株式会社CLIS
クリス

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業種
情報処理
ソフトウェア/コンサルタント・専門コンサルタント/シンクタンク
本社
東京

採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

採用人数(今年度予定)

システムエンジニア 26~30名
※上記以外でも採用がある可能性があります。

プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数 544名
※リクナビ上での企業情報公開日〜2024年4月26日の期間のデータです。(企業によって公開日は異なります)

モデルケース

システムエンジニア

採用人数 今年度予定 26~30名
昨年度実績(見込) 31~35名
初年度
月収例
月25万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
  • エントリーシート
  • 説明会
    随時
  • 面接
    未定
  • 内々定
    未定
応募・選考時
提出書類
OpenES、履歴書、成績書
その他の
ポイント
完全土日祝休み、平均残業時間が月20時間以内、育休取得率90%以上、女性役員在籍、転居を伴う転勤なし

募集要項

求める人物像・選考基準

”自分自身の成長を通じて、お客様に喜びと感動を伝えることが楽しい”と感じられる、そんな人材を求めています。
お客様の期待を超えた「ベスト・サービス」を提供し、高い信頼を勝ち取るために「高い成長意欲」「最後までやり抜く力」「自律的な行動力とリーダーシップ」を備えた人材が必要不可欠と考えています。

募集概要

職種 (1)【正社員】システムエンジニア
仕事内容 (1)【正社員】システムエンジニア
・ジブラルタ生命、プルデンシャル生命、PGF生命等、プルデンシャル・グループのシステムの企画・提案・設計・開発・保守。
・日本IBM社との協業による大手生損保会社へのシステム企画・提案・設計・開発・保守他。
応募資格 (1)【正社員】システムエンジニア
 大学/大学院 卒業見込みの方
 大学/大学院 卒業の方
 (2023年4月~2024年3月 卒の方)
勤務地 (1)【正社員】システムエンジニア
 東京
勤務時間 (1)【正社員】システムエンジニア
 【固定時間制・標準労働時間制】
 勤務時間:9:00~17:30
 備考:※入社3年目から、【専門業務型】裁量労働制(みなし労働時間 8時間/日)
採用ステップ&スケジュール ・リクナビにある当社ページのエントリーフォームからエントリーをお願いします。
 ▼
・WEB会社説明会のご案内
 (当社の採用管理システムよりメールでご連絡します。)
 ▼
・2~3回の個別面接と適性検査で選考します。
 (WEB会社説明会に参加頂いた方から順にご連絡させて頂きます。)
採用活動開始時期 採用活動の開始は3月以降です。

給与・福利厚生(待遇)

給与 (1)【正社員】システムエンジニア
 大学/大学院 卒業見込みの方
 大学/大学院 卒業の方
  月給:251,000円(一律手当含む)
手当 (1)【正社員】システムエンジニア
 ※一律手当の金額は、給与と同じ単位(月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等)で支給される金額です。
 一律固定残業代:30,000円(固定給に含む)
 備考:一律、固定残業代として30,000円(11.2時間~20.0時間)支給。
時間外手当が30,000円を上回る場合は、30,000円を上回る金額を別途時間外手当として支給しています。

 通勤交通費、時間外手当
昇給 (1)【正社員】システムエンジニア
 年1回
 備考:4月
賞与 (1)【正社員】システムエンジニア
 年2回
 備考:6月・12月
休日・休暇 (1)【正社員】システムエンジニア
 完全週休2日制(土日、祝日)
 年間休日:130日
 有給休暇:12日
 ※初年度12日~最高20日
 備考:年末年始(12月31日~1月3日)、リフレッシュ休暇(年3回・連続5日間休暇)、永年勤続休暇、等
福利厚生 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
【福利厚生】:
育児休業制度、介護休職制度、ダイバーシティ制度(時短勤務制度)、確定拠出年金制度
施設:借上社宅、保養所(国内外に多数提携保養所あり)
【定年】:
60歳(但し、本人の希望により65歳までの再雇用制度あり)
試用期間 ■期間
(1)【正社員】システムエンジニア
 期間:3ヶ月
 ※労働条件の変更なし
研修・見習い期間 なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2022年度 16人 13人
2021年度 15人 15人
2020年度 13人 8人
3年以内男性採用割合:55.0%
3年以内女性採用割合:45.0%
平均勤続年数
平均年齢
研修 あり:新人社員研修(入社後1年間)、階層別研修、マネジメント研修等、成長のステージに合わせた充実した研修を用意しています。
自己啓発支援 あり:各種IT資格の取得支援にも力を入れています(資格レベルに応じた「報奨金制度」あり)
メンター制度
キャリアコンサルティング制度
社内検定等の制度
月平均所定外労働時間 16.8時間(2022年度実績)
有給休暇の平均取得日数 22.0日(2022年度実績)
リフレッシュ休暇含む
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 4人4人
取得対象者数 5人4人
育休取得率 80.0%100.0%
(2022年度実績)
育児休業制度の他に、CLISでは、子育て等で通常の時間帯での勤務が困難となった社員が柔軟な勤務時間を設定できる「ダイバーシティ制度」を利用することも可能です。
産前産後休業・育児休業・ダイバーシティ制度を組み合わせることにで、出産前から、子育てまでをサポートします。
役員・管理職の女性比率

職場環境

受動喫煙対策 屋内喫煙可能場所あり

その他の情報

参考データ

募集学科 全学部全学科
採用人員 35名(2023年4月実績)
提出書類 履歴書(写真貼付)・成績証明書・卒業見込証明書
選考方法 面接・適性検査
主な資格の保有状況 ・ITステラテジスト                        5名
・プロジェクトマネージャ                     17名
・システムアーキテクト                        20名
・応用情報技術者                               122名
・システム監査技術者          2名
・ネットワークスペシャリスト                 4名
・データベーススペシャリスト                 8名
・ITサービスマネージャ                          3名
・情報処理安全支援士               13名
・基本情報技術者                           291名
・Project Management Professional     32名
・ITコーディネータ                              1名
・マイクロソフト認定システムエンジニア(MCSE)  1名
・マイクロソフト認定システムアドミニストレータ(MCSA)  3名
・CompTIA Project+                             16名
・AWS Certif・AWS Certified Solutions Architect - Associate  33名
・Java Programmer Gold SE                    7名
・Java Programmer Silver SE                   23名
・米国公認会計士 USCPA                          1名
・公認内部監査人 CIA                  1名
・中小企業診断士                   1名
・産業カウンセラー                  5名
(2023年2月1日現在)
出身先輩談 先輩情報画面を参照ください。
過去3年間の男女別新卒採用者数 2021年4月入社 30名(内、男15名・女15名)
2022年4月入社 29名(内、男16名・女13名)
2023年4月入社 35名(内、男24名・女11名)
【WEB説明会】 WEB説明会を開催します。リクナビ上の「説明会・面接画面」からご予約いただいた方に順次視聴URLをご案内いたします。

採用実績校

愛知大学、会津大学、青山学院大学、亜細亜大学、茨城大学、大阪市立大学、大阪大学、大阪大学大学院、大阪府立大学、大阪府立大学大学院、お茶の水女子大学、お茶の水女子大学大学院、香川大学、神奈川大学大学院、金沢大学、関西大学、関西学院大学、学習院大学、北九州市立大学大学院、九州大学大学院、熊本大学大学院、慶應義塾大学、神戸市外国語大学、国学院大学、駒澤大学、埼玉大学、静岡大学、上智大学、成蹊大学、西南学院大学、専修大学、創価大学、千葉大学、千葉大学大学院、中央大学、中央大学大学院、筑波大学、筑波大学大学院、電気通信大学、東京外国語大学、東京外国語大学大学院、東京工業大学大学院、東京女子大学、東京大学、東京電機大学、東京都市大学、東京農工大学大学院、東京理科大学、東京理科大学大学院、東邦大学、東北大学、東北大学大学院、東洋大学、同志社女子大学、同志社大学、獨協大学、名古屋大学、南山大学、日本女子大学、日本大学、一橋大学、兵庫県立大学、弘前大学、福岡工業大学、福島大学、法政大学、北海道大学大学院、武蔵大学、明治学院大学、明治大学、明治大学大学院、山口大学、横浜国立大学、横浜国立大学大学院、横浜市立大学、横浜市立大学大学院、立教大学、立教大学大学院、立命館大学、早稲田大学、早稲田大学大学院

詳細情報

主な募集職種
IT系
主な勤務地
東京
応募資格
大学、大学院卒業見込みの方 または 大学、大学院卒業の方(2023年4月~2024年3月卒の方)
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、大学院生(文系)、大学院生(理系)
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系

連絡先

〒140-0013
東京都品川区南大井6-26-1 大森ベルポートA館
人事総務部
(電話)03-6862-8400
■URL   https://www.clis.co.jp/
掲載開始:2024/01/29

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モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
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内々定
日本経団連に所属している企業が、2024年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数とは、この企業のリクナビ上での情報公開日 (※1) 〜2024年4月26日の期間、プレエントリー候補リストや気になるリスト (※2) にこの企業 (※3) を登録した人数です。プレエントリー数・応募数ではないことにご注意ください。

「採用人数 (今年度予定) に対するプレエントリー候補リスト登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1

    リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なります。

  • ※2

    時期に応じて、リクナビ上で「気になるリスト」は「プレエントリー候補リスト」へと呼び方が変わります。

  • ※3

    募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等をした場合、リクナビ上での情報公開後に企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。