十勝農業協同組合連合会
トカチノウギョウキョウドウクミアイレンゴウカイ
2023
業種
団体・連合会
その他サービス/農林/各種ビジネスサービス
本社
北海道
インターンシップ・1day仕事体験の評価(-件)
総合評価 - 評価が高い項目 -

昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

採用予定人数

※下記以外でも採用がある可能性があります。
大学卒・一般 1~5名

気になる登録人数

気になる登録人数 262名

モデルケース

大学卒・一般

採用人数 2022年卒予定 1~5名
初年度
月収例
月19万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 4月下旬
  • エントリーシート
    締切 4月下旬
  • 説明会
    3月上旬
  • 面接
    5月中旬
  • 内々定
    6月上旬
応募・選考時
提出書類
履歴書、成績表、その他
その他の
ポイント
平均勤続年数15年以上、転居を伴う転勤なし、住宅補助あり、家族手当あり、異動希望を申請できる
※昨年度の採用情報を掲載しております。

募集要項

求める人物像・選考基準

●本会の理念に基づき、会員・組合員の立場に立ち豊かな心をもって会員と対応できる人財
●自らの役割と責任を自覚し、自ら資質向上に努め自主的に取り組める人財
●高い倫理観と強い責任感を持って業務を遂行する人財
●時代や環境の変化に迅速・柔軟に対応できる人財

募集概要

職種 農産・畜産の生産技術指導
※作物学、畜産学、獣医学、農産化学、農業経済学等の農業技術系および理学・工学等の学科を履修された方(大学院修士課程も可)。
勤務地 北海道十勝管内(帯広市・中札内村・大樹町)
勤務時間 月~金曜 8:45~17:00
土曜 8:45~12:00
採用ステップ&スケジュール 【2022年4月入社採用】

○ 応募書類受付 ~4月下旬
         ▽
○ 書類選考・結果通知 5月上旬
         ▽
○ 第1次試験(適性検査・面接他) 5月中旬
    会場:農協連ビル(帯広市)
         ▽
○ 第2次試験(面接) 5月下旬
    会場:農協連ビル(帯広市)

採用活動開始時期 採用活動の開始は3月以降です。

給与・福利厚生(待遇)

給与 大卒 月給181,170円(一律特別手当2万円含む)  
修士了 月給196,510円(一律特別手当2万円含む)

ただし、6ヵ月の試用期間中は、
大卒 月給180,170円(一律特別手当2万円含む)
修士了 月給195,510円(一律特別手当2万円含む)
諸手当 通勤手当、住宅手当、家族手当、燃料手当
昇給 年1回(4月)
賞与 年間7ヶ月(令和元年度実績)
休日休暇 日曜、祝祭日
土曜は月2回
その他(お盆、年末年始等10日)
年次有給休暇の積立保存制度 最長30日
通常の年次有給休暇とは別に、私傷病による長期欠勤に備えて、時効により消滅する年次有給休暇の半分を積み立てする制度
保険 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
試用期間 あり
試用期間6ヵ月
給与:各月給(給与項目参照)月給より△1,000円となります。
※試用期間終了後、各月給(給与項目参照)支給。

その他労働条件に変更なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2019年度 6人 0人 100.0%
2018年度 1人 0人 100.0%
2017年度 3人 2人 33.3%
(2020年3月31日時点)
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2019年度 3人 3人
2018年度 0人 1人
2017年度 2人 1人
3年以内男性採用割合:50.0%
3年以内女性採用割合:50.0%
平均勤続年数 17.8年(2020年3月31日時点)
平均年齢 40.8歳(2020年3月31日時点)
研修 あり:入会1年目は農家実習・農協実習(合わせて1ヵ月)、3年目は人材育成基礎研修(2週間)、そのほか昇進時研修や業務上必要とする研修などがあります。
自己啓発支援 あり:プレゼンテーション研修やコミュニケーション研修などへの参加については出張扱い(個人の経費負担はなし)となります。
メンター制度 なし:メンター制度はありませんが、他部門の先輩職員と話をする機会は多くあり、若手職員同士の交流も盛んです。
キャリアコンサルティング制度 あり:目標管理制度では、年度当初の目標設定、中間の進捗確認、年度末の実績評価を行っています。また、自己申告制度(業務上の提案や異動希望の申告)があります。
社内検定等の制度 なし:社内検定制度はありませんが、JAグループ独自の農協職員資格試験の受験を奨励しています。
月平均所定外労働時間 9.2時間(2019年度実績)
有給休暇の平均取得日数 8.3日(2019年度実績)
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 0人1人
取得対象者数 3人1人
育休取得率 0.0%100.0%
(2019年度実績)
役員・管理職の女性比率
項目 女性
役員 0.0%
管理職 0.0%
(2019年時点)

その他の情報

参考データ

宿舎施設
必要書類 ○履歴書
(写真貼付、志望動機を記入できる様式とし、卒業論文のテーマと指導教官も記載してください)
○成績証明書
(大学院生は大学院と学部の両方の証明書が必要です)
○卒業見込証明書
○医師の健康診断書
募集人員 若干名

採用実績校

帯広畜産大学、帯広畜産大学大学院、酪農学園大学、北海道大学、弘前大学、岩手大学、茨城大学、新潟大学、日本大学、北海学園大学

詳細情報

主な募集職種
技術系 専門系
技術系で特に生かせる専攻:生物・生命科学系、農業・農学系、畜産・酪農系、獣医系
主な勤務地
北海道
応募資格
大学、大学院卒業見込みの方
作物学、畜産学、獣医学、農産化学、農業経済学等の農業技術系および理学・工学等の学科を履修された方(大学院修士課程も可)
積極採用対象
大学生(理系)、大学院生(理系)
採用予定学科
生物・生命科学系、農業・農学系、畜産・酪農系、獣医系、その他理系
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昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

気になる登録人数とは、2020年4月1日〜2021年3月31日の期間(※1)、リクナビ上でこの企業(※2)を「気になる」(※3)登録した人数です。実際の応募数ではないことにご注意ください。

「採用予定人数に対する気になる登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1 リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なり、この期間より短い場合もございます。
  • ※2 募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等により、企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。
  • ※3 時期に応じて、リクナビ上で「気になる」は「プレエントリー候補」へと呼び方が変わりますが、全て含めた人数となります。
モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2022年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
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