株式会社香川銀行
カガワギンコウ
2023

株式会社香川銀行

(トモニホ-ルディングスグル-プ)
業種
地方銀行
本社
香川
インターンシップ・1day仕事体験の評価(-件)
総合評価 - 評価が高い項目 -

昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

採用予定人数

※下記以外でも採用がある可能性があります。
大学卒 未定

気になる登録人数

気になる登録人数 902名

モデルケース

大学卒

採用人数 2022年卒予定 未定
初年度
月収例
月20万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 2月
  • エントリーシート
    締切 3月
  • 説明会
    3月
  • 面接
    随時
  • 内々定
    随時
応募・選考時
提出書類
履歴書、成績表
その他の
ポイント
完全土日祝休み、ノー残業デー、平均残業時間が月20時間以内、育休取得率90%以上、資格取得奨励金あり
※昨年度の採用情報を掲載しております。

募集要項

求める人物像・選考基準

組織の伝統や安定力に頼るのではなくこれを武器として ≪新しい思考や行動を生むことができる人≫ を求めています。
また常に新しい金融知識を吸収するためには勉強する姿勢も必要となります。
やらされていると考えるのではなく、
「自分の成長やお客様のためにやるべき事」として物事を捉えることができ、何事にも挑戦するチャレンジ精神を持った方にお会いしたいと思っています。

選考では、皆さまの「個性」を出すことを大切にしてください。マニュアル通りの受け答えではなく、素の自分を出してアピールして頂きたいと思います。お互いに「素顔」と「本音」を大切に出来る選考を行いたいと思っています。

募集概要

職種 銀行営業、事務
主な仕事内容 預金、融資、渉外、国際、証券業務等
勤務地 本部、本店営業部、各支店、出張所

【四国Uターン積極採用】
勤務時間 8:30~17:30
採用ステップ&スケジュール 当社へのエントリーは上のエントリーフォームにて受け付けています。

当社の参加する合同企業説明会や香川銀行会社説明会のご案内、選考の流れは
当社ホームページ内就職情報ページ「採用情報」に順次掲載しますので、こちらとあわせてご覧下さい。
(http://www.kagawabank.co.jp/)

★2022年採用スケジュール★
◎リクナビよりエントリー
 ↓
◎合同企業説明会(高松)
 ※参加日程参考 http://www.kagawabank.co.jp/recruit/setumeikai.html
 ↓
◎会社説明会・選考会に参加(ネット会社説明会からもエントリー可)
 ↓
◎SPI3
 ↓
◎個別面接・適性検査
 ↓     (面接の回数は変更あり)
◎役員面接
 ↓
◎内々定
採用活動開始時期 採用活動の開始は3月以降です。

給与・福利厚生(待遇)

給与 初任給月給
院  卒/20万5000円
大  卒/20万5000円
短大卒/17万0500円
専門卒/17万0500円
高専卒/17万0500円
諸手当 世帯手当、通勤手当、単身赴任手当等
昇給 年1回(7月)
賞与 年2回(6月、12月)
休日休暇 完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始、年次有給休暇(連続休暇・いきいき休暇・記念日休暇等)、特別有給休暇(結婚、出産、忌引等)、育児休暇、介護休暇等
保険 各種社会保険完備
福利厚生 従業員持株会、共済会、職員貸付金(厚生、学費、住宅)、社宅、福利厚生倶楽部
試用期間 有・3か月
※待遇に変更なし
#Uターン香川 (1)給与
手取りが月額20万円くらい。使い道の内訳は、貯金7万円、食費3万円、交通費2万円、趣味・娯楽に3万円ほどです。県内の実家暮らしで、車通勤をしています。生活費もおさえることができるので、安定して貯金が出来るのはいいなと思います。一部家賃補助など福利厚生も充実しているので、一人暮らしでも安定した生活ができる環境です。

(2)休日
週2日、カレンダー通りのお休みがあります。更に、半期に2回、1日ずつ(年間4日)有休取得が必要だったり、必ず年に1回、連続1週間お休みをとることが決まっていたりするので、長期休暇を利用して海外旅行に行く人もいたりします。私は、土日は高松市内の商店街で飲み会をしたり、長期休暇には沖縄旅行をしたりしています。四国は日帰り旅行がしやすい地域でもあるので、土日に友人と車で旅行をして回っている同僚もいます。また、四国だけでなく、岡山、大阪も近く、車のアクセスも良いので、気軽に遊びに行っています。

(3)Uターンを決断した理由
大学は県外に出たことと、将来的には地元に帰るつもりでいたため、就職のタイミングで帰ってこようと思った。地元には友人も多いですし、大阪は住むというより旅行で行くのでいいかなと思っていたので、地元に帰って就職することについては特に迷うことはありませんでした。ちなみに大阪には今でも大学時代の友人に会いによく遊びに行っています。

(4)働きがい
仕事としては、お客様として社長とお会いできる機会は銀行員にしかないのではと思い、やりがいを感じます。香川県で住みがいがあるなと思うのは、食費などの生活費が安く済むところや地元の友人と会えること、都会と比べて人混みが少ないので生活しやすいところかなと思います。

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2019年度 54人 7人 87.0%
2018年度 64人 5人 92.1%
2017年度 100人 18人 82.0%
(2020年3月31日時点)
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2020年度 17人 45人
2019年度 7人 47人
2018年度 23人 41人
3年以内男性採用割合:26.1%
3年以内女性採用割合:73.9%
平均勤続年数 15.2年(2020年3月31日時点)
平均年齢 37.0歳(2020年3月31日時点)
研修 あり:新入行員研修・階層別研修・職務別研修・キャリアデザイン研修等
【研修内容については別途詳細を記載していますので下までスクロールしてください↓】
自己啓発支援 あり:通信教育・公的資格取得奨励金制度等
メンター制度 あり:マンツーマン方式で手厚くフォロー
キャリアコンサルティング制度 あり:キャリアデザイン研修等の実施
社内検定等の制度 あり:ポイント認定制度あり
月平均所定外労働時間 11.0時間(2019年度実績)
有給休暇の平均取得日数 8.9日(2019年度実績)
上記有給休暇以外に、全員対象の特別有給休暇「連続休暇(5日間)」があります。
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 15人23人
取得対象者数 23人23人
育休取得率 65.2%100.0%
(2019年度実績)
役員・管理職の女性比率
項目 女性
役員 0.0%
管理職 8.0%
(2020年3月31日時点)

その他の情報

参考データ

研修 お客様の満足を常に追求できる人材を育てるために社員育成にも全力で取り組んでいます。

新入行員はまず、研修専用施設「洗心会館」で集合研修を受け、社会人の基礎を学びます。その後、営業店で基礎能力を身につけるため、マンツーマン教育計画に基づき実践とOJT研修を重ね、実務の中で自分を磨きます。さらに通信教育やフォローアップ研修など、入行後もスキルアップが可能な制度が充実しています。

中堅行員向けには階層別研修や職務別研修、部外研修、国内研修、海外研修など、きめ細かなカリキュラムを組んで「個性を生かす人材の育成」に努めています。もちろん、リテール強化のための融資能力向上、投信や外貨預金などリスク商品知識の習得、FP研修など、業務の高度化・多様化、競争の激化の中で重要性を増している専門知識を持ったスペシャリストの養成にも全力で取り組んでいます。
募集学科 全学部全学科
過去3年間の男女別新卒採用者数 平成30年4月 64名(男性23名、女性41名)
平成31年4月 54名(男性7名、女性47名)
令和2年4月  62名(男性17名、女性45名)
育児休業取得者数(男女別) 男性15/23名   65.2%
女性23名/23名  100%
※2019年度実績

採用実績校

青山学院大学、愛媛大学、大阪経済大学、大阪商業大学、岡山商科大学、岡山大学、香川大学、神奈川大学、関西大学、関西学院大学、京都産業大学、京都女子大学、近畿大学、慶應義塾大学、高知大学、甲南大学、神戸学院大学、神戸大学、駒澤大学、四国学院大学、島根大学、就実大学、専修大学、中央大学、東海大学、東京女子大学、徳島大学、同志社女子大学、同志社大学、日本女子大学、日本大学、広島経済大学、広島大学、法政大学、松山大学、武庫川女子大学、明治大学、桃山学院大学、山口大学、横浜国立大学、立教大学、立命館大学、龍谷大学、早稲田大学

詳細情報

主な募集職種
営業系 専門系
主な勤務地
東京、大阪、岡山、広島、徳島、香川、愛媛、高知
応募資格
短大、専門、高専、大学、大学院卒業見込みの方 または 短大、大学、大学院卒業の方(2019年4月~2021年3月卒の方)
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、大学院生(文系)、大学院生(理系)、短大生、専門学校生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
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昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

気になる登録人数とは、2020年4月1日〜2021年3月31日の期間(※1)、リクナビ上でこの企業(※2)を「気になる」(※3)登録した人数です。実際の応募数ではないことにご注意ください。

「採用予定人数に対する気になる登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1 リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なり、この期間より短い場合もございます。
  • ※2 募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等により、企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。
  • ※3 時期に応じて、リクナビ上で「気になる」は「プレエントリー候補」へと呼び方が変わりますが、全て含めた人数となります。
モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2022年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
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