株式会社Ling
リング

プレエントリーや説明会・面接予約を行った場合、応募の内容とあなたの登録情報は3月1日に企業へ送信されます。

  • 正社員
業種
人材サービス(人材紹介・人材派遣)
各種ビジネスサービス/コンサルタント・専門コンサルタント
本社
東京

採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

採用人数(今年度予定)

総合職 101~200名
※上記以外でも採用がある可能性があります。

プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数 152名
※リクナビ上での企業情報公開日〜2023年2月5日の期間のデータです。(企業によって公開日は異なります)

モデルケース

総合職

採用人数 今年度予定 101~200名
昨年度実績(見込) 51~100名
初年度
月収例
月22万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
    締切 随時
  • 説明会
    随時
  • 面接
    3月
  • 内々定
    随時
応募・選考時
提出書類
履歴書
その他の
ポイント
有休消化50%以上、平均残業時間が月20時間以内、転居を伴う転勤なし、英語を使う機会あり、いろいろな職種を経験できる

募集要項

求める人物像・選考基準

Lingは人材総合サービス会社です。

セールスプロモーションを軸にスタッフの採用から教育・研修、アフターケアやキャリア形成など「人」に寄り添うお仕事です。人と話すことが好きで、コミュニケーション力を伸ばしたい人も、正直自信がなくて悩んでいる人も、当社であればお仕事を通じて得意になれます!みなさんにとって、いい就活になるよう全力でサポートさせていただきます!


☆説明会随時開催中☆
選考直結!会社選考に参加された方は、一次選考へ優先的にご案内します。

☆希望者全員面接☆
沢山の方とお話したいと考えています!
会社の事、働き方等、なんでもご質問ください。

募集概要

職種 (1)【正社員】総合職
仕事内容 (1)【正社員】総合職
人材派遣/セールスプロモーション/人材育成/コーディネート/新規開拓・支援/企画・コンサルタント/行政書士補助/WEBプロモーションの管理・運営/オンライン秘書サービス
応募資格 (1)【正社員】総合職
 短大/専門/大学/大学院 卒業見込みの方
 短大/専門/大学/大学院 卒業の方
 (2022年3月~2023年3月 卒の方)
勤務地 (1)【正社員】総合職
 埼玉、千葉、東京、神奈川、京都、大阪、兵庫、奈良、福岡
勤務時間 (1)【正社員】総合職
 【固定時間制・標準労働時間制】
 勤務時間:10:00~19:00(休憩:1時間)
 備考:※配属先により異なる、シフト制での勤務あり
職種・仕事内容の詳細 【総合職】
Lingの人材と顧客など全てに携わる仕事です。

■入社後はOJTを通して現場で「人」と関わることの大切さ、コミュニケーション力、人材育成・コーディネートなどの基礎を学んでいただきます。必要なのは、「人柄」と「成長意欲」。メンター制度を導入し入社後は先輩社員が一から教えてくれるので、安心して働くことが可能です。

※留学生の方に関しましては漢字の読み書きを含めたN1以上の日本語能力が必要となります。
※本年度の留学生の方の採用は行っておりません。


■研修後のキャリアアップは自身の成長に合わせ選ぶことが可能です。
多くの人と関わり経験と知識を身に付けた後は、採用担当や育成、人材コーディネーター、営業、事務、マネジメントなどへの幅広いキャリアパスが築けます。どれが自分にあっているかなど、わからないこともあると思いますが、しっかりとフォローしますので納得して働けるように全力で支援いたします!


-・―下記に職種例を記載-・-

【人材コーディネーター】
人材管理・マネジメントに関わる仕事です。求職者と企業をマッチングさせたり、入社後のフォーローアップなどを行う仕事です。

【行政書士の補助業務】
外国籍の求職者に対して「在留資格」の取得や更新に関わる就労支援のお手伝いをする仕事です。

【採用】
説明会や面接を実施するなど、採用業務全般の仕事です。

【WEBプロモーション】
エンジニアやクリエイターが、顧客と連携しプロモーションを行う仕事です。(タレントのホームページ管理や、ファンサイトの運営などを行います)

上記以外にも、営業推進や営業企画(コンサルタント)、総務や労務を含む事務など多彩な業務に携わっていただくことが可能です。
採用ステップ&スケジュール リクナビよりエントリー

会社説明会(WEBにて実施)

一次面接(個別)

最終面接(個別)
▽内々定
提出書類 履歴書(写真要添付)
※一次面接時にご提出ください
応募資格補足説明 学部学科・資格等一切不問
※多国語を話せない、英語は苦手ということで選考過程で不利になることはございません
採用活動開始時期 採用活動の開始は3月以降です。

給与・福利厚生(待遇)

給与 (1)【正社員】総合職
 短大/専門/大学/大学院 卒業見込みの方
 短大/専門/大学 卒業の方
  月給:212,500円(一律手当含む)

 大学院 卒業の方
  月給:212,500円(一律手当含む)
  ※基本給:212,500円
手当 (1)【正社員】総合職

 ■交通費※全額支給
■残業代※15分単位で支給
■家賃考慮※当社規定による(10,000円~15,000円/月)
■帰省考慮※当社規定により(30,000円/年)
■扶養考慮※当社規定による(最大30,000円/月)
■役職考慮
■インセンティブ支給制度(年4回 4月・7月・10月・1月)
昇給 (1)【正社員】総合職
 年2回
 備考:初年度20,000円の昇給
賞与 (1)【正社員】総合職
 年2回
 備考:当社規定による
休日・休暇 (1)【正社員】総合職
 週休2日制
 年間休日:105日
 有給休暇:10日~20日
 休暇制度:慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇
福利厚生 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
給与・福利厚生:■社会保険完備
■定期健康診断
■確定拠出型年金(企業型)
■帰省費支援(※規定あり)
■支度金制度(会社都合による転居を伴う異動など)
■残業代支給(15分単位)
■交通費全額支給(上限なし)
■資格取得支援制度
■保養所(沖縄県那覇市)
■ベネフィットステーション
■退職金制度
■ビジネス図書貸し出し制度
■サークル活動助成金制度
試用期間 なし
研修・見習い期間 なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2021年度 55人 7人 87.2%
2020年度 14人 3人 78.5%
2019年度 10人 4人 60.0%
(2022年1月1日時点)
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2021年度 23人 32人
2020年度 3人 11人
2019年度 4人 6人
3年以内男性採用割合:37.9%
3年以内女性採用割合:62.1%
平均勤続年数 4.0年(2022年1月1日時点)
平均年齢 28.0歳(2022年1月1日時点)
・ビジネスマナー、ビジネスコミュニケーション開発研修
・基礎知識研修
・OJT型研修
研修 あり:・ビジネスマナー、ビジネスコミュニケーション開発研修
・基礎知識研修
・OJT型研修
自己啓発支援 あり:・資格取得制度(合格お祝い金あり:最大10万円支給)
・ビジネス図書貸し出し制度
メンター制度 あり
キャリアコンサルティング制度
社内検定等の制度
月平均所定外労働時間 5.2時間(2021年度実績)
有給休暇の平均取得日数 7.0日(2021年度実績)
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 1人1人
取得対象者数 4人1人
育休取得率 25.0%100.0%
(2021年度実績)
役員・管理職の女性比率

職場環境

受動喫煙対策 屋内全面禁煙

その他の情報

参考データ

【WEB説明会】 WEB説明会をZoomにて開催します。リクナビ上の「説明会・面接画面」から
ご予約いただいた方に説明会前日に視聴URLをお送りいたします。

採用実績校

<大学院>
大阪経済大学、二松学舎大学、共立女子大学

<大学>
青山学院大学、麻布大学、亜細亜大学、跡見学園女子大学、茨城キリスト教大学、植草学園大学、上野学園大学、愛媛大学、追手門学院大学、桜美林大学、大阪音楽大学、大阪学院大学、大阪経済大学、大阪芸術大学、大阪産業大学、大阪樟蔭女子大学、大阪商業大学、大阪総合保育大学、大阪人間科学大学、大妻女子大学、大手前大学、岡山理科大学、沖縄大学、沖縄国際大学、神奈川大学、金沢工業大学、鎌倉女子大学、川村学園女子大学、関西大学、神田外語大学、関東学院大学、学習院大学、京都産業大学、共立女子大学、杏林大学、近畿大学、国立音楽大学、敬愛大学、慶應義塾大学、甲南大学、甲南女子大学、神戸学院大学、神戸芸術工科大学、神戸女子大学、神戸山手大学、國學院大學、国際基督教大学、国士舘大学、こども教育宝仙大学、駒澤大学、埼玉大学、埼玉工業大学、相模女子大学、産業能率大学、四天王寺大学、淑徳大学、尚美学園大学、昭和女子大学、信州大学、順天堂大学、城西国際大学、上智大学、駿河台大学、成蹊大学、摂南大学、専修大学、創価大学、高崎経済大学、高千穂大学、拓殖大学、玉川大学、多摩美術大学、大東文化大学、千葉経済大学、千葉商科大学、中央大学、中京学院大学、都留文科大学、帝京大学、東海大学、東海学園大学、東京経済大学、東京工科大学、東京工芸大学、東京国際大学、東京情報大学、東京成徳大学、東京福祉大学、東京未来大学、東洋大学、東洋英和女学院大学、獨協大学、新潟県立大学、二松学舎大学、日本大学、日本ウェルネススポーツ大学、日本経済大学(福岡)、日本歯科大学、日本女子大学、日本女子体育大学、日本体育大学、阪南大学、佛教大学、文京学院大学、法政大学、北海道教育大学、武蔵野大学、明海大学、明治大学、明治学院大学、明星大学、目白大学、桃山学院大学、盛岡大学、横浜商科大学、立教大学、立正大学、龍谷大学、流通科学大学、早稲田大学

<短大・高専・専門学校>
大阪ITプログラミング&会計専門学校、大阪外語専門学校、専門学校神田外語学院、尚美ミュージックカレッジ専門学校、聖徳大学短期大学部、総合学園ヒューマンアカデミー横浜校、大原簿記情報ビジネス専門学校横浜校、大原簿記法律専門学校柏校、専門学校東京ビジュアルアーツ、専門学校東京国際ビジネスカレッジ、鎌倉女子大学短期大学部、國學院大學栃木短期大学、長崎短期大学、京都経済短期大学


■採用学部
音楽学部、外国語学部、学芸学部、観光コミュニティ学部、教養学部、グローバル学部、グローバル・メディア・スタディーズ学部、経営学部、芸術情報学部、経済学部、経済経営学部、言語コミュニケーション学部、現代社会学部、現代文化学部、現代法学部、国際学部、国際関係学部、国際コミュニケーション学部、国際人文学部、国際地域学部、国際人間学部、こども心理学部、社会学部、社会情報学部、社会福祉学部、商学部、生命・環境学部、総合文化学部、体育学部、人間科学部、人間共生学部、人間文化学部、発達教育学部、ビジネスマネジメント学群、文化社会学部、文学部、文理学部、法学部、ホスピタリティー・ツーリズム学部、マネジメント学部、メディア学部、理工学部、リベラルアーツ学部

■短大・専門学校学科
英語専攻科、経営研究学科、ゲームカレッジ学科、地域共生学科、ミュージックビジネス学科

詳細情報

主な募集職種
事務系 営業系 販売系
主な勤務地
勤務地限定採用あり
埼玉、千葉、東京、神奈川、京都、大阪、兵庫、奈良
応募資格
短大、専門、大学、大学院卒業見込みの方 または 短大、専門、大学、大学院卒業の方(2022年3月~2023年3月卒の方)
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、大学院生(文系)、大学院生(理系)、短大生、専門学校生、海外大生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系

連絡先

東京都新宿区住吉町1-16 ISEビル5F
TEL:03-6231-6571(東京本社)平日10:00~18:00
新卒採用担当宛
掲載開始:2023/01/30

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モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
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内々定
日本経団連に所属している企業が、2023年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数とは、この企業のリクナビ上での情報公開日 (※1) 〜2023年2月5日の期間、プレエントリー候補リストや気になるリスト (※2) にこの企業 (※3) を登録した人数です。プレエントリー数・応募数ではないことにご注意ください。

「採用人数 (今年度予定) に対するプレエントリー候補リスト登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1

    リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なります。

  • ※2

    時期に応じて、リクナビ上で「気になるリスト」は「プレエントリー候補リスト」へと呼び方が変わります。

  • ※3

    募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等をした場合、リクナビ上での情報公開後に企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。