コトブキシーティング株式会社
コトブキシーティング
2023
業種
文具・事務機器・インテリア
機械/設備・設備工事関連/建設/その他製造
本社
東京

昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

採用予定人数

※下記以外でも採用がある可能性があります。
【大卒】総合職 1~5名

気になる登録人数

気になる登録人数 表示可能なデータがありません

モデルケース

【大卒】総合職

採用人数 2022年卒予定 1~5名
初年度
月収例
月22万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
    締切 随時
  • 説明会
    随時
  • 面接
    随時
  • 内々定
    随時
応募・選考時
提出書類
OpenES、履歴書、成績表
その他の
ポイント
入社3年後定着率90%以上、平均勤続年数15年以上、完全土日祝休み、平均残業時間が月20時間以内、海外で働ける
※昨年度の採用情報を掲載しております。

募集要項

求める人物像・選考基準

パイオニア精神、チャレンジ精神をお持ちの方を求めています!

・自主性、自律性を強く持っている方
・物事を論理的に考え、目的に向かって行動する方
・好奇心旺盛で知らないことや気になることを調べずにはいられない方
・新しいことが好きで、失敗を恐れずに挑戦する方

コトブキシーティングでは、皆さんと年の近い先輩社員が数多く活躍しています。
個性豊かな一人一人が与えられた仕事の中で目的意識を持ち、
より良いモノづくりのために日々新たな挑戦を続けています。

募集概要

職種 理系総合職(設計、製造、開発部門)
文系総合職(営業、間接部門)
勤務地 ■理系総合職
東京本社(東京都千代田区神田駿河台1-2-1)
村山工場(東京都武蔵村山市伊奈平1-70-2)

■文系総合職
東京本社(東京都千代田区神田駿河台1-2-1)
支店(札幌・仙台・名古屋・大阪・広島・福岡)
営業所(静岡・沖縄)
勤務時間 本社・支店・営業所:9:00~17:45(実働8時間・休憩45分)
村山工場:8:30~17:35(実働8時間・休憩65分)
選考ステップ リクナビからエントリー
 ▼
一次選考(書類審査) ※オンライン
OpenES、履修履歴データによる書類選考を行います。
 ▼
二次選考(筆記試験) ※オンライン
一次選考通過者の方を対象に学力試験、適性検査を行います。
 ▼
ショールーム見学会
二次選考通過者の方を対象にショールーム見学会を行います。
 ▼
三次選考(一次面接)
ショールーム見学会終了後、一次面接を行います。
ショールーム見学会と同日に実施します。
 ▼
最終選考(役員面接)
 ▼
内々定
提出書類 ・OpenES(エントリーシート兼履歴書)
・成績証明書類
新型コロナウィルス対策 ショールーム見学会は弊社の製品を直接ご覧いただくべく、実際にご来社をお願いしています。
ただし、1回の見学会の参加人数をごく少数に設定するとともに、会場に入る際の手指の消毒、会場の換気等の対策を徹底いたします。

給与・福利厚生(待遇)

給与 総合職

・基本給
院了:月給209,830円
大卒:月給203,830円
高専卒:月給184,830円
専門卒:月給175,830円

※時間超過分は別途支給(固定残業代はありません)
諸手当 ・通勤手当(上限50,000円/月)

・住宅手当
【本社・村山工場勤務】:20,000円/月
【関西支店勤務】:19,000円/月
【上記以外支店営業所勤務】:18,000円/月

※居住費の自己負担がない場合は上記金額の半額が勤務地に応じてそれぞれ支給されます。
昇給 年1回(7月)
賞与 年2回(7月、12月)
休日休暇 完全週休2日制(土、日)、祝日、夏季、年末年始、GW、有給休暇、慶弔休暇、育児休暇、リフレッシュ休暇、特別休暇
保険 社会保険完備
福利厚生 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度、財形貯蓄、資格支援制度、借上社宅制度、保養所、クラブ活動
教育制度 ブラザーシスター制度、新入社員研修、社内研修会、勉強会など
試用期間 あり(入社後6か月)
試用期間中の条件は本採用時と変更なし
借上社宅制度 現在の居住地から入社後の勤務地への通勤が困難な場合は、借上社宅制度の適用対象となります。

※勤務地により限度額は異なりますが、本社勤務の場合上限55,000円の70%補助となります。

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2019年度 10人 0人 100.0%
2018年度 8人 0人 100.0%
2017年度 10人 4人 60.0%
(2020年12月16日時点)
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2019年度 5人 5人
2018年度 3人 5人
2017年度 6人 4人
3年以内男性採用割合:50.0%
3年以内女性採用割合:50.0%
平均勤続年数 14.6年(2019年6月16日時点)
平均年齢 42.5歳(2019年6月16日時点)
研修 あり:新入社員研修、階層別研修、英会話研修
自己啓発支援 あり:業務に資すると認めた資格について研修費用の全額支給
メンター制度 あり:ブラザーシスター制度を導入しています。
新入社員一人一人に若手先輩社員がブラザーまたはシスターとして付き、気軽に相談できる環境が整っています。
キャリアコンサルティング制度 なし
社内検定等の制度 なし
月平均所定外労働時間 18.3時間(2018年度実績)
有給休暇の平均取得日数 12.7日(2018年度実績)
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 1人3人
取得対象者数 4人3人
育休取得率 25.0%100.0%
(2018年度実績)
役員・管理職の女性比率
項目 女性
役員 16.7%
管理職 8.2%
(2019年6月16日時点)

その他の情報

採用実績校

青山学院大学、茨城大学、岡山県立大学、沖縄県立芸術大学、金沢工業大学、関西大学、学習院大学、木更津工業高等専門学校、京都工芸繊維大学、国際基督教大学、サレジオ工業高等専門学校、静岡県立大学、多摩美術大学、千葉大学、中央大学、筑波大学、東京都立大学、東京農工大学、東京理科大学、東北大学、長岡技術科学大学、長崎大学、法政大学、武蔵野美術大学、明治大学、横浜市立大学、立教大学、琉球大学、早稲田大学

詳細情報

主な募集職種
営業系 技術系
技術系で特に生かせる専攻:機械系、電気・電子系、建築・土木系
主な勤務地
北海道、宮城、東京、静岡、愛知、大阪、広島、福岡、沖縄
応募資格
専門、高専、大学、大学院卒業見込みの方
専門学校の方に関しては、理系総合職のみ募集対象となります。文系総合職の募集はありません。
積極採用対象
大学生(理系)、大学院生(理系)、高等専門学校生、海外大生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
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昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

気になる登録人数とは、2020年4月1日〜2021年3月31日の期間(※1)、リクナビ上でこの企業(※2)を「気になる」(※3)登録した人数です。実際の応募数ではないことにご注意ください。

「採用予定人数に対する気になる登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1 リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なり、この期間より短い場合もございます。
  • ※2 募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等により、企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。
  • ※3 時期に応じて、リクナビ上で「気になる」は「プレエントリー候補」へと呼び方が変わりますが、全て含めた人数となります。
モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2022年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
気になるリストに追加しました
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