享代クリエイト株式会社
キョウダイクリエイト
2023

享代クリエイト株式会社

不動産/ディベロッパー/マンション開発分譲
業種
不動産
その他金融/建設コンサルタント
本社
大阪

昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

採用予定人数

※下記以外でも採用がある可能性があります。
大学卒~営業職~ 6~10名

気になる登録人数

気になる登録人数 表示可能なデータがありません

モデルケース

大学卒~営業職~

採用人数 2022年卒予定 6~10名
初年度
月収例
月30万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
  • エントリーシート
  • 説明会
    3月
  • 面接
    4月
  • 内々定
    5月
応募・選考時
提出書類
OpenES、履歴書
その他の
ポイント
女性役員在籍、転居を伴う転勤なし、20代社員比率30%以上、30代役員在籍
※昨年度の採用情報を掲載しております。

募集要項

求める人物像・選考基準

☆平均年齢32.6歳☆ 若い力が会社を支えています!
 当社では、人物重視の面接を行います。
 素直さ・向上心・負けず嫌い・活発さなどの要素を
 重要視します。

 ひとりひとりの成長スピードに合わせたOJTを行っており、
 これまで色々な経験を積んできた先輩・上司が、
 しっかりサポートしますので、安心して下さい!

募集概要

職種 【営業職】 
 電話によるアポイントメント
  ↓
 資料送付後にお客様を訪問
 北は北海道から南は九州・沖縄まで、全国各地へ出向きます
  ↓
 コンサルティング(商談)
  ↓
 契約成立
  ↓
 アフターフォロー
 ご購入いただいたお客様と長いお付き合いの始まりです
 しっかりサポートすることで、お客様との信頼関係が築かれていきます
 すでにご契約いただいたお客様から二戸・三戸とご購入していただけたり、
 お知り合いを紹介していただけることがあります
勤務地 【大阪・大阪市エリア】
 大阪市中央区北浜2丁目2番22号 北浜中央ビル10階
勤務時間  11:00~20:00 (実働7時間)
採用ステップ&スケジュール 【スケジュール】
 1)まずは、リクナビからエントリーして下さい
 2)会社説明会参加
 3)一次選考 (営業課長・営業部長面接)
 4)二次選考 (役員面接)
 5)内々定
提出書類 履歴書 もしくは OpenES
採用活動開始時期 採用活動の開始は3月以降です。

給与・福利厚生(待遇)

給与 大卒・短大卒・専門卒・高専卒
月給30万円(基本給23万円+一律職務給7万円)
※25時間分の固定残業代7万円を含む
※上記25時間を超えた時間外労働については追加支給
※2021年度予定
諸手当 交通費全額支給、営業手当、役職手当、出張手当
宅地建物取引士資格手当、資格取得支援制度、退職金制度
昇給 成績により変動あり
賞与 年2回(6月・12月)年間4.2ヶ月 ※2020年実績
報奨金等 報奨金 年3回(3月・7月・11月) ※個人成績により決定
優秀営業賞 年1回(賞金+海外旅行)
 2019年 バンコク
 2018年 パラオ・グアム
 2017年 パラオ・グアム
 2016年 メキシコ(カンクン)、ニューヨーク
 2015年 スペイン(アンダルシア地方)
 2014年 ペルー、ブラジル
 2013年 オーストラリア(ケアンズ・ハミルトン島)
休日休暇 週休二日制(毎週水曜日、第1および第4火曜日)
夏季、年末年始、慶弔、有給休暇
年間休日100日 ※2020年実績
保険 健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険
試用期間 なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2019年度 採用実績なし
2018年度 4人 3人 25.0%
2017年度 3人 2人 33.3%
(2021年1月時点)
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2020年度 3人 1人
2019年度 採用実績なし
2018年度 4人 0人
3年以内男性採用割合:87.5%
3年以内女性採用割合:12.5%
平均勤続年数 5.1年(2021年1月時点)
平均年齢 32.6歳(2021年1月時点)
研修 あり:税務に関する研修、マーケット研修
自己啓発支援 なし
メンター制度 あり
キャリアコンサルティング制度 なし
社内検定等の制度 なし
月平均所定外労働時間
有給休暇の平均取得日数 7.0日(2019年度実績)
育児休業取得者数(男女別) 実績なし
現時点では取得者がおりませんが、制度としてはございますのでご安心下さい
役員・管理職の女性比率
項目 女性
役員 40.0%
管理職 0.0%
(2021年1月時点)

その他の情報

参考データ

既卒者の採用情報 【応募資格】
 3年以内の既卒者で職歴のない方(アルバイト経験は除く)
【選考フロー】
 2022年3月卒業予定の方と同様のスケジュールとなります
【入社時期】
 個別にご相談させていただきます
【待遇】
 基本的には、2022年3月卒業予定の方と同様の待遇となります

採用実績校

芦屋大学、追手門学院大学、大阪観光大学、大阪学院大学、大阪経済大学、大阪経済法科大学、大阪国際大学、大阪産業大学、大阪電気通信大学、大谷大学、大手前大学、香川大学、関西外国語大学、関西大学、京都学園大学、京都工芸繊維大学、京都産業大学、京都文教大学、近畿大学、神戸学院大学、四天王寺大学、就実大学、摂南大学、帝塚山大学、同志社女子大学、同志社大学、奈良大学、日本大学、阪南大学、ヒューマンアカデミー大阪校、広島国際学院大学、福山大学、桃山学院大学、立命館大学、龍谷大学

詳細情報

主な募集職種
営業系
主な勤務地
大阪
応募資格
短大、専門、高専、大学卒業見込みの方 または 短大、専門、高専、大学卒業の方(2019年3月~2021年3月卒の方)
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、短大生、専門学校生、高等専門学校生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
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昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

気になる登録人数とは、2020年4月1日〜2021年3月31日の期間(※1)、リクナビ上でこの企業(※2)を「気になる」(※3)登録した人数です。実際の応募数ではないことにご注意ください。

「採用予定人数に対する気になる登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1 リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なり、この期間より短い場合もございます。
  • ※2 募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等により、企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。
  • ※3 時期に応じて、リクナビ上で「気になる」は「プレエントリー候補」へと呼び方が変わりますが、全て含めた人数となります。
モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2022年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
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