ひょうご税理士法人
ヒョウゴゼイリシホウジン
2023
業種
コンサルタント・専門コンサルタント
各種ビジネスサービス
本社
兵庫
インターンシップ・1day仕事体験の評価(-件)
総合評価 - 評価が高い項目 -

昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

採用予定人数

※下記以外でも採用がある可能性があります。
総合職 1~5名

気になる登録人数

気になる登録人数 22名

モデルケース

総合職

採用人数 2022年卒予定 1~5名
初年度
月収例
月19万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
    締切 随時
  • 説明会
    3月
  • 面接
    4月
  • 内々定
    5月
応募・選考時
提出書類
エントリーシート、履歴書、成績表
※昨年度の採用情報を掲載しております。

募集要項

求める人物像・選考基準

私たち、ひょうご税理士法人は、税理士・行政書士・公認会計士を中心とする専門サービス業の会社となります。

税理士というと...
難しそうだな…資格が無いとダメなのかな?

といった印象があるかもしれません。
でも、誰もが初めから知識やスキル、ノウハウがあった訳ではありません。社員がしっかりとコミュニケーションをとって、皆で成長していきながら、少しずつ知識やスキル、ノウハウを身につけていって貰いたいと思っています。

私たち、ひょうご税理士法人は、これからの会計を考え、一緒に成長していける前向きな方を大募集しております。

●仕事を通じて、成長が実感できる仕事がしたい
●会社の歯車の一部ではなく直接「ありがとう」がもらえる仕事がしたい
●その会社を辞めたら、キャリアの無くなる仕事ではなく、
 入社3年の学びで、一生活躍できるスキルを身に付けたい
●コンサルタントと呼ばれる、専門性の高い仕事で活躍したい
●無機質な仕事ではなく、時にはガッツポーズできる仕事がしたい

上記の半分以上に、心の底からYES!と言える方は合格です!(笑)
是非とも、ひょうご税理士法人にエントリーしてください。

私たちの仕事は、税務・会計といった切り口で、中小企業の経営を良くして世の中のお役に立つ仕事と、相続に関連する相続税申告や生前対策・遺言書などを通じて身近な家族のお役に立つ仕事の2つの軸で仕事をしています。

私たちは、仕事を通じて挑戦を続け、世の中に大きく貢献したいと思います。

私たちの目標や目線は高く、社員がきちんと成長をしていくことを通じて、多くの会社を元気にしたい、多くの人のお役に立ちたいと本気で思っています。
ですから、皆で目標を持って多くの事に挑戦しています。

専門業種ですから、新卒社員に経験者なんていません。皆が未経験です。大事なことは、ワクワク出来るかどうか。多くの人から、本気の「ありがとう」がもらえる仕事がしたい。そんな方を大歓迎します。

前向きな皆さんのエントリーをお待ちしております。

募集概要

職種 <総合職>
・税務・会計を使って中庸企業を元気にする経営支援業務
・相続税申告から生前対策まで取り扱う資産コンサル業務
勤務地 ■塚口本店/支店
兵庫県尼崎市南塚口町2-6-27 / 南塚口町2-12-18 塚口若松ビル5階
■川西支店
兵庫県川西市栄根2-6-37 JA川西ビル3階
勤務時間 8:45~17:30  ※うち45分休憩あり
選考フロー ■リクナビからエントリー
  ↓
■会社説明会
・対面説明会、WEB説明会をご用意しております。
・説明会予約画面から日程選択の上でご予約ください。
  ↓
■一次選考
・選考を希望される場合は、説明会参加後にエントリーシートをご提出ください。
・適性検査のWEB受検、エントリーシートのご提出をお願いいたします。
  ↓
■二次選考
・グループワークを実施いたします。
  ↓
■最終選考
・役員との個人面接を1時間程度で実施いたします。

給与・福利厚生(待遇)

給与 <総合職>
初年度 月給 190,000円(2018年4月実績)
※大学院修了・大学卒・専門卒一律となります
諸手当 残業手当、交通費(全額支給)、税理士諸会費負担
昇給 年1回(8月)
賞与 年2回(7月、12月)
休日休暇 日曜、祝日、土曜(ただし繁忙期(確定申告期間中)2/1~3/15は土曜出勤)
年末年始、試験前休暇、有給休暇(当社規定)、慶弔休暇
年間休日119日
モデル年収 年収540万円/30歳(入社5年目 サブリーダー 月給25万円+賞与)
年収430万円/27歳(入社3年目 未経験 月給20万円+賞与)
※残業手当含む
待遇・福利厚生・社内制度 ■社会保険完備(税理士国保)
■厚生年金、雇用保険、労災保険
■時間外勤務手当(全額支給)
■交通費全額支給
■税理士諸会費負担
■退職金制度(中退共)
■キャリア別研修制度
■健康診断
■社内旅行
■産休・育休実績あり
■資格取得を応援
試用期間
その他 ・OBやOGがいなくてもご心配なく!学部学科も問いません!!
・社員との面談等の要望は選考の中で出していただけます。

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2019年度 4人 0人 100.0%
2018年度 2人 1人 50.0%
2017年度 2人 1人 50.0%
(2021年3月1日時点)
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2020年度 2人 2人
2019年度 0人 2人
2018年度 0人 2人
3年以内男性採用割合:25.0%
3年以内女性採用割合:75.0%
平均勤続年数 7.0年(2021年3月1日時点)
平均年齢 37.0歳(2021年3月1日時点)
※税理士業界の平均年齢は60歳と言われています。
 代表の妹尾は現在63歳ですが、次世代の人材育成に
 力を入れ、若手活躍のステージを積極的に提供しています。
研修 あり:新人研修 、マナー研修等各種研修制度
自己啓発支援 あり:TKC巡回監査士及び巡回監査士補資格のテキスト支給、受験料免除(1年目のみ)
メンター制度 あり:内定後に専属社員がメンターとして担当いたします。
キャリアコンサルティング制度 なし
社内検定等の制度 なし
月平均所定外労働時間 18.5時間(2019年度実績)
有給休暇の平均取得日数
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 実績なし1人
取得対象者数 1人
育休取得率 100.0%
(2019年度実績)
役員・管理職の女性比率
項目 女性
役員 0.0%
管理職 25.0%
(2021年3月1日時点)

その他の情報

採用実績校

ECCコンピュータ専門学校、大阪教育大学、大原簿記専門学校大阪校、大原簿記専門学校神戸校、関西大学、関西学院大学、甲南大学、神戸大学、同志社大学、阪南大学、一橋大学、兵庫県立大学、武庫川女子大学、明治大学、立命館大学

詳細情報

主な募集職種
事務系 専門系
主な勤務地
勤務地限定採用あり
兵庫
応募資格
専門、大学、大学院卒業見込みの方 または 専門、大学卒業の方(2019年3月~2021年3月卒の方)
積極採用対象
大学生(文系)、大学院生(文系)、専門学校生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
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昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

気になる登録人数とは、2020年4月1日〜2021年3月31日の期間(※1)、リクナビ上でこの企業(※2)を「気になる」(※3)登録した人数です。実際の応募数ではないことにご注意ください。

「採用予定人数に対する気になる登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1 リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なり、この期間より短い場合もございます。
  • ※2 募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等により、企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。
  • ※3 時期に応じて、リクナビ上で「気になる」は「プレエントリー候補」へと呼び方が変わりますが、全て含めた人数となります。
モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2022年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
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