社会福祉法人あひるの会
アヒルノカイ
2024
業種
福祉・介護
教育関連
本社
千葉
インターンシップ・1day仕事体験の評価(-件)
総合評価 - 評価が高い項目 -

昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

採用予定人数

※下記以外でも採用がある可能性があります。
大学院/大卒 短大卒 専門卒 : 生活支援員 就労支援員. 1~5名

気になる登録人数

気になる登録人数 80名

モデルケース

大学院/大卒 短大卒 専門卒 : 生活支援員 就労支援員.

採用人数 2023年卒予定 1~5名
初年度
月収例
月20万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
    締切 随時
  • 説明会
    随時
  • 面接
    随時
  • 内々定
    随時
応募・選考時
提出書類
履歴書
その他の
ポイント
入社3年後定着率90%以上、ノー残業デー、育休取得率90%以上、女性管理職比率20%以上、転居を伴う転勤なし
※昨年度の採用情報を掲載しております。

募集要項

求める人物像・選考基準


≪人物重視の採用をしています≫
≪秋採用はじめました!!≫

 ●気持ちの良い挨拶ができるひと
  利用者さんや家族にとって、大切なのは「印象」です。
  一日のはじまり、初対面、新規訪問…
  まずは気持ちの良いあいさつがすべてのスタートです。

 ●「ありがとう」と「ごくろうさま」を素直にうれしいと思えるひと
  仕事を通して「感謝される」、「頼られる」ことを素直にうれしいと受け止め、
  自分のエネルギーに転換できるひとにとって、多くの経験値を得られる
  あかね園はどんどん成長できる職場だと思います。

 ●たくさんの楽しみを知っているひと
  あかね園の職員のモットーは仕事もプライベートも「楽しむ」。
  特にあかね園では10代の利用者が多く、「楽しいこと」「おいしいもの」「おもしろいもの」「たいへんなこと」等々
  未知に対する経験、体験の機会を通して、人間としての幅を拡げる働きかけが大切となります。
  たくさんの「楽しみ」を知っている人は利用者さんにもたくさんの「楽しさ」を提供できます。
  そして、そんな人はあかね園の仕事もきっと「楽しみながら」できるのではないでしょうか。

 ●挑戦するのが好きなひと
  あかね園は32年の歴史を大切にしつつ、利用者さんのニーズや地域の変化に
  柔軟且つスピーディーに対応いくことが求められます。
  失敗を恐れることなく、挑戦し、そこから学ぶことが職員自身の成長とあかね園の成長につながります。
  経験は最大の財産です。  


  あかね園では障がい者が地域の中で「障がい」を理由に区別されることなく、頼られる存在になって欲しいとの思いから
  35年間「働く」「暮らす」ための訓練とアフターケアを実践してきました。
  そんな、社会や企業で頼られる人材を育成するには様々な立場や経験を有する職員の社会目線や企業目線が大切と考えています。
  あかね園の職員は20代~70代の福祉出身者だけでなく、様々な学歴や職歴、子育て中、定年退職者、学生時代にアルバイトと遊びに熱中した人  等のいろんな視点や経験が活かされ支援カリキュラムが形成されています。
  未経験者大歓迎です。

募集概要

職種 (1)【正社員】支援員
仕事内容 (1)【正社員】支援員
支援員
応募資格 (1)【正社員】支援員
 短大/専門/大学/大学院 卒業見込みの方
 短大/専門/大学/大学院 卒業の方
 (2021年3月~2022年3月 卒の方)
勤務地 (1)【正社員】支援員
 千葉
 備考:千葉県習志野市
勤務時間 (1)【正社員】支援員
 【固定時間制・標準労働時間制】
 勤務時間:8:30~17:30
採用ステップ&スケジュール リクナビにエントリー
 ▼
施設見学・人事担当面談・逆面接
 ▼
1日実習(研修)、施設長面談、適性検査、作文
 ▼
合否通知、内定

※逆面接
人事担当があなたの質問に全てお答えします。
ご自身が面接官になり「この職場で働きたい」かをあなた自身が判断してください。気になる事は全て聞いて下さいね。職場は人と人です、この人と働きたい、この人の話を聞きたい、自分が納得する職場で働いて下さい。
採用活動開始時期 採用活動の開始は3月以降です。

給与・福利厚生(待遇)

給与 (1)【正社員】支援員
 短大/専門 卒業見込みの方
 短大/専門 卒業の方
  月給:200,300円以上(一律手当含む)

 大学 卒業見込みの方
 大学 卒業の方
  月給:203,300円以上(一律手当含む)

 大学院 卒業見込みの方
 大学院 卒業の方
  月給:206,300円以上(一律手当含む)
手当 (1)【正社員】支援員
 ※一律手当の金額は、給与と同じ単位(月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等)で支給される金額です。
 一律通勤手当:0円~50,000円(固定給に含む)
 一律処遇改善手当:30,000円(固定給に含む)

 資格手当 家族手当 通勤手当 時間外手当 宿直手当 休日勤務手当
昇給 (1)【正社員】支援員
 年1回
賞与 (1)【正社員】支援員
 備考:年2回(4.5ヶ月分)
休日・休暇 (1)【正社員】支援員
 土曜、日曜、祝日 年間休日:125日(2021年度)
 有給休暇:10日
 休暇制度:夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇
福利厚生 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
その他福利厚生:ソウェルクラブ加入(福利厚生センター)
教育制度:キャリアパス制度
試用期間 ■期間
(1)【正社員】支援員
 期間:入社後6ヶ月間
 ※労働条件の変更なし
研修・見習い期間 なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2020年度 3人 1人 66.6%
2019年度 2人 0人 100.0%
2018年度 3人 0人 100.0%
(2021年12月8日時点)
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2021年度 2人 1人
2020年度 1人 2人
2019年度 1人 1人
3年以内男性採用割合:50.0%
3年以内女性採用割合:50.0%
平均勤続年数
平均年齢
研修 あり:初任者研修 経験年齢別研修(年2回) 外部研修(年3回※個別研修含む) 
職員全体研修(月1回) 自由参加型研修(年4回)
自己啓発支援
メンター制度
キャリアコンサルティング制度
社内検定等の制度
月平均所定外労働時間 9.5時間(2020年度実績)
有給休暇の平均取得日数 7.0日(2020年度実績)
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 実績なし3人
取得対象者数 3人
育休取得率 100.0%
(2020年度実績)
役員・管理職の女性比率

その他の情報

採用実績校

江戸川大学総合福祉専門学校、川村学園女子大学、学習院大学、駒澤大学、佐久大学信州短期大学部、淑徳大学、城西国際大学、上智大学、専修大学、大正大学、千葉商科大学、東海大学、東京成徳大学、東京農業大学、東京福祉専門学校、東邦大学、東北大学、東洋大学、二松学舎大学、日本工学院専門学校、日本児童教育専門学校、日本大学、文教大学、武蔵野大学、明海大学、明治学院大学、明治大学、明星大学、横浜国立大学、立教大学、立教大学大学院、流通経済大学、早稲田大学、和洋女子大学

詳細情報

主な募集職種
事務系 営業系 販売系 技術系 IT系 専門系
技術系で特に生かせる専攻:機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
主な勤務地
千葉
応募資格
短大、専門、大学、大学院卒業見込みの方 または 短大、専門、大学、大学院卒業の方(2021年3月~2022年3月卒の方)
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、大学院生(文系)、大学院生(理系)、短大生、専門学校生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
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昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

気になる登録人数とは、2021年4月1日〜2022年3月31日の期間(※1)、リクナビ上でこの企業(※2)を「気になる」(※3)登録した人数です。実際の応募数ではないことにご注意ください。

「採用予定人数に対する気になる登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1 リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なり、この期間より短い場合もございます。
  • ※2 募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等により、企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。
  • ※3 時期に応じて、リクナビ上で「気になる」は「プレエントリー候補」へと呼び方が変わりますが、全て含めた人数となります。
モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2023年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
気になるリストに追加しました
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