グローリーテクニカルソリューションズ株式会社
グローリーテクニカルソリューションズ

プレエントリーとは、「御社に興味があります」という意思表示です。エントリーシートの提出締切や説明会・面接開催情報を企業から受け取ることができます。

グローリーテクニカルソリューションズ株式会社

グローリーグループ/旧社名 グローリーシステムクリエイト(株)
  • 正社員
業種
情報処理
ソフトウェア
本社
兵庫

採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

採用人数(今年度予定)

大卒/SE・PG 1~5名
※上記以外でも採用がある可能性があります。

プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数 322名
※リクナビ上での企業情報公開日〜2024年4月25日の期間のデータです。(企業によって公開日は異なります)

モデルケース

大卒/SE・PG

採用人数 今年度予定 1~5名
昨年度実績(見込) 6~10名
初年度
月収例
月21万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
  • エントリーシート
  • 説明会
    3月
  • 面接
    5月
  • 内々定
    5月下旬
応募・選考時
提出書類
履歴書、成績書、その他
その他の
ポイント
入社3年後定着率90%以上、完全土日祝休み、ノー残業デー、平均残業時間が月20時間以内、在宅勤務可

募集要項

求める人物像・選考基準

【グローバル企業へと発展したグローリーグループの一員として、共に成長しませんか?】
当社は、通貨処理機のパイオニアであるグローリー(株)のグループ企業で、ソフトウェアの設計・開発を専門としています。
現在国内3拠点(姫路・神戸・東京)で事業を展開中です!
プログラマー(PG)、システムエンジニア(SE)を募集します。

<応募資格>
■2025年3月に短大・専門・大学・大学院を卒業予定の方
■理系・文系は不問です(社員の3割が、文系出身者です。)

  *情報工学など理系学部・学科出身の方は、特に歓迎します!
  *プログラミング未経験者の方も、万全の態勢でフォローできる研修体制がありますので、安心してください。

<選考基準>
ポテンシャル重視の採用を行っています。

求める人財については、

・「自律と協調」 両輪で前に進める人
指示待ち人間ではなく、決めたことにしっかりとした信念を持ち、周りの人とコミュニケーションを取りながら、前に進める方

・何事にも好奇心を持って挑戦できる人
分からないこともたくさんあると思いますが、まずはやってみようと!何事にも挑戦(Challenge)できる方

・志を高く持ち、その実現に向けて努力し続ける人
今の自分に満足せず、常に努力し、自分へ投資することを惜しまない方

このような方と、一緒に働きたいと思っています。
皆さんのエントリーを心よりお待ちしています!

募集概要

職種 (1)【正社員】プログラマー(PG)、システムエンジニア(SE)
仕事内容 (1)【正社員】プログラマー(PG)、システムエンジニア(SE)
システム設計およびプログラム作成を担当していただきます。仕事はイチから丁寧にお教えします。
*プログラミング未経験者の方も、万全の態勢でフォローできる研修体制がありますので、安心してください。
応募資格 (1)【正社員】プログラマー(PG)、システムエンジニア(SE)
 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方
勤務地 (1)【正社員】プログラマー(PG)、システムエンジニア(SE)
 東京、兵庫
 備考:姫路本社/兵庫県姫路市下手野1-3-1グローリー株式会社内
神戸事業所/兵庫県神戸市中央区東川崎町1-3-3神戸ハーバーランドセンタービル7F
東京事業所/東京都千代田区外神田4-14-1秋葉原UDX19F
勤務時間 (1)【正社員】プログラマー(PG)、システムエンジニア(SE)
 【固定時間制・標準労働時間制】
 勤務時間:8:30~17:15
採用ステップ&スケジュール リクナビ2025よりエントリー

任意で、会社説明会にご参加いただきます。 (3月~4月開催予定)

書類提出  
※会社説明会にご参加されない場合も、書類選考からのエントリーは可能です。

書類選考

筆記試験

最終面接

内定
採用活動開始時期 採用活動の開始は3月以降です。
提出書類 ・弊社指定履歴書(写真貼付)

・成績証明書 ※1

・卒業見込証明書 ※1

・健康診断結果票 ※1

※1 応募時点での入手ができない場合は、後日の提出で問題ありません。

給与・福利厚生(待遇)

給与 (1)【正社員】プログラマー(PG)、システムエンジニア(SE)
 短大/専門 卒業見込みの方
 ※過去入社月実績を表記しています(2022年4月支給)
  月給:191,700円(一律手当含む)
  ※基本給:191,700円

 高専 卒業見込みの方
  月給:191,700円(一律手当含む)
  ※基本給:191,700円

 大学 卒業見込みの方
 ※過去入社月実績を表記しています(2022年4月支給)
  月給:209,700円(一律手当含む)
  ※基本給:209,700円

 大学院 卒業見込みの方
 ※過去入社月実績を表記しています(2021年4月支給)
  月給:215,500円(一律手当含む)
  ※基本給:215,500円
手当 (1)【正社員】プログラマー(PG)、システムエンジニア(SE)
 ※一律手当の金額は、給与と同じ単位(月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等)で支給される金額です。
 一律地域手当(扶養手当含む):6,000円~40,000円(固定給に含む)

 その他、残業手当全額支給、通勤手当(月額8万円まで)、情報処理資格等に関する手当あり
昇給 (1)【正社員】プログラマー(PG)、システムエンジニア(SE)
 年1回
 備考:(6月)
賞与 (1)【正社員】プログラマー(PG)、システムエンジニア(SE)
 年2回
 備考:(6月、12月)
休日・休暇 (1)【正社員】プログラマー(PG)、システムエンジニア(SE)
 完全週休2日制(土日・祝日)
 年間休日:122日
 有給休暇:13日~23日
 ※平均有休取得日数:13.5日 (2020年度)
※年間休日の122日に加え、年次有給休暇の計画付与日があるため、
GWや、夏季休暇、シルバーウィーク、年末年始等、大型連休が取得しやすい職場です。
 休暇制度:GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇
 備考:半日休暇、時間単位休暇
福利厚生 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
福利厚生:選択型福利厚生制度、姫路市中小企業共済、神戸市勤労者福祉共済、ゆとりちよだ、永年勤続表彰、財形貯蓄、遺児育英年金、社員持株会など
試用期間 ■期間
(1)【正社員】プログラマー(PG)、システムエンジニア(SE)
 期間:3ヶ月
 ※労働条件の変更なし
研修・見習い期間 なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2021年度 5人 0人 100.0%
2020年度 7人 0人 100.0%
2019年度 3人 0人 100.0%
(2023年時点)

 2022年度新卒入社人数は、6名。
 (離職者0名。)
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2021年度 4人 1人
2020年度 5人 2人
2019年度 3人 0人
3年以内男性採用割合:80.0%
3年以内女性採用割合:20.0%
 
 2022年度新卒入社者の内、
 男性:5名
 女性:1名。
平均勤続年数 13.1年(2022年4月1日時点)
平均年齢 40.3歳(2022年4月1日時点)
研修 あり:「人こそ財産」と考える当グループ。グループ全体で社員の教育と育成に取り組んでいます。
新入社員研修、階層別研修、専門研修、マネージメント研修など
自己啓発支援 あり:選択型福利厚生制度にて、自己啓発補助あり。
他、該当資格取得補助、諸手当あり。
メンター制度 あり:1年間のメンター制度あり。
キャリアコンサルティング制度
社内検定等の制度
月平均所定外労働時間 19.5時間(2021年度実績)
有給休暇の平均取得日数 14.3日(2021年度実績)
初年度の年次有給休暇日は、13日です。
勤続年数に応じて、年間13~23日の有給休暇があります。
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 1人実績なし
取得対象者数 5人
育休取得率 20.0%
(2021年度実績)
役員・管理職の女性比率

職場環境

受動喫煙対策 屋内全面禁煙

その他の情報

参考データ

給与 2021年実績
大学院卒 月給 215,500円
大学卒   月給 209,700円
短大卒   月給 191,700円
高校卒   月給 178,000円
諸手当 交通費、残業手当、資格手当、役職手当
昇給/賞与 昇給:年1回(6月)
賞与:年2回(6月・12月)

勤務時間 8:30~17:15
休日休暇 完全週休2日制(土・日・祝日)
年間休日合計は、122日 【2021年度実績】

夏季休暇、年末休暇、GW等の大型連休も有ります。
(※全社で一律で設定する計画有休の取得も推進しています。)

詳細情報

主な募集職種
IT系
技術系で特に生かせる専攻:情報工学系
主な勤務地
東京、兵庫
応募資格
短大、専門、高専、大学、大学院卒業見込みの方
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系

連絡先

〒670-0063
姫路市下手野1-3-1 グローリー株式会社内
グローリーシステムクリエイト株式会社

採用担当:長谷川・寺口・永瀬
TEL:079-297-3170
E-mail:gsc_recruit@ml.glory.co.jp
掲載開始:2024/01/29

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モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
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内々定
日本経団連に所属している企業が、2024年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数とは、この企業のリクナビ上での情報公開日 (※1) 〜2024年4月25日の期間、プレエントリー候補リストや気になるリスト (※2) にこの企業 (※3) を登録した人数です。プレエントリー数・応募数ではないことにご注意ください。

「採用人数 (今年度予定) に対するプレエントリー候補リスト登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1

    リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なります。

  • ※2

    時期に応じて、リクナビ上で「気になるリスト」は「プレエントリー候補リスト」へと呼び方が変わります。

  • ※3

    募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等をした場合、リクナビ上での情報公開後に企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。