業種 |
食品
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本社 |
東京
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大学卒 | 6~10名 |
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プレエントリー候補リスト登録人数 | 3201名 |
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採用人数 | 今年度予定 6~10名 昨年度実績(見込) 6~10名 |
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初年度 月収例 |
月22万円程度(月給制) |
選考例 |
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応募・選考時 提出書類 |
エントリーシート、成績書、その他 |
その他の ポイント |
入社3年後定着率90%以上、平均勤続年数15年以上、完全土日祝休み、平均残業時間が月20時間以内、住宅補助あり |
職種 | (1)【正社員】総合職 |
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仕事内容 | (1)【正社員】総合職
研究、営業、生産技術 等 |
応募資格 | (1)【正社員】総合職
大学/大学院 卒業見込みの方 |
勤務地 | (1)【正社員】総合職
北海道、宮城、茨城、東京、愛知、大阪、兵庫、岡山、福岡 |
勤務時間 | (1)【正社員】総合職
共通/研究職 【固定時間制・標準労働時間制】 勤務時間:8:30~17:30(休憩:1時間) 生産職 【シフト制】 実働時間(1日):8時間~8時間 |
採用活動開始時期 | 採用活動の開始は3月以降です。 |
給与 | (1)【正社員】総合職
大学 卒業見込みの方 月給:230,000円 大学院 卒業見込みの方 月給:240,000円 |
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手当 | (1)【正社員】総合職
住宅手当、家族手当、職務手当ほか |
昇給 | (1)【正社員】総合職
年1回 備考:4月 |
賞与 | (1)【正社員】総合職
年2回 備考:6月、12月 |
休日・休暇 | (1)【正社員】総合職
完全週休2日制(土・日)、祝日 年間休日:123日 有給休暇:10日 休暇制度:年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇 備考:特別休暇 |
福利厚生 | 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
制度:確定給付年金、確定拠出年金、財形貯蓄、住宅資金融資、奨学金返済支援制度 |
試用期間 | ■期間
(1)【正社員】総合職 期間:入社後3か月間 ※労働条件の変更なし |
研修・見習い期間 | なし |
過去3年間の新卒採用者数・離職者数 |
(2023年10月30日時点)
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過去3年間の男女別新卒採用者数 |
3年以内男性採用割合:38.0%
3年以内女性採用割合:62.0% |
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平均勤続年数 | 17.4年(2023年10月30日時点) | ||||||||||||||||
平均年齢 | 41.4歳(2023年10月30日時点) | ||||||||||||||||
研修 | あり:・新入社員研修
・入社2年目研修 ・昇格者研修 ・係長、課長代理研修 ・部長研修 ・リーダー研修 ・ライフキャリアデザイン研修 他 |
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自己啓発支援 | あり:通信教育、社外研修等 | ||||||||||||||||
メンター制度 | - | ||||||||||||||||
キャリアコンサルティング制度 | - | ||||||||||||||||
社内検定等の制度 | - | ||||||||||||||||
月平均所定外労働時間 | 10.1時間(2022年度実績) | ||||||||||||||||
有給休暇の平均取得日数 | 6.6日(2022年度実績) | ||||||||||||||||
育児休業取得者数(男女別) |
(2022年度実績)
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役員・管理職の女性比率 |
(2023年10月30日時点)
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受動喫煙対策 | 屋内喫煙可能場所あり |
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【WEB説明会】 | 会社説明会は下記の通り開催する予定です。
■会社説明会 3月実施予定 ■Webセミナー 録画配信 研究と営業の先輩社員が参加予定です。 Webセミナーの録画を、随時配信いたします。 録画になりますので、ご自分の都合の良い時間に見る事が出来ます。 ※選考に進む際は、説明会申込みが必須となります。 当社のことをよく理解した上で選考に進んでいただきたいと考えておりますのでご了承ください。 |
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※リクナビ2025における「プレエントリー候補」に追加された件数をもとに集計し、プレエントリーまたは説明会・面接予約受付中の企業をランキングの選出対象としております。
モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。
採用人数 | 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。 |
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初年度月収例 | 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。 詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。 Pick Up
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選考例 | 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。 代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。 Pick Up
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その他のポイント | 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。 |
プレエントリー候補リスト登録人数とは、この企業のリクナビ上での情報公開日 (※1) 〜2024年5月7日の期間、プレエントリー候補リストや気になるリスト (※2) にこの企業 (※3) を登録した人数です。プレエントリー数・応募数ではないことにご注意ください。
「採用人数 (今年度予定) に対するプレエントリー候補リスト登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。
リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なります。
時期に応じて、リクナビ上で「気になるリスト」は「プレエントリー候補リスト」へと呼び方が変わります。
募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等をした場合、リクナビ上での情報公開後に企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。