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株式会社SKB

システム開発、会計・人事・給与パッケージ導入、保守・運用

OpenES
正社員

業種	情報処理ソフトウェア／インターネット関連／コンサルタント・専門コンサルタント／安全・セキュリティ産業
本社	東京

直近の説明会・面接	04/04　【オンライン開催】会社説明会予約受付中！

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このデータの見方

採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

採用人数（今年度予定）

４大卒	21～25名

※上記以外でも採用がある可能性があります。

プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数	533名

※リクナビ上での企業情報公開日〜2023年3月30日の期間のデータです。（企業によって公開日は異なります）

モデルケースの見方

モデルケース

４大卒

採用人数	今年度予定 21～25名昨年度実績（見込） 21～25名
初年度月収例	月24万円程度（年俸制）
選考例	WEBプレエントリー締切随時エントリーシート締切随時説明会随時面接随時内々定随時
応募・選考時提出書類	OpenES、エントリーシート、履歴書、成績書
その他のポイント	平均残業時間が月20時間以内、転居を伴う転勤なし、20代社員比率30％以上、住宅補助あり、資格取得奨励金あり

募集要項

求める人物像・選考基準

新型コロナウイルス感染予防対策として、マスクの着用、アルコール消毒・除菌・換気の徹底、、少人数での対応をし、3密を避けた環境を整えて会社説明会・面接を実施いたします。
受付時に検温を実施しております。37度以上の発熱がある方はご参加いただけません。
その他体調が悪いようにお見受けされる場合は中断、開催を中止させていただく場合もありますのでご了承ください。
尚、スケジュールは後日再調整させていただきます。
【2023/1/4更新】

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IT技術を通じて社会に貢献したい人、SEとして/人として成長したい人ならどなたでもOK！
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■学部・学科不問
　・プログラミング経験や会計の知識をお持ちの方　※未経験でもOK
　・システムエンジニアに興味がある方
　・その他、以下の求める人物像に１点でも当てはまる方

　【求める人物像】
　１．常に目標を持っている方
　２．学習意欲がある方
　３．コミュニケーション能力がある方

■IT業界やSKBについてはもちろん、就職活動についても相談できる説明会
　弊社の説明会は少数制で行っておりますので、皆さんの就職活動や働き方への不安、IT業界で働くイメージなど、採用担当と密に会話して明確にすることが出来ます。
　採用担当は、現場SEを経験した若手社員ですので楽しく気軽にお話ししましょう！

■面接官からフィードバックのある面接
　面接にて、良かった点や気になった点等、フィードバックをさせていただきます。
　選考を通して入社後のミスマッチを最小限にすることに努め、面接は相互理解の場であると認識しております。
　あなたとSKBの「ちょうどいい」を一緒に探しましょう！

■貴方に合わせた選考期間
　最短2週間～最長3ヵ月まで、あなたの就職活動に採用担当が付き添います。
　是非一度あなたの状況や希望を教えてください！
　一緒に最善の方法を決めていきましょうね！

募集概要

職種	(1)【正社員】システムエンジニア
仕事内容	(1)【正社員】システムエンジニアシステムエンジニア ※入社後２カ月間は実務無しの集合研修で基礎を身に付けていただきます。
応募資格	(1)【正社員】システムエンジニア　専門/大学/大学院卒業見込みの方　専門/大学/大学院卒業の方　（2022年3月～2023年3月卒の方）
勤務地	(1)【正社員】システムエンジニア　千葉、東京、神奈川　備考：本社及びプロジェクト先 (東京近郊)
勤務時間	(1)【正社員】システムエンジニア　【固定時間制・標準労働時間制】　勤務時間：9:00～18:00 　備考：※現場によって異なる場合もあります。
採用ステップ＆スケジュール	※以下は昨年度のフローを参考に記載しております。 ※今年度のフローとは異なる場合がございますがご了承ください。【　エントリー　】　　▼ 【　会社説明会＆筆記試験　】　参加方法は以下2パターンとなります。　・赤坂の本社にて対面形式で説明会と筆記試験を実施　・オンラインにて説明会のみ実施(後日オンラインにて筆記試験を実施) 　　▼ 【　一次面接　】　個別面接となります。　現場責任者によって面接を（対面、又はオンライン）実施いたします。　履歴書をご用意ください。 ※履歴書の形式は不問です！すでにお持ちのESやOpenESなどご用意ください。　　▼ 【　最終面接　】　社長・役員によって面接を実施いたします。　履歴書、成績証明書、卒業見込証明書、健康診断書、作文をご提出願います。　　▼ 【　内定　】遠方にお住まいの方については、説明会・一次面接をオンラインで実施することが可能です。又、選考には影響しませんが、よりSKBとのマッチ度を測っていただくため、現場社員との面談も実施しております。 ---------------------------------------------------------------------- ★コロナウイルス拡大の影響もあり、　遠方から弊社のある都内へ何度も出ていくのは難しいという方は、　ご相談いただければ1Day選考等も実施いたしますのでお気軽にご相談ください。
採用活動開始時期	採用活動の開始は3月以降です。

給与・福利厚生(待遇)

給与	(1)【正社員】システムエンジニア　専門/大学/大学院卒業見込みの方　専門/大学/大学院卒業の方　　月給：240,000円（固定残業代含む、一律手当含む）　　※基本給：155,000円　　固定残業代/月：35,000円/23時間　　※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給　備考：大学卒・大学院了、専門学校（4年制のみ）卒／（専門学校は4年制卒業見込みの方のみ。大学卒業後に専門学校で学ばれている方は4年制以外も可です） ※2年目以降、年俸制となります。（年俸例）入社2年目：330万円～350万円入社3年目：360万円～380万円
手当	(1)【正社員】システムエンジニア　※一律手当の金額は、給与と同じ単位（月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等）で支給される金額です。　一律職務給：25,000円（固定給に含む）　一律住宅手当：20,000円（固定給に含む）　一律在宅手当：5,000円（固定給に含む）　通勤手当（実費5万円まで）住宅手当（給与に含む）在宅手当（給与に含む）残業手当資格手当資格補助（資格取得時の受験料一部支給）
昇給	(1)【正社員】システムエンジニア　年1回　備考：7月
賞与	(1)【正社員】システムエンジニア　備考：初年度12月、4月。 ※2年目以降年俸制
休日・休暇	(1)【正社員】システムエンジニア　週休2日制（土・日）　年間休日：127日　有給休暇：10日　※毎年1日増加し、最大20日　休暇制度：GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇　備考：祝祭日夏季休暇（22年度実績7日）年末年始（22年度実績6日）年間休日127日（2022度実績）
福利厚生	社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険（労災））その他福利厚生：保養所利用可（東京情報サービス産業保険組合加入） ※箱根、千葉／富津、白樺等退職金制度あり（401ｋ）定期健康診断慶弔・見舞金技術研修制度各種サークル活動／ゴルフ社内行事／社員旅行、新入社員歓迎会、忘年会、各種レクリエーションインフルエンザ予防接種補助金
試用期間	■期間 (1)【正社員】システムエンジニア　期間：入社後6ヵ月　※労働条件の変更なし
研修・見習い期間	■期間 (1)【正社員】システムエンジニア　期間：入社後2ヵ月　※労働条件の変更なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数

－

過去3年間の男女別新卒採用者数

年度	男性	女性
2022年度	18人	5人
2021年度	25人	6人
2020年度	18人	6人

3年以内男性採用割合：78.2%
3年以内女性採用割合：21.8%

2023年度採用　24名

平均勤続年数

7.8年（2021年4月28日時点）

※2011年より従来のパッケージ事業に加えシステム開発事業が加わり、事業拡大した関係で若手社員の割合が多くなっています。

平均年齢

31.3歳（2021年4月28日時点）

研修

あり：１．入社前研修
e-learningによる自習形式の研修です。自宅でインターネットを通じてシステムエンジニアとしての基礎を学んでいただきます。（プログラミングやネットワークやプロジェクト管理などの座学となります。）
また、先輩社員とチャット形式で相談や進捗状況の確認などを行うようにしています。

２．新入社員研修
入社後2カ月、他の新人と同じ場で集合研修を受けていただきます。名刺の交換や電話対応の仕方などの基本的な社会人マナーから、Javaを利用したプログラミング実技まで現場配属に向けた研修を実施しております。

３．目標管理研修
3ヵ月に一度、社長・リーダー社員と社員との目標管理研修が行われます。
個人の成長（キャリア形成）を会社としてバックアップする場となっています。

４．外部研修
外部研修企業と契約をしておりますので、SEの基礎講座や管理者研修等が無料で何回でも受講可能です。
本研修を利用し、社員全員のスキルの底上げを図っております。

自己啓発支援

あり：資格手当一時金…業務に関わる資格を取得した場合、資格取得時の受験料を支給しております。

メンター制度

あり：親子会制度…1年目の社員を、担当の先輩社員が仕事から私生活のことまで相談にのりサポートしていく制度です。
職場の悩みや生活の悩みなどを相談し、先輩社員のアドバイスを受け社会人として大きく成長できる場として利用されています。
この制度を通して、先輩から社会人としてのものの考え方や立ち振る舞いを学んでいる人も多いと思います。

キャリアコンサルティング制度

－

社内検定等の制度

－

月平均所定外労働時間

13.2時間（2021年度実績）

※現場ごとの繁忙時期により変動します。

有給休暇の平均取得日数

9.1日（2021年度実績）

育児休業取得者数（男女別）

項目	男性	女性
育休取得者数	4人	0人
取得対象者数	4人	0人
育休取得率	100.0%	－

（2021年度実績）

役員・管理職の女性比率

－

職場環境

受動喫煙対策	屋内全面禁煙

その他の情報

参考データ

社内行事	・定例会　・・・　月に一度、全社員が集まる全社会議です。・GC会　・・・　月に一度、グループ単位で行う会。・新入社員歓迎会　・・・　７月頃開催・忘年会　・・・　ホテルで立食パーティーを実施します。・納会　・・・　一年の労をねぎらう会。・社員旅行　・・・　3年に1回。2017年は11月にタイ（バンコク）に行きました！・親子会　・・・　新人ならではの業務に対する不安などを円滑に上層部へエスカレーションするため、新入社員2名に対し先輩社員1名で月に1回の交流会を実施します♪ ★普段は、それぞれの現場が異なるため、月に一度の定例会や、グループごとの会議で社員同士の情報共有、交流をはかっています。横のつながりを深めることで、会社の一体感を強くし、困難な仕事でも助け合いやり抜き、お客様の信頼に繋げています！
組織内活動	◇ISMS(ISO27001)啓蒙活動昨今、情報セキュリティーの重要性が取りだたされています。当社でも、月に1度開催される定例会などで、情報セキュリティの重要性を、社員に啓蒙しています。
同好会・サークル	・ゴルフ部　・・・　社内だけでなく、グループ会社の社員とも交流できます。有志を集めて、会社公認のサークルを作ることが出来ます。会社公認になると会社から補助金も支給されます。
新卒採用予定人数	【2023年入社】　24名採用予定『過去採用状況』 2022年4月　23名入社 2021年4月　31名入社 2020年4月　24名入社
【WEB説明会】	赤坂の本社で開催する少人数での説明会と、WEB説明会の両方を実施しております。説明会予約画面をご確認の上、お好きな方へご予約ください。(内容はほぼ同様です)
参加者の感想(2021卒)	・社内の雰囲気や事業内容や仕事の立ち位置を聞くことが出来た。また、採用担当者とフラットに会話もできたのでアットホームな会社の雰囲気が伝わりました。参加して良かったです。（都内私立大学　文系学部3年　男性）・自己分析がしっかりできたので、今後の会社選びの役に立てたいと思います。参加させて頂けてよかったです。（都内私立大学　文系学部3年　女性）・少人数だったので、沢山質問することができて良かったです。（都内私立大学　理系学部４年　女性）・参加人数が1人だったということもあり、密にシステムエンジニアのことや会社についてのお話が伺えてよかったです。（都内私立大学　理系学部４年　女性）

採用実績校

会津大学、青山学院大学、秋田県立大学、茨城大学、茨城大学大学院、岩手大学、宇都宮大学、宇都宮大学大学院、江戸川大学、桜美林大学、大阪経済法科大学、大阪工業大学、大阪大学、岡山大学、嘉悦大学、神奈川工科大学、神奈川大学、金沢工業大学、関西大学、関東学院大学、学習院大学、北九州市立大学、北里大学、九州職業能力開発大学校、京都工芸繊維大学、熊本大学、熊本大学大学院、工学院大学、神戸学院大学、公立諏訪東京理科大学、公立はこだて未来大学、国学院大学、国士舘大学、埼玉工業大学、埼玉大学、佐賀大学、産業能率大学、四国大学、芝浦工業大学、島根大学、湘南工科大学、白百合女子大学、信州大学、城西大学、城西大学大学院、駿河台大学、成蹊大学、専修大学、高千穂大学、拓殖大学、玉川大学、千葉工業大学、千葉工業大学大学院、中央大学、中京大学、帝京科学大学、帝京大学、電気通信大学、東海大学、東海大学大学院、東京医療学院大学、東京工科大学、東京工科大学大学院、東京情報大学、東京女子大学、東京電機大学、東京農業大学、東京農工大学、東京農工大学大学院、東京理科大学、東北工業大学、東北大学、東洋大学、同志社大学、同志社大学大学院、長岡技術科学大学、長岡技術科学大学大学院、日本工学院専門学校、日本工業大学、日本大学、弘前大学、弘前大学大学院、福井大学、福井大学大学院、福岡工業大学、船橋情報ビジネス専門学校、文京学院大学、法政大学、法政大学大学院、武蔵野大学、名城大学、明星大学、目白大学、山形大学、山形大学大学院、山梨大学、横浜国立大学大学院、立教大学、立命館大学、龍谷大学、流通経済大学、早稲田大学、早稲田大学大学院

詳細情報

主な募集職種: IT系
技術系で特に生かせる専攻：機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系
主な勤務地: 千葉、東京、神奈川
応募資格: 専門、大学、大学院卒業見込みの方　または　専門、大学、大学院卒業の方（2022年3月～2023年3月卒の方）
専門学校は4年制卒業見込みの方のみ。大学卒業後に専門学校で学ばれている方は4年制以外も可です。
積極採用対象: 大学生（文系）、大学生（理系）、大学院生（文系）、大学院生（理系）、専門学校生
採用予定学科: 法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系（４年制）、薬学系（６年制）、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系

連絡先

〒107-0052
東京都港区赤坂3-21-16 (SKI赤坂ビル8階　受付5階）
電話番号：　080-4362-8706（採用担当直通）
メールアドレス：　recruit@skb-skig.co.jp
ホームページ：　http://www.skb-skig.co.jp
受付時間：　月～金 9:00～18:00
(土、日、祝日及び当社休業日を除く）

採用情報に関するご質問は、
メール若しくはお電話にて上記宛ご連絡下さい。
(但し個人情報保護の観点から、履歴書添付等個人情報を含む内容のメールの利用はお控え下さい。）

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掲載開始：2023/01/30

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採用人数	該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績（見込み）」の人数です。
初年度月収例	該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生（待遇）」欄をご確認ください。 Pick Up 時給制、日給制、週給制、月給制時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。年俸制、半期年俸制年俸制、半期年俸制とは、年間または半期（6カ月）で支払われる金額が定められている給与の制度です。賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例	該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。 Pick Up WEBプレエントリーリクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。 OpenES リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら。内々定日本経団連に所属している企業が、2023年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント	「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。