の方　　月給：180,000円　　※基本給：180,000円　大学卒業見込みの方　大学卒業の方　　月給：210,000円　　※基本給：210,000円　大学院卒業見込みの方　大学院卒業の方　　月給：235,000円　　※基本給：235,000円
手当	(1)【正社員】技術系職種(2)【正社員】開発系職種(3)【正社員】営業事務・購買事務職(4)【正社員】営業職　【諸手当】・役職手当・通勤手当・残業手当・転勤時住宅費補助（7.5万円～）・転勤時引越費用の全額補助、別途支度金10万円支給・単身赴任手当（家族がいる場合）・単身赴任帰省往復交通費支給
昇給	(1)【正社員】技術系職種(2)【正社員】開発系職種(3)【正社員】営業事務・購買事務職(4)【正社員】営業職　備考：昇進・昇格・昇給 1回/年（4月）
賞与	(1)【正社員】技術系職種(2)【正社員】開発系職種(3)【正社員】営業事務・購買事務職(4)【正社員】営業職　備考：2回/年：6月・12月
休日・休暇	(1)【正社員】技術系職種(2)【正社員】開発系職種(3)【正社員】営業事務・購買事務職(4)【正社員】営業職　完全週休2日制（土・日）、祝日　年間休日：124日　休暇制度：GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇　備考：他　生理休暇
福利厚生	社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険（労災））福利厚生１：・ブリージャー制度・企業DC（企業型確定拠出年金）制度・取得推奨資格合格祝金(3～20万円)、他一部資格の受験費用負担(合格の場合のみ) ・社員旅行/花見BBQ （感染症の流行状況により実施判断）・ダイワロイヤルホテル法人会員(ホテルの割引利用) ・バースデー祝・お子様の入学祝金（5万円：勤続3年以上対象）福利厚生２：・結婚祝金（5万円：勤続3年以上対象）・出産祝金（第1子20万円、以降15万円：勤続3年以上対象）・退職金制度あり・社員寮あり(大川本社) ・住宅取得支援制度（住宅取得費用の補助と自社製品100万円分を支給：勤続3年以上対象）
試用期間	■期間 (1)【正社員】技術系職種(2)【正社員】開発系職種(3)【正社員】営業事務・購買事務職(4)【正社員】営業職　期間：3ヶ月　※労働条件の変更なし
研修・見習い期間	なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数

年度	採用者数	離職者数	定着率
2022年度	採用実績なし
2021年度	採用実績なし
2020年度	5人	0人	100.0%

（2023年12月19日時点）

過去3年間の男女別新卒採用者数

年度	男性	女性
2022年度	採用実績なし
2021年度	採用実績なし
2020年度	0人	5人

3年以内男性採用割合：0.0%
3年以内女性採用割合：100.0%

平均勤続年数

10.3年（2023年1月1日時点）

グループ全体実績

平均年齢

43.8歳（2023年1月1日時点）

グループ全体実績

研修

あり：・新人研修（フレッシュマンセミナー/フォローアップセミナー）、
・リーダー講座（養成編/能力開発編/強化編）
・管理職セミナー（基礎/上級）
・その他OJT

自己啓発支援

あり：資格取得祝金
・資格により祝金3万円～20万円を支給
・合格時の受験費用支給

各種講習・セミナー・展示会参加の費用支給(業務上、スキルアップにつながるもの)

メンター制度

あり：新入社員一人一人に教育担当者の選任
その他、周囲や人事部に気軽に相談できる体制あり

キャリアコンサルティング制度

あり：半年に1度、直属上司とのフィードバック面談制度を実施
→仕事のフィードバックと次期の目標や取り組み、能力開発に向けたアドバイスを実施

社内検定等の制度

あり：生産・品質監査に関わる技能の検定・認定制度あり

月平均所定外労働時間

20.0時間（2022年度実績）

グループ全体実績

有給休暇の平均取得日数

10.0日（2022年度実績）

グループ全体実績

育児休業取得者数（男女別）

項目	男性	女性
育休取得者数	0人	1人
取得対象者数	0人	1人
育休取得率	－	100.0%

（2021年度実績）

役員・管理職の女性比率

項目	女性
役員	42.9%
管理職	3.8%

（2023年1月18日時点）

職場環境

受動喫煙対策	屋内喫煙可能場所あり職場敷地内の屋内に喫煙専用室の設備あり。また、屋外は全面禁煙、社用車も禁煙。

その他の情報

参考データ

キャリアモデル	4年制大学卒で定期人事評価でA～S評価を獲得し、管理職として堅実にキャリアアップしたケース（当社職級に基づく）入社5年目：一般職・・・年収390万円（月給24.2万円）入社10年目：グループ長・・・年収530万円（月給31万円）入社20年目：課長級・・・年収790万円（月給49.5万円）
【WEB説明会】	ご応募の際は、以下よりWEB説明会の参加登録をお願いいたします。企業紹介と選考の詳細についてご案内させていただきます。 https://forms.office.com/r/2KiHvEHmE1 【送信完了】の画面が表示されていれば、受付完了しております。～今後の流れ～ 1)説明会フォーム登録 2)WEB会社説明会のご案内 3)WEB会社説明会へのご参加 4)応募 5)選考(面接、適性検査)

キャリアモデル

4年制大学卒で定期人事評価でA～S評価を獲得し、管理職として堅実にキャリアアップしたケース（当社職級に基づく）

入社5年目：一般職・・・年収390万円（月給24.2万円）
入社10年目：グループ長・・・年収530万円（月給31万円）
入社20年目：課長級・・・年収790万円（月給49.5万円）

【WEB説明会】

ご応募の際は、以下よりWEB説明会の参加登録をお願いいたします。
企業紹介と選考の詳細についてご案内させていただきます。
https://forms.office.com/r/2KiHvEHmE1
【送信完了】の画面が表示されていれば、受付完了しております。

～今後の流れ～
1)説明会フォーム登録
2)WEB会社説明会のご案内
3)WEB会社説明会へのご参加
4)応募
5)選考(面接、適性検査)

採用実績校

麻生情報ビジネス専門学校、有明工業高等専門学校、大阪国際大学、大阪産業大学、鹿児島大学、神奈川工科大学、九州共立大学、九州工業大学、九州産業大学、九州職業能力開発大学校（応用課程）、九州大学、専門学校九州デザイナー学院、久留米工業高等専門学校、久留米工業大学、久留米信愛短期大学、久留米大学、専門学校　桑沢デザイン研究所、ＫＣＳ福岡情報専門学校、工学院大学、神戸女子大学、佐賀工業専門学校、佐賀女子短期大学、佐賀大学、札幌市立大学大学院、至誠館大学、島根大学、下関市立大学、修成建設専門学校、仙台大学、崇城大学、多摩美術大学、筑紫女学園大学、中央大学、東海大学、東京情報大学、東京農工大学、東京マルチメディア専門学校、長崎県立大学、長崎総合科学大学、長崎大学、日本経済大学福岡キャンパス、日本航空大学校、阪南大学、梅花女子大学、広島経済大学、専門学校　福岡カレッジ・オブ・ビジネス、福岡工業大学、福岡大学、明治学院大学、立命館アジア太平洋大学、早稲田大学
ハノイ工科大学
ハルビン師範大学
ホーチミン市交通運輸大学
ホーチミン市工商短期大学

詳細情報

主な募集職種: 事務系技術系 IT系専門系
技術系で特に生かせる専攻：機械系、電気・電子系、情報工学系、建築・土木系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、その他理系
主な勤務地: 勤務地限定採用あり
福岡、佐賀
応募資格: 短大、専門、高専、大学、大学院卒業見込みの方　または　短大、専門、高専、大学、大学院卒業の方（2022年3月～2024年3月卒の方）
積極採用対象: 大学生（理系）、大学院生（理系）、高等専門学校生
採用予定学科: 法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系（４年制）、薬学系（６年制）、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系

連絡先

〒831-0005　福岡県大川市向島1703
【E-mail】recruiting★ishimok.jp
　　　　　(★を@に書き換えて送付願います)
【TEL】0944-87-6688
採用担当：総務部古賀・加藤

会社トップ採用情報先輩社員

掲載開始：2024/01/29