株式会社日立ニコトランスミッション
ヒタチニコトランスミッション

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株式会社日立ニコトランスミッション

製造業/船舶用・鉄道車両用等のトランスミッションメーカー
  • OpenES
  • 正社員
業種
機械
金属製品/その他製造/輸送機器/機械設計
本社
埼玉、新潟

採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

採用人数(今年度予定)

総合職 21~25名
一般職 6~10名
※上記以外でも採用がある可能性があります。

プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数 216名
※リクナビ上での企業情報公開日〜2024年4月25日の期間のデータです。(企業によって公開日は異なります)

モデルケース

総合職

採用人数 今年度予定 21~25名
昨年度実績(見込) 11~15名
初年度
月収例
月22万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
    締切 随時
  • 説明会
    随時
  • 面接
    随時
  • 内々定
    随時
応募・選考時
提出書類
OpenES、エントリーシート、履歴書、成績書
その他の
ポイント
入社3年後定着率90%以上、完全土日祝休み、ノー残業デー、転居を伴う転勤なし、住宅補助あり

一般職

採用人数 今年度予定 6~10名
昨年度実績(見込) 1~5名
初年度
月収例
月20万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
    締切 随時
  • 説明会
    随時
  • 面接
    随時
  • 内々定
    随時
応募・選考時
提出書類
OpenES、エントリーシート、履歴書、成績書
その他の
ポイント
入社3年後定着率90%以上、完全土日祝休み、ノー残業デー、転居を伴う転勤なし、住宅補助あり

募集要項

求める人物像・選考基準

【求める人材像】
1.トップクラスのトランスミッション技術を通して、世界をリードするモノづくりをしたい方
2.公共性の高い製品や環境に優しい製品づくりを通して、社会貢献をしたいと情熱を持つ方      
3.グローバルに仕事をしたい方

募集概要

職種 (1)【正社員】情報システム(2)【正社員】技術営業(陸用)(3)【正社員】技術営業(舶用)(4)【正社員】営業管理(5)【正社員】品質保証(6)【正社員】製品設計(7)【正社員】工程管理(8)【正社員】生産技術(9)【正社員】生産管理(10)【正社員】資材調達(11)【正社員】製品組立(12)【正社員】品質管理(13)【正社員】設計管理
仕事内容 (1)【正社員】情報システム
情報システム部門での社内SE(システム開発、運用保守等)(総合職/情報系/新潟勤務)
(2)【正社員】技術営業(陸用)
陸用営業部門での製品の営業(国内・海外)(総合職/理系/本社or大阪勤務)
(3)【正社員】技術営業(舶用)
舶用営業部門での製品の営業(総合職/理系/本社or大阪勤務)
(4)【正社員】営業管理
営業部門での製品担当営業(総合職/文系/本社勤務)
(5)【正社員】品質保証
品質保証部門でのサービス業務や製品の検査要領書の作成など(総合職/理系/本社・新潟勤務)
(6)【正社員】製品設計
設計部門での陸用・舶用製品や変速機制御の設計(総合職/理系/本社・新潟勤務)
(7)【正社員】工程管理
生産管理部門での機械加工品に関する工程管理業務(総合職or一般職/文・理系/本社勤務)
(8)【正社員】生産技術
製造部門でのNCプログラミング業務など(総合職/理系/本社勤務)
(9)【正社員】生産管理
生産管理部門での機械加工品に関する生産日程管理業務など(総合職/文・理系/本社勤務)
(10)【正社員】資材調達
調達部門での資材調達業務(総合職/文系/本社・新潟勤務)
(11)【正社員】製品組立
製造部門での各種書類の作成・治工具の立案・作図(総合職/文・理系/新潟勤務)
(12)【正社員】品質管理
品質部門での知財、開発、品質業務補助(一般職/文・理系/本社勤務)
環境部門での環境施設管理、廃棄物管理(一般職/理系/本社勤務)
(13)【正社員】設計管理
設計部門でのサポート業務(一般職/文・理系/本社・新潟勤務)
応募資格 (1)【正社員】情報システム(2)【正社員】技術営業(陸用)(3)【正社員】技術営業(舶用)(4)【正社員】営業管理(5)【正社員】品質保証(6)【正社員】製品設計(7)【正社員】工程管理(8)【正社員】生産技術(9)【正社員】生産管理(10)【正社員】資材調達
 高専/大学/大学院 卒業見込みの方
 高専/大学/大学院 卒業の方
 (2023年3月~2024年3月 卒の方)
(11)【正社員】製品組立
総合職
 高専/大学/大学院 卒業見込みの方
 高専/大学/大学院 卒業の方
 (2023年3月~2024年3月 卒の方)
一般職
 高専/大学 卒業見込みの方
 高専/大学 卒業の方
 (2023年3月~2024年3月 卒の方)
(12)【正社員】品質管理(13)【正社員】設計管理
 高専/大学 卒業見込みの方
 高専/大学 卒業の方
 (2023年3月~2024年3月 卒の方)
勤務地 (1)【正社員】情報システム(2)【正社員】技術営業(陸用)(3)【正社員】技術営業(舶用)(4)【正社員】営業管理(5)【正社員】品質保証(6)【正社員】製品設計(7)【正社員】工程管理(8)【正社員】生産技術(9)【正社員】生産管理(10)【正社員】資材調達(11)【正社員】製品組立(12)【正社員】品質管理(13)【正社員】設計管理
 茨城、埼玉、新潟、大阪
 備考:各勤務地の対象職種は上記、仕事内容をご確認下さい。
配属勤務地は、本人希望で決定(内定時)します。入社後の転勤は、本人希望がない限り原則ありません。
勤務時間 (1)【正社員】情報システム(2)【正社員】技術営業(陸用)(3)【正社員】技術営業(舶用)(4)【正社員】営業管理(5)【正社員】品質保証(6)【正社員】製品設計(7)【正社員】工程管理(8)【正社員】生産技術(9)【正社員】生産管理(10)【正社員】資材調達(11)【正社員】製品組立(12)【正社員】品質管理(13)【正社員】設計管理
 【固定時間制・標準労働時間制】
 勤務時間:8:45~17:30(休憩:45分)
採用ステップ&スケジュール 1.リクナビ エントリー
2.WEB会社説明会参加※説明会参加者は書類選考無しで一次選考に進んで頂きます。
3.WEB一次選考(事前web適性検査受検)
4.最終選考(対面実施/事前web適性検査受検/工場見学)
採用活動開始時期 採用活動の開始は3月以降です。

給与・福利厚生(待遇)

給与 (1)【正社員】情報システム(2)【正社員】技術営業(陸用)(3)【正社員】技術営業(舶用)(4)【正社員】営業管理(5)【正社員】品質保証(6)【正社員】製品設計(7)【正社員】工程管理(8)【正社員】生産技術(9)【正社員】生産管理(10)【正社員】資材調達
 高専 卒業見込みの方
  月給:208,000円(一律手当含む)
  ※基本給:208,000円

 大学 卒業見込みの方
  月給:240,000円(一律手当含む)
  ※基本給:240,000円

 大学院 卒業見込みの方
  月給:247,000円(一律手当含む)
  ※基本給:247,000円

 高専 卒業の方
  月給:208,000円(一律手当含む)

 大学 卒業の方
  月給:240,000円(一律手当含む)

 大学院 卒業の方
  月給:247,000円(一律手当含む)
(11)【正社員】製品組立
総合職
 高専 卒業見込みの方
  月給:208,000円(一律手当含む)
  ※基本給:208,000円

 大学 卒業見込みの方
  月給:240,000円(一律手当含む)
  ※基本給:240,000円

 大学院 卒業見込みの方
  月給:247,000円(一律手当含む)
  ※基本給:247,000円

 高専 卒業の方
  月給:208,000円(一律手当含む)

 大学 卒業の方
  月給:240,000円(一律手当含む)

 大学院 卒業の方
  月給:247,000円(一律手当含む)
一般職
 高専/大学 卒業見込みの方
 大学 卒業の方
  月給:208,000円(一律手当含む)
  ※基本給:208,000円

 高専 卒業の方
  月給:208,000円(一律手当含む)
  ※基本給:198,000円
(12)【正社員】品質管理(13)【正社員】設計管理
 高専/大学 卒業見込みの方
 大学 卒業の方
  月給:208,000円(一律手当含む)
  ※基本給:208,000円

 高専 卒業の方
  月給:208,000円(一律手当含む)
  ※基本給:198,000円
手当 (1)【正社員】情報システム(2)【正社員】技術営業(陸用)(3)【正社員】技術営業(舶用)(4)【正社員】営業管理(5)【正社員】品質保証(6)【正社員】製品設計(7)【正社員】工程管理(8)【正社員】生産技術(9)【正社員】生産管理(10)【正社員】資材調達(11)【正社員】製品組立(12)【正社員】品質管理(13)【正社員】設計管理
 ※一律手当の金額は、給与と同じ単位(月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等)で支給される金額です。
 一律手当合計金額:0円(固定給に含む)

 家族手当、通勤手当、住宅手当 等
昇給 (1)【正社員】情報システム(2)【正社員】技術営業(陸用)(3)【正社員】技術営業(舶用)(4)【正社員】営業管理(5)【正社員】品質保証(6)【正社員】製品設計(7)【正社員】工程管理(8)【正社員】生産技術(9)【正社員】生産管理(10)【正社員】資材調達(11)【正社員】製品組立(12)【正社員】品質管理(13)【正社員】設計管理
 年1回
賞与 (1)【正社員】情報システム(2)【正社員】技術営業(陸用)(3)【正社員】技術営業(舶用)(4)【正社員】営業管理(5)【正社員】品質保証(6)【正社員】製品設計(7)【正社員】工程管理(8)【正社員】生産技術(9)【正社員】生産管理(10)【正社員】資材調達(11)【正社員】製品組立(12)【正社員】品質管理(13)【正社員】設計管理
 年2回
 備考:支給時期・・・6月・12月
休日・休暇 (1)【正社員】情報システム(2)【正社員】技術営業(陸用)(3)【正社員】技術営業(舶用)(4)【正社員】営業管理(5)【正社員】品質保証(6)【正社員】製品設計(7)【正社員】工程管理(8)【正社員】生産技術(9)【正社員】生産管理(10)【正社員】資材調達(11)【正社員】製品組立(12)【正社員】品質管理(13)【正社員】設計管理
 完全週休2日制(土日)、祝日
 年間休日:126日
 有給休暇:24日
 休暇制度:GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇
 備考:年間休日126日(2024年度)、計画年休制度有
福利厚生 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
入社時研修:導入研修3週間実施。配属後は職種、階層別や日立グループ共通の研修などがあります。
その他:企業型確定拠出型年金
その他:奨学金返還サポート制度(適用基準あり)
試用期間 ■期間
(1)【正社員】情報システム(2)【正社員】技術営業(陸用)(3)【正社員】技術営業(舶用)(4)【正社員】営業管理(5)【正社員】品質保証(6)【正社員】製品設計(7)【正社員】工程管理(8)【正社員】生産技術(9)【正社員】生産管理(10)【正社員】資材調達(11)【正社員】製品組立(12)【正社員】品質管理(13)【正社員】設計管理
 期間:6ヶ月
 ※労働条件の変更なし
研修・見習い期間 ■期間
(1)【正社員】情報システム(2)【正社員】技術営業(陸用)(3)【正社員】技術営業(舶用)(4)【正社員】営業管理(5)【正社員】品質保証(6)【正社員】製品設計(7)【正社員】工程管理(8)【正社員】生産技術(9)【正社員】生産管理(10)【正社員】資材調達(11)【正社員】製品組立(12)【正社員】品質管理(13)【正社員】設計管理
 期間:導入研修3週間程度実施
 ※労働条件の変更なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2022年度 10人 1人 90.0%
2021年度 19人 3人 84.2%
2020年度 20人 3人 85.0%
(2023年6月時点)
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2022年度 7人 3人
2021年度 18人 1人
2020年度 13人 7人
3年以内男性採用割合:77.5%
3年以内女性採用割合:22.5%
平均勤続年数 10.3年(2023年6月時点)
平均年齢 36.5歳(2023年6月時点)
研修 あり:新入社員導入教育、階層別教育(若手層、中堅層及び職位任用時の研修等)
社外教育(日立グループ技術研修への派遣)等があります。
自己啓発支援 あり:業務上必要な資格取得費用の全額補助、英会話講座費用全額補助、資格取得表彰制度があります。
メンター制度 なし:メンター制度は現在実施していませんが、入社後のフォロー面談を行っています。また、新入社員研修後、実際の業務に基づいたOJTを行い、徐々に仕事に慣れていただきます。

キャリアコンサルティング制度 あり:社長及び総務部長による面談、各部毎上司による定期的な個人面談(1on1)、職場異動後面談等があります。
社内検定等の制度 なし:社内検定制度はありませんが、業務上必要な資格取得費用の補助等があり、資格取得者は社内で表彰しています。
月平均所定外労働時間 22.6時間(2020年度実績)
有給休暇の平均取得日数 15.6日(2020年度実績)
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 2人3人
取得対象者数 11人3人
育休取得率 18.1%100.0%
(2020年度実績)
役員・管理職の女性比率
項目 女性
役員 0.0%
管理職 3.1%
(2023年6月時点)

職場環境

受動喫煙対策 以下の対策を講じております。
主要就業場所は敷地内喫煙可能場所ありだが、就業場所により異なる。

その他の情報

参考データ

募集学部・学科・専攻 既卒者の応募可能です。乗り物(鉄道・船舶等)や「ものづくり」が好きな方、歓迎します。
WEB説明会 WEB説明会を開催します。リクナビ上の「説明会・面接画面」からご予約いただいた方に
順次、詳細をご案内いたします。  

採用実績校

石巻専修大学、一関工業高等専門学校、茨城大学、岩手大学、宇都宮大学、大阪大学、神奈川大学、金沢工業大学、関東学院大学、九州工業大学大学院、工学院大学、神戸大学、国士舘大学、埼玉工業大学、埼玉大学、芝浦工業大学、湘南工科大学、信州大学、城西大学、拓殖大学、千葉工業大学、中央大学、鶴岡工業高等専門学校、帝京大学、電気通信大学、東海大学、東京海洋大学、東京電機大学、東京理科大学、東北学院大学、東北大学、東洋大学、東洋大学大学院、豊橋技術科学大学、同志社大学、長岡技術科学大学、新潟工科大学、新潟大学、日本工業大学、日本大学、室蘭工業大学、ものつくり大学、山形大学、山形大学大学院、山口東京理科大学、山梨大学、立命館大学、早稲田大学大学院

詳細情報

主な募集職種
事務系 営業系 技術系 IT系
技術系で特に生かせる専攻:機械系、電気・電子系、商船系
主な勤務地
茨城、埼玉、新潟、大阪
応募資格
高専、大学、大学院卒業見込みの方 または 高専、大学、大学院卒業の方(2023年3月~2024年3月卒の方)
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、大学院生(文系)、大学院生(理系)、高等専門学校生、海外大生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系

連絡先

株式会社日立ニコトランスミッション
担当 総務部 人事勤労課 採用担当

〒331-0811
埼玉県さいたま市北区吉野町1丁目405番地3号

TEL  0120-922-171
FAX  048-663-4948

WEB : http://www.hitachi-nico.jp
掲載開始:2024/01/29

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モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
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WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
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内々定
日本経団連に所属している企業が、2024年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数とは、この企業のリクナビ上での情報公開日 (※1) 〜2024年4月25日の期間、プレエントリー候補リストや気になるリスト (※2) にこの企業 (※3) を登録した人数です。プレエントリー数・応募数ではないことにご注意ください。

「採用人数 (今年度予定) に対するプレエントリー候補リスト登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1

    リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なります。

  • ※2

    時期に応じて、リクナビ上で「気になるリスト」は「プレエントリー候補リスト」へと呼び方が変わります。

  • ※3

    募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等をした場合、リクナビ上での情報公開後に企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。