四国化成工業株式会社
シコクカセイコウギョウ

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業種
化学
建材・エクステリア/金属製品
本社
香川
残り採用予定数
1名(更新日:2022/07/27)

採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

採用人数(今年度予定)

大卒・大学院卒 16~20名
※上記以外でも採用がある可能性があります。

プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数 1946名
※リクナビ上での企業情報公開日〜2022年8月8日の期間のデータです。(企業によって公開日は異なります)

モデルケース

大卒・大学院卒

採用人数 今年度予定 16~20名
昨年度実績(見込) 16~20名
初年度
月収例
月21万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
  • エントリーシート
    締切 随時
  • 説明会
    随時
  • 面接
    随時
  • 内々定
    随時
応募・選考時
提出書類
OpenES、エントリーシート、履歴書、成績書
その他の
ポイント
平均勤続年数15年以上、有休消化50%以上、完全土日祝休み、平均残業時間が月20時間以内、育休取得率90%以上

募集要項

求める人物像・選考基準

【使命感にあふれ、自ら考え挑戦する人財】

私たちが社員に求めるのは、「独創力」を武器に世界で活躍しようという高い意識と「使命感」を持つこと。そして、自分がやりたいことに、明るく元気に前向きに「挑戦」することです。四国化成では、成長したいと願う人に応える土壌が整っています。長期ビジョン「Challenge 1000」で掲げた「独創力で、“一歩先行く提案型”企業へ」を目指し、従業員一人一人の強みや持ち味を生かした育成を目指しています。

募集概要

職種 (1)【正社員】化学品営業職(2)【正社員】化学品技術職(3)【正社員】プラントエンジニア職(4)【正社員】建材営業職(5)【正社員】建材企画開発職(6)【正社員】社内SE職(システムエンジニア)(7)【正社員】企画事務職
仕事内容 (1)【正社員】化学品営業職
◆代理店およびメーカー購買部門や技術部門への企画提案型営業
◆自社製品の技術的な知識を活かした技術営業
(2)【正社員】化学品技術職
◆研究開発(新規化合物の合成・製法検討・用途開発)
◆生産技術(製造方法・品質の確立、実機での量産条件の研究)
◆品質保証(既存製品の品質確立、改善・改良研究)
(3)【正社員】プラントエンジニア職
◆化学プラントの建設計画の立案・設計・工程管理
(4)【正社員】建材営業職
◆内外装材やエクステリア商品の代理店、販工店への企画提案型営業
◆官公庁・設計事務所などへの商品PR活動
(5)【正社員】建材企画開発職
◆エクステリア商品の企画・デザイン、設計・開発
◆内外装壁材・舗装材の新商品開発、技術フォロー
(6)【正社員】社内SE職(システムエンジニア)
◆情報システムの企画立案、開発、構築、運用管理
(7)【正社員】企画事務職
◆企業戦略・経理・人事・法務などの社内全般に関わるサポート業務
◆事業戦略・販売促進・物流購買などの事業マネジメント
応募資格 (1)【正社員】化学品営業職(4)【正社員】建材営業職
 大学/大学院 卒業見込みの方
 大学/大学院 卒業の方
 (2020年3月~2022年3月 卒の方)
(2)【正社員】化学品技術職(3)【正社員】プラントエンジニア職(5)【正社員】建材企画開発職(6)【正社員】社内SE職(システムエンジニア)(7)【正社員】企画事務職
 高専/大学/大学院 卒業見込みの方
 高専/大学/大学院 卒業の方
 (2020年3月~2022年3月 卒の方)
勤務地 (1)【正社員】化学品営業職
 千葉、大阪、海外
(2)【正社員】化学品技術職(3)【正社員】プラントエンジニア職
 徳島、香川
(4)【正社員】建材営業職
 宮城、茨城、埼玉、千葉、東京、神奈川、静岡、愛知、大阪、広島、香川、福岡
(5)【正社員】建材企画開発職(6)【正社員】社内SE職(システムエンジニア)(7)【正社員】企画事務職
 香川
勤務時間 (1)【正社員】化学品営業職(4)【正社員】建材営業職
 【固定時間制・標準労働時間制】
 勤務時間:9:00~17:40(休憩:1時間)
(2)【正社員】化学品技術職(3)【正社員】プラントエンジニア職(5)【正社員】建材企画開発職(6)【正社員】社内SE職(システムエンジニア)(7)【正社員】企画事務職
 【固定時間制・標準労働時間制】
 勤務時間:8:20~17:00(休憩:1時間)
応募資格補足説明 【理系限定】
◆化学品技術職
◆プラントエンジニア職
◆建材企画開発職
◆社内SE職

【文理不問】
◆営業職(化学品、建材)
◆企画事務職
採用活動開始時期 採用活動の開始は3月以降です。
採用ステップ&スケジュール 【エントリー】 
リクナビよりエントリーしてください。
ご登録のメールアドレスに弊社からメールを差し上げます。
   ▼
【エントリーシートの提出】
弊社からのメールに記載URLよりご記入ください。
   ▼
【会社説明会】
会社説明会(対面・WEB)にご参加、または説明会動画をご視聴ください。
   ▼
【面 接】
1次面接 ⇒ 適性検査(SPI)・2次面接 ⇒ 役員面接
※実施方法等の詳細は、メールにてご案内します。
   ▼
【内 定】
提出書類 エントリーシート、履歴書、成績証明書

給与・福利厚生(待遇)

給与 (1)【正社員】化学品営業職(4)【正社員】建材営業職
 大学 卒業見込みの方
 大学 卒業の方
 ※過去入社月実績を表記しています(2021年4月支給)
  月給:215,600円

  固定残業代/月:36,700円/20時間
  ※固定残業代は残業が無い場合も別途支給し、超過する場合は別途支給

 大学院 卒業見込みの方
 大学院 卒業の方
 ※過去入社月実績を表記しています(2021年4月支給)
  月給:242,800円

  固定残業代/月:41,300円/20時間
  ※固定残業代は残業が無い場合も別途支給し、超過する場合は別途支給

 備考:月平均所定外労働時間 9.0時間 (2020年度実績)  
(2)【正社員】化学品技術職(3)【正社員】プラントエンジニア職(5)【正社員】建材企画開発職(6)【正社員】社内SE職(システムエンジニア)(7)【正社員】企画事務職
 高専 卒業見込みの方
 高専 卒業の方
 ※過去入社月実績を表記しています(2021年4月支給)
  月給:192,520円

 大学 卒業見込みの方
 大学 卒業の方
 ※過去入社月実績を表記しています(2021年4月支給)
  月給:215,600円

 大学院 卒業見込みの方
 大学院 卒業の方
 ※過去入社月実績を表記しています(2021年4月支給)
  月給:242,800円
手当 (1)【正社員】化学品営業職(2)【正社員】化学品技術職(3)【正社員】プラントエンジニア職(4)【正社員】建材営業職(5)【正社員】建材企画開発職(6)【正社員】社内SE職(システムエンジニア)(7)【正社員】企画事務職
 ※一律手当の金額は、給与と同じ単位(月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等)で支給される金額です。
 一律手当合計金額:2,000円
 備考:食事手当2,000円/月
昇給 (1)【正社員】化学品営業職(2)【正社員】化学品技術職(3)【正社員】プラントエンジニア職(4)【正社員】建材営業職(5)【正社員】建材企画開発職(6)【正社員】社内SE職(システムエンジニア)(7)【正社員】企画事務職
 年1回
 備考:全社平均昇給率(基本給)/1.55%(2021年4月実績)
賞与 (1)【正社員】化学品営業職(2)【正社員】化学品技術職(3)【正社員】プラントエンジニア職(4)【正社員】建材営業職(5)【正社員】建材企画開発職(6)【正社員】社内SE職(システムエンジニア)(7)【正社員】企画事務職
 年2回
 備考:年間5.5ヶ月(2020年度実績)
休日・休暇 (1)【正社員】化学品営業職(2)【正社員】化学品技術職(3)【正社員】プラントエンジニア職(4)【正社員】建材営業職(5)【正社員】建材企画開発職(6)【正社員】社内SE職(システムエンジニア)(7)【正社員】企画事務職
 完全週休2日制(土日)、祝日、その他会社が指定する日
 年間休日:124日
 有給休暇:15日~15日
 ※入社日に9日分を付与、半年後に追加で6日分を付与(初年度合計15日)
 休暇制度:夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇
 備考:病気休暇(私傷病・感染症)、結婚休暇、忌引休暇、転勤休暇など
福利厚生 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
社宅・寮制度:利用料:寮3,000円~/月、社宅15,000円~/月
その他福利厚生:法定外労災保険、従業員持株会、財形貯蓄制度、共済組合、互助会、
住宅建設資金貸付制度、クラブ活動補助制度、国内に契約保養施設有
試用期間 ■期間
(1)【正社員】化学品営業職(2)【正社員】化学品技術職(3)【正社員】プラントエンジニア職(4)【正社員】建材営業職(5)【正社員】建材企画開発職(6)【正社員】社内SE職(システムエンジニア)(7)【正社員】企画事務職
 期間:入社後3ヶ月
 ※労働条件の変更なし
研修・見習い期間 ■期間
(1)【正社員】化学品営業職(2)【正社員】化学品技術職(3)【正社員】プラントエンジニア職
 期間:入社後1~2ヶ月
 ※労働条件の変更なし
(4)【正社員】建材営業職(5)【正社員】建材企画開発職
 期間:入社後4ヶ月
 ※労働条件の変更なし
(6)【正社員】社内SE職(システムエンジニア)(7)【正社員】企画事務職
 期間:入社後1ヶ月
 ※労働条件の変更なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2020年度 18人 0人 100.0%
2019年度 18人 4人 77.7%
2018年度 14人 2人 85.7%
(2021年3月31日時点)
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2020年度 11人 7人
2019年度 13人 5人
2018年度 11人 3人
3年以内男性採用割合:70.0%
3年以内女性採用割合:30.0%
平均勤続年数 16.3年(2021年3月31日時点)
男性:16.9

女性:14.1年
平均年齢 40.8歳(2021年3月31日時点)
男性:41.0歳
女性:39.7歳
研修 あり:新入社員研修、フォローアップ研修、3年目研修、中堅社員研修、新任管理職研修 他
自己啓発支援 あり:通信教育援助制度、研修褒賞金制度、社外セミナー参加制度、国内外留学制度
メンター制度 なし
キャリアコンサルティング制度 あり:キャリアカウンセラーによる年2回のキャリアコンサルティング面談(入社後1年)
以降は、年齢に応じて所属長とのキャリアプラン面談を実施
社内検定等の制度 あり:職種に応じて、必要技能に関する社内および公的作業検定
月平均所定外労働時間 9.0時間(2020年度実績)
有給休暇の平均取得日数 12.7日(2020年度実績)
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 3人3人
取得対象者数 24人3人
育休取得率 12.5%100.0%
(2020年度実績)
役員・管理職の女性比率
項目 女性
役員 0.0%
管理職 4.5%
(2021年3月31日時点)

職場環境

受動喫煙対策 屋内全面禁煙

その他の情報

採用実績校

青山学院大学、阿南工業高等専門学校、茨城大学、愛媛大学、大阪市立大学、大阪経済大学、大阪樟蔭女子大学、大阪大学、大阪府立大学、大妻女子大学、岡山県立大学、岡山大学、香川高等専門学校、香川大学、金沢美術工芸大学、関西大学、関西学院大学、関東学院大学、北九州市立大学、九州工業大学、九州大学、京都工芸繊維大学、京都大学、京都府立大学、慶應義塾大学、高知工科大学、高知大学、甲南大学、神戸学院大学、神戸女子大学、神戸大学、駒澤大学、滋賀大学、四国学院大学、芝浦工業大学、上智大学、信州大学、帝京大学、東京工業大学、東京女子大学、東北大学、徳島大学、同志社大学、獨協大学、豊橋技術科学大学、名古屋工業大学、奈良先端科学技術大学院大学、ノートルダム清心女子大学、兵庫県立大学、広島大学、福岡大学、松山大学、宮崎大学、明治学院大学、明治大学、山口大学、横浜国立大学、立命館大学、立教大学、龍谷大学、和歌山大学、早稲田大学

詳細情報

主な募集職種
事務系 営業系 技術系 IT系
技術系で特に生かせる専攻:機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、その他理系
主な勤務地
宮城、茨城、埼玉、千葉、東京、神奈川、静岡、愛知、大阪、広島、徳島、香川、福岡、海外
応募資格
高専、大学、大学院卒業見込みの方 または 高専、大学、大学院卒業の方(2020年3月~2022年3月卒の方)
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、大学院生(文系)、大学院生(理系)、高等専門学校生、海外大生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系

連絡先

四国化成工業株式会社
〒763-8504
香川県丸亀市土器町東8-537-1
総務人事部 人事課
新卒採用担当  古川・山城
TEL: フリーダイヤル:0120-459811(携帯可)
Email:skjinji@shikoku.co.jp
掲載開始:2022/01/31

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モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
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時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2022年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数とは、この企業のリクナビ上での情報公開日 (※1) 〜2022年8月8日の期間、プレエントリー候補リストや気になるリスト (※2) にこの企業 (※3) を登録した人数です。プレエントリー数・応募数ではないことにご注意ください。

「採用人数 (今年度予定) に対するプレエントリー候補リスト登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1

    リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なります。

  • ※2

    時期に応じて、リクナビ上で「気になるリスト」は「プレエントリー候補リスト」へと呼び方が変わります。

  • ※3

    募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等をした場合、リクナビ上での情報公開後に企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。