伊藤忠エネクスホームライフ西日本株式会社
イトウチュウエネクスホームライフニシニホン

プレエントリーとは、「御社に興味があります」という意思表示です。エントリーシートの提出締切や説明会・面接開催情報を企業から受け取ることができます。

  • OpenES
  • 正社員
業種
ガス
その他商社
本社
広島

採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

採用人数(今年度予定)

ナショナルコース(営業職) 1~5名
エリアコース(営業職) 1~5名
※上記以外でも採用がある可能性があります。

プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数 619名
※リクナビ上での企業情報公開日〜2022年7月5日の期間のデータです。(企業によって公開日は異なります)

モデルケース

ナショナルコース(営業職)

採用人数 今年度予定 1~5名
昨年度実績(見込) 1~5名
初年度
月収例
月20万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
  • エントリーシート
  • 説明会
    6月下旬
  • 面接
    7月中旬
  • 内々定
    9月上旬
応募・選考時
提出書類
OpenES、成績書
その他の
ポイント
入社3年後定着率90%以上、有休消化50%以上、完全土日祝休み、平均残業時間が月20時間以内、資格取得奨励金あり

エリアコース(営業職)

採用人数 今年度予定 1~5名
昨年度実績(見込) 0名
初年度
月収例
月19万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
  • エントリーシート
  • 説明会
    6月下旬
  • 面接
    7月中旬
  • 内々定
    9月上旬
応募・選考時
提出書類
OpenES、成績書
その他の
ポイント
入社3年後定着率90%以上、有休消化50%以上、完全土日祝休み、平均残業時間が月20時間以内、資格取得奨励金あり

募集要項

求める人物像・選考基準

【地域に密着した「社会のパートナー」としての自覚】

■私たちは、お客様のくらしに寄り添う存在として常に信頼され、またその信頼に応える行動を継続していかねばなりません。そのためこの場で働く人にも、いくつかの「特に重視したい」素養があります。

【自律性】
他に責任を委ねるのではなく、常に全体の動きを考え「自主・自立・自責」の精神で物事に取り組むこと。
【発想力】
既成概念に捉われることなく、状況や環境の変化に対応し、物事を先見性・革新性を持って考えること。
【行動力】
物事に対応するにあたり、常にスピード感とチャレンジ精神を持って、果敢な精神のもと行動出来ること。
【目的意識】
「自分の役割と責任」に対して高い意識を持ち、手がけることを最後までやり遂げることが出来ること。

■もちろん、このすべてを満たす必要はありません。あなたの持つ価値観のどこかに、当社の求めるものが共鳴できるようであれば、きっと「社会のパートナー」として当社で活躍できる下地があると思います!

募集概要

職種 (1)【正社員】ナショナルコース(営業職)(2)【正社員】エリアコース(営業職)
仕事内容 (1)【正社員】ナショナルコース(営業職)(2)【正社員】エリアコース(営業職)
担当エリア制をとり、エリア内のお客様に向けて、エネルギー商品の「ルート営業」を行います。
営業部門は、「個人顧客」「法人顧客」に分かれて活動します。
応募資格 (1)【正社員】ナショナルコース(営業職)(2)【正社員】エリアコース(営業職)
 大学/大学院 卒業見込みの方
勤務地 (1)【正社員】ナショナルコース(営業職)
 鳥取、島根、岡山、広島、山口
 備考:転居を伴う範囲での異動のあるコース
(2)【正社員】エリアコース(営業職)
 鳥取、島根
 備考:転居を伴わない範囲での異動のあるコース
勤務時間 (1)【正社員】ナショナルコース(営業職)(2)【正社員】エリアコース(営業職)
 【固定時間制・標準労働時間制】
 勤務時間:8:30~17:30(休憩:1時間)
職種・仕事内容の詳細 【仕事内容:ナショナルコース・エリアコース共通】
伊藤忠エネクスグループの営業として安定した基盤があり、自信が持てる仕事です。

担当エリア制をとり、エリア内のお客様に向けて、エネルギー商品の「ルート営業」を行います。
営業部門は、「個人顧客」「法人顧客」に分かれて活動します。

■個人のお客様に向けて■
一般家庭など「個人顧客」に向けては、LPガスやガス機器をはじめ太陽光発電・家庭用燃料電池などのエネルギー関連商品を提案していきます。担当はエリアにもよりますが、大体700軒/人ほどです。
訪問時のガス機器点検などから「お困りごと」をお聞きし、それに対応したサービスをご紹介してくことが基本的な仕事の流れとなります。
また、お客様からお困りごとの他、こんなサービスがあったら、という情報は今後の当社サービスや法人営業を担当した際に生かすこともできるので、貴重な現場の情報となります。
広く知識・経験を蓄積し、様々なサポートができるようコミュニケーション力を磨いていける仕事です。
※簡単な機器の取り付けなどは行うこともありますが、ボンベの配達などは行いません。

■法人のお客様に向けて■
「法人顧客」では、代理店(当社商品を扱うLPガス販売会社)が顧客となり、商材の販売支援や経営支援をしていきます。担当は大体10社/人ほどとなります。
代理店にしっかり当社商材を拡販頂けるよう、商品のキャンペーン企画や現場で起こっている事のお困りごとをヒアリングし解決したりと、トータルでサポートしていきます。

個人営業部門で培う「現場経験」は大きな武器となります。代理店の売り上げ状況やサービスを向上させていくため、一緒に課題解決の方法を考え、具体的なアドバイスを提供していきます。ただ、代理店のエリア、状況によって課題は様々。それを見極めての提案は「キャリア」とある程度の「現場経験」からくるノウハウが無いとできません。初めから一人での提案は難しいため、まずは先輩が一緒に提案方法を考えたりと、しっかり指導していきますので、安心してください。
じっくりとノウハウを身に付けるところからのスタートです。
採用ステップ&スケジュール WEBプレエントリー
締切 随時  

WEB説明会
6月から

OpenES提出
随時

面接
7月 から

内々定
8月 から
提出書類 選考時:OpenES、成績証明書
内定後:卒業見込証明書、健康診断書

給与・福利厚生(待遇)

給与 (1)【正社員】ナショナルコース(営業職)
 大学 卒業見込みの方
 ※過去入社月実績を表記しています(2022年4月支給)
  月給:205,000円
  ※基本給:205,000円

 大学院 卒業見込みの方
  月給:215,000円
  ※基本給:215,000円
(2)【正社員】エリアコース(営業職)
 大学 卒業見込みの方
  月給:186,000円
  ※基本給:186,000円

 大学院 卒業見込みの方
  月給:192,000円
  ※基本給:192,000円
手当 (1)【正社員】ナショナルコース(営業職)(2)【正社員】エリアコース(営業職)
 ※一律手当の金額は、給与と同じ単位(月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等)で支給される金額です。
 一律通勤手当:0円~50,000円

 時間外手当、休日出勤手当、保安管理手当、単身赴任手当、住宅補助、資格補助あり
昇給 (1)【正社員】ナショナルコース(営業職)(2)【正社員】エリアコース(営業職)
 年1回
 備考:4月
賞与 (1)【正社員】ナショナルコース(営業職)(2)【正社員】エリアコース(営業職)
 年2回
 備考:6,12月 (2020年度実績  3.7ヶ月分)
休日・休暇 (1)【正社員】ナショナルコース(営業職)(2)【正社員】エリアコース(営業職)
 完全週休2日制(土日)
 年間休日:123日
 有給休暇:10日~20日
 ※入社初年度10日、入社7年目以降は20日付与
 休暇制度:年末年始休暇、慶弔休暇、育児休暇、介護休暇
 備考:※有休消化50%以上
完全土日祝休み
ノー残業デー
福利厚生 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
福利厚生:社宅借上制度(ナショナルコースのみ)
確定拠出年金制度
慶弔金制度(結婚祝い金・出生祝い金等)
住宅資金融資制度
財形貯蓄制度
退職金制度
見舞金制度
従業員持株会
転任時旅費・引越制度
育児及び介護休業制度
災害援助制度
社内スポーツ活動支援制度
試用期間 ■期間
(1)【正社員】ナショナルコース(営業職)(2)【正社員】エリアコース(営業職)
 期間:入社後3か月
 ※労働条件の変更なし
研修・見習い期間 なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2021年度 6人 0人 100.0%
2020年度 3人 1人 66.6%
2019年度 11人 0人 100.0%
(2022年4月時点)
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2021年度 4人 2人
2020年度 3人 0人
2019年度 10人 1人
3年以内男性採用割合:85.0%
3年以内女性採用割合:15.0%
平均勤続年数 13.6年(2022年3月31日時点)
他社より合併の場合、当社入社時より勤続年数をカウント(全社員に占める合併による転籍入社社員30%、新卒入社20%)
平均年齢 43.0歳(2022年3月31日時点)
研修 あり:エネクスグループ階層別研修(新人・2年目・3年目・4年目・5年目・等級別)
社内階層別研修(新人・2年目・3年目・管理職)
資格取得研修
自己啓発支援 あり:資格取得一時金(会社の指定する公的免許を取得した場合は一時金を支給)
メンター制度 あり:メンター制度(配属先の若手社員が担当し、支店全体で教育をフォロー)
キャリアコンサルティング制度 あり:年1回、自己申告書にて希望職種・勤務地を提出し所属長面談を実施
社内検定等の制度 なし
月平均所定外労働時間 8.0時間(2021年度実績)
(管理職を除く)
有給休暇の平均取得日数 14.4日(2021年度実績)
有休取得率:66.5%(2021年度実績)
80%を目指し、取得を促進
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 0人2人
取得対象者数 6人2人
育休取得率 0.0%100.0%
(2021年度実績)
役員・管理職の女性比率
項目 女性
役員 0.0%
管理職 0.0%
(2022年3月31日時点)

職場環境

受動喫煙対策 屋内喫煙可能場所あり
一部事業所で屋内喫煙専用室あり。屋外と空気を循環。

その他の情報

参考データ

提出書類 選考時:OpenES、成績証明書
内定後:卒業見込証明書、健康診断書
選考方法 OpenES、SPI適性検査、面接

採用実績校

愛媛大学、岡山商科大学、関西大学、関西学院大学、環太平洋大学、吉備国際大学、久留米大学、国際武道大学、下関市立大学、都留文科大学、徳山大学、広島経済大学、広島国際大学、広島修道大学、広島市立大学、広島大学、広島文化学園大学、松山大学、安田女子大学、立命館アジア太平洋大学

詳細情報

主な募集職種
営業系
主な勤務地
鳥取、島根、岡山、広島、山口
応募資格
大学、大学院卒業見込みの方
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系

連絡先

〒730-0015
広島県広島市中区橋本町10-10 広島インテスビル7F
人事総務グループ 人事総務ユニット
TEL 082-502-2500
saiyou_HLW@grp.itcenex.com
掲載開始:2022/01/31

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モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2022年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数とは、この企業のリクナビ上での情報公開日 (※1) 〜2022年7月5日の期間、プレエントリー候補リストや気になるリスト (※2) にこの企業 (※3) を登録した人数です。プレエントリー数・応募数ではないことにご注意ください。

「採用人数 (今年度予定) に対するプレエントリー候補リスト登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1

    リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なります。

  • ※2

    時期に応じて、リクナビ上で「気になるリスト」は「プレエントリー候補リスト」へと呼び方が変わります。

  • ※3

    募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等をした場合、リクナビ上での情報公開後に企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。