株式会社エレック・トーコー
エレック・トーコー
2023

株式会社エレック・トーコー

公共インフラ、社会インフラの電気設備工事会社
業種
電力・電気
設備・設備工事関連/建設/プラント・エンジニアリング/エネルギー
本社
愛知
インターンシップ・1day仕事体験の評価(-件)
総合評価 - 評価が高い項目 -

昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

採用予定人数

※下記以外でも採用がある可能性があります。
大卒・施工管理 1~5名

気になる登録人数

気になる登録人数 172名

モデルケース

大卒・施工管理

採用人数 2022年卒予定 1~5名
初年度
月収例
月21万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
    締切 随時
  • 説明会
    随時
  • 面接
    随時
  • 内々定
    随時
応募・選考時
提出書類
エントリーシート、履歴書
その他の
ポイント
平均勤続年数15年以上、完全土日祝休み、2週間以上の連続休暇が取れる、転居を伴う転勤なし、資格取得奨励金あり
※昨年度の採用情報を掲載しております。

募集要項

求める人物像・選考基準

【写真は、代表取締役社長 児玉辰雄】

■電気の知識は工業高校の電気科レベルでOK。
 極端な話になりますが、「E=IR」がわかっていれば
 あとは入社後に学んで頂ければ大丈夫です。

■コミュニケーション能力がある方。
 お客様の要望を聞いて、協力会社に対して
 具体的な説明をしていくのが施工管理の役割。
 人と人とのつながりが大切です。

■様々な年齢の人と仕事をしたことがある方。
 取引先、協力会社等、接する人の年齢バラバラ。
 関係性を見ながらコミュニケーションをとる必要があります。

■社会人としてのマナーが身についている方。
 取引先は大手企業が9割。マナー、身だしなみ、
 言葉づかい等も大切になってきます。

募集概要

職種 ■施工管理
 受変電設備や公共交通設備工事、各種産業プラントの
 電気設備工事等における設計および施工管理。
 当社の平均年間施工数は1000件以上。
 億単位の仕事まで規模は様々。
 工期は数年かかるものまであります。

■保守
 施工後の保守・管理に携わって頂きます。
 数万円の案件から様々な案件に携わります。
 作業は1人で担当して1日で終わる案件から
 大規模なものまで幅広くあります。

 
勤務地 ■名古屋本社 :名古屋市西区花の木2-15-1
■四日市営業所:四日市市塩浜本町2-27-2
勤務時間 名古屋本社/ 8:30~17:30
四日市営業所/ 8:00~17:00

給与・福利厚生(待遇)

給与 月給21万円~(大卒・大学院卒)
月給18万5000円~(短大・専門・高専卒)
諸手当 通勤手当
家族手当
宿泊手当
時間外勤務手当
休日勤務手当
深夜勤務手当
宿泊手当
昇給 年1回
賞与 年2回(実績連動/直近3年平均:年6.01ヶ月分)
休日休暇 完全週休二日制(土曜・日曜)
祝日
年次有給休暇
特別休暇(慶弔等)
年末年始
創立記念日
※年間休日124日(2019年)
保険 社会保険完備
生命共済
待遇 提携保養施設有
社員持ち株制度有
新入社員研修
外部講習受講可(全額会社負担)
試用期間 あり
試用期間2ヶ月 期間内の給与変動なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2018年度 採用実績なし
2017年度 採用実績なし
2016年度 採用実績なし
(2020年1月時点)
2019年4月付で3人の新卒者が入社しました。また、中途においても26歳の男性が既に入社。みなさんの先輩となるスタッフも増えているので、入社後も心強いですよ。
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2019年度 3人 0人
2018年度 採用実績なし
2017年度 採用実績なし
3年以内男性採用割合:100.0%
3年以内女性採用割合:0.0%
平均勤続年数 20.0年(2020年1月時点)
平均年齢 43.0歳(2020年1月時点)
研修 あり:全新入社員に対し、入社後1か月のビジネスマナー、ビジネス文書作成研修を実施
自己啓発支援 あり:資格取得の費用を全額会社負担
メンター制度 あり
キャリアコンサルティング制度 あり:能力考課制度により、資格および能力向上に関する助言・指導を行っています
社内検定等の制度 なし
月平均所定外労働時間 20.0時間(2018年度実績)
有給休暇の平均取得日数 7.3日(2018年度実績)
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 0人1人
取得対象者数 9人1人
育休取得率 0.0%100.0%
(2018年度実績)
役員・管理職の女性比率
項目 女性
役員 0.0%
管理職 0.0%
(2020年1月時点)

その他の情報

採用実績校

愛知学院大学、愛知工業大学、近畿大学、上智大学、大同大学、同朋大学、名古屋工学院専門学校、名古屋大学、日本電子専門学校、名城大学

詳細情報

主な募集職種
技術系
技術系で特に生かせる専攻:電気・電子系
主な勤務地
勤務地限定採用あり
愛知、三重
応募資格
短大、専門、高専、大学、大学院卒業見込みの方
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、大学院生(文系)、大学院生(理系)、専門学校生、高等専門学校生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
気になるリストに追加しました
現在アクセスが集中しております。時間を置いてから再度お試しください
気になるリストの追加に失敗しました

ログイン・会員登録

ご利用にはログイン、または会員登録が必要になります。
会員の方はこちら
まだ会員でない方は
会員登録(無料)

この企業に注目している人は、他にこんな企業に注目しています

昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

気になる登録人数とは、2020年4月1日〜2021年3月31日の期間(※1)、リクナビ上でこの企業(※2)を「気になる」(※3)登録した人数です。実際の応募数ではないことにご注意ください。

「採用予定人数に対する気になる登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1 リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なり、この期間より短い場合もございます。
  • ※2 募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等により、企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。
  • ※3 時期に応じて、リクナビ上で「気になる」は「プレエントリー候補」へと呼び方が変わりますが、全て含めた人数となります。
モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2022年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
気になるリストに追加しました
現在アクセスが集中しております。時間を置いてから再度お試しください
気になるリストの追加に失敗しました
ログイン・会員登録
ご利用にはログイン、または会員登録が必要になります。
会員の方はこちら
ログイン
まだ会員でない方は
会員登録(無料)