長瀬産業株式会社
ナガセサンギョウ
2023
  • 株式公開
業種
商社(化学製品)
商社(化粧品)/商社(電機・電子・半導体)/商社(自動車・輸送機器)/商社(医薬品)
本社
東京、大阪
インターンシップ・1day仕事体験の評価(-件)
総合評価 - 評価が高い項目 -

昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

採用予定人数

※下記以外でも採用がある可能性があります。
大卒 : 総合職 21~25名

気になる登録人数

気になる登録人数 3222名

モデルケース

大卒 : 総合職

採用人数 2022年卒予定 21~25名
初年度
月収例
月25万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 未定
  • エントリーシート
    締切 未定
  • 説明会
    未定
  • 面接
    未定
  • 内々定
    未定
応募・選考時
提出書類
エントリーシート、履歴書
その他の
ポイント
完全土日祝休み、ノー残業デー、平均残業時間が月20時間以内、住宅補助あり、家族手当あり
※昨年度の採用情報を掲載しております。

募集要項

求める人物像・選考基準

【求める人物像】
●新しい付加価値を創造できる方
当社のミッションは、新たな価値を創造し、現代のビジネスを活性化させるための提案を行うことです。大きなビジネスは小さなチャレンジより生まれるため、新しい付加価値を創出できる方を私たちは求めています。
●チャレンジ精神が旺盛な方
世界の置かれている状況は常に変化を繰り返しています。その状況に活力を与えるのは、人材が持つ「チャレンジ精神」だと当社は考えています。私たちは、困難な状況にも立ち向かい、多彩なミッションを成し遂げられる方を歓迎しています。
●指示待ちではなく自主的に行動できる方
指示待ちではなく自らの考えで行動し、向上心を持って仕事に取り組む方は貴重な人材です。一方で、個人としての力には限界があり、人との繋がりの強さやチームワークの大切さを知る人材も優れています。周囲を巻き込む能力を持ち、情熱を持って行動できる方を求めています。

募集概要

職種 総合職、一般職(事務系)
勤務地 東京、大阪、名古屋
※総合職は将来的に海外現地法人での勤務の可能性があります
勤務時間 9:00~17:15(休憩 12:00~13:00)
※シフト勤務制度あり
選考ステップ リクナビにエントリー
 ▼
説明会参加
※必須ではありませんが、できる限りのご参加をお願いいたします
 ▼
ES提出
 ▼
選考開始
 ▼
内々定 
採用活動開始時期 採用活動の開始は3月以降です。

給与・福利厚生(待遇)

給与 【総合職】
大卒 月給250,000円
院了 月給290,000円
【一般職(事務系)】
大卒 / 院了 月給205,000円
諸手当 通勤手当、残業手当全額支給
該当者に各種手当支給(住宅手当・家族手当・出張手当ほか)
昇給 年1回(原則として4月)
賞与 年2回(6月、12月)
休日休暇 休日:完全週休2日制 (土・日)、祝日、年末年始休暇
休暇:有給休暇、リフレッシュ休暇
保険 社会保険完備
福利厚生 健康保険・労災保険・雇用保険・厚生年金
【施設】独身寮・社宅 ほか
【制度】財形貯蓄・自社株投資会・資格補助制度 ほか
【その他】会社行事・運動/文化クラブ ほか
※「くるみん」マーク認定事業主
教育制度 【総合職】
 新入社員研修…入社後約3週間
【一般職(事務系)】
 新入社員研修…入社後約2週間

階層別研修、選択型研修、海外研修
試用期間 あり(入社後6か月)
※試用期間中の労働条件は本採用後の労働条件と相違なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2019年度 54人 0人 100.0%
2018年度 52人 1人 98.0%
2017年度 39人 2人 94.8%
(2020年10月31日時点)
過去3年間の男女別新卒採用者数
平均勤続年数 15.0年(2020年3月31日時点)
平均年齢
研修 あり:【総合職】新入社員研修…入社後約3週間、【一般職(事務系)】新入社員研修…入社後約2週間

・階層別研修…各階層ごとに実施
(論理的思考、マーケティング、経営戦略 ほか)
・選択型研修…原則いつでも受講可
(簿記、英語、eMBA講座 ほか)
・海外研修
(ハ―バードビジネススクール、海外ビジネス実務研修 ほか)
自己啓発支援 あり:TOEIC・簿記受検料還付、Excel・Access講座、eMBA通信教育、英会話法人割引
メンター制度 あり
キャリアコンサルティング制度
社内検定等の制度 あり:TOEIC、簿記3級 など
月平均所定外労働時間 13.0時間(2019年度実績)
有給休暇の平均取得日数 12.6日(2019年度実績)
育児休業取得者数(男女別)
役員・管理職の女性比率

その他の情報

詳細情報

主な募集職種
事務系 営業系
主な勤務地
東京、愛知、大阪
応募資格
大学、大学院卒業見込みの方 または 大学、大学院卒業の方(2019年3月~2021年3月卒の方)
過去に正社員として就業経験がない方
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
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昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

気になる登録人数とは、2020年4月1日〜2021年3月31日の期間(※1)、リクナビ上でこの企業(※2)を「気になる」(※3)登録した人数です。実際の応募数ではないことにご注意ください。

「採用予定人数に対する気になる登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1 リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なり、この期間より短い場合もございます。
  • ※2 募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等により、企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。
  • ※3 時期に応じて、リクナビ上で「気になる」は「プレエントリー候補」へと呼び方が変わりますが、全て含めた人数となります。
モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2022年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
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