グランマルシェ株式会社
グランマルシェ
2023

グランマルシェ株式会社

食品業界(酒類・食品類の卸売/店舗小売)
業種
商社(食料品)
スーパー・ストア
本社
大阪

昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

採用予定人数

※下記以外でも採用がある可能性があります。
大学卒・店舗管理スタッフ 6~10名

気になる登録人数

気になる登録人数 表示可能なデータがありません

モデルケース

大学卒・店舗管理スタッフ

採用人数 2022年卒予定 6~10名
初年度
月収例
月21万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
    締切 随時
  • 説明会
  • 面接
    随時
  • 内々定
    未定
応募・選考時
提出書類
OpenES
その他の
ポイント
平均残業時間が月20時間以内、育休取得率90%以上、住宅補助あり、資格取得奨励金あり、異動希望を申請できる
※昨年度の採用情報を掲載しております。

募集要項

求める人物像・選考基準

<応募資格>
文理不問、全学部・全学科歓迎!
短大・専門・大学・大学院を2022年3月卒業見込みの方
※既卒者も歓迎します。(2020年4月~2021年3月卒業の方)


<このような方、歓迎します!>
◎お酒や食に興味がある方
◎接客など、人と関わることが好きな方

特定の素養や能力については、あまり多くは求めていません。しいて挙げるなら、飲食に関わる仕事なので、お酒や食に興味がある方、お客様に対して丁寧に接することのできる方を求めています。

募集概要

職種 総合職
グランマルシェの幹部候補として、下記の職種を経験していただきます。

◆酒類・輸入食材直営店舗管理(店長候補)
◆店舗管理(店長候補)
◆営業
◆配送ドライバー
◆水産部門(鮮魚販売)
◆生産部門(青果販売)
◆本社系 営業企画・EC事業

※まずは研修として、職種をローテーションで経験していただきます。
その後、みなさんのご希望や適性などを考慮し、配属をご相談いたします。
勤務地 ※職種によって勤務地は異なります。
【営業所】
◆本部営業部/大阪府大阪市中央区本町4-5-16
※Osaka Metro「本町駅」より徒歩約3分

◆京都営業部/京都府京都市山科区四ノ宮奈良町25
※京阪京津線「四宮駅」より徒歩約14分

◆東京営業部/東京都江東区東陽1-34-8
※東京メトロ東西線「東陽町駅」より徒歩約7分

【物流センター】
◆木津川物流部/大阪府大阪市浪速区木津川2-2-37
※南海高野線「木津川駅」より徒歩約5分

◆山科物流部/住所は京都営業部と同じ

その他、大阪府、兵庫県、京都府、奈良県、東京都・福岡県などの各店舗
勤務時間 1年単位の変形労働時間制
年間総労働時間1,960時間
採用ステップ ◆『リクナビ2022』OpenESからエントリー
↓↓
■1次面接・適性検査
(各事業部の幹部クラス2名もしくは3名と30分ほどの面接・適性検査は1時間半ほどの簡単な国・数・英とパーソナリティ検査)
場所:本社
〒541-0053
大阪市中央区本町4-5番16 本町スクウェアビルII 3階
御堂筋線『本町』駅5番出口より徒歩約5分
持参物:写真付きの履歴書
会社説明の後、『夢や希望』などについて、
おうかがいできればと思っております。

■2次面接(弊社代表と30分ほどの面接です)
場所:本社
『希望職種や、入社後の抱負』などについて、
おうかがいできればと思っております。

■内定

給与・福利厚生(待遇)

給与 大学卒 月給199,000円
大学院了 月給216,000円
短大卒 月給174,000円
専門卒 月給174,000円
諸手当 通勤手当(全額支給)※自宅からの最短ルートは全額支給
残業手当(全額支給)
住宅手当(会社規程による)
技術技能手当(ソムリエ・ワインエキスパート資格取得者:月3,000円~6,000円)
皆勤手当(月10,000円)
家族手当(会社規程により扶養家族に対し5,000円~20,000円)
営業手当(営業のみ)
配送手当(配送ドライバーのみ)
昇給 年1回(4月)
賞与 年2回(6月・12月)※業績による
休日休暇 月4~12日/年間休日120日 
※年間カレンダーによるシフト制休日

有給休暇
慶弔休暇
育児・介護休暇
保険 各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
試用期間 有り(3ヶ月)
試用期間中、退職金制度の適用はありません。
その他の待遇・条件については、試用期間中・期間後の変更はございません。
福利厚生 退職金(勤続満3年以上)
育児・介護時短勤務制度(2時間短縮可能)
永年勤続表彰制度
社員割引制度
※直営店の店舗でワインや生ハムやチーズなどの商品購入時に利用可能です。
会員制リゾート施設(エクシブ)の利用

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2020年度 8人 2人 75.0%
2019年度 1人 0人 100.0%
2018年度 採用実績なし
(2021年6月時点)
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2020年度 4人 4人
2019年度 0人 1人
2018年度 採用実績なし
3年以内男性採用割合:44.4%
3年以内女性採用割合:55.6%
平均勤続年数 9.2年(2021年6月時点)
平均年齢 42.6歳(2021年6月時点)
研修 あり:基礎研修
店舗業務研修
フィロソフィ研修
酒類基礎研修
工場見学
各部署ローテーション研修 など
自己啓発支援 あり:日本ソムリエ協会「ソムリエ」「ワインエキスパート」呼称資格の講座受講費を全額補助しています。
メンター制度 なし
キャリアコンサルティング制度 あり:年一回、自己申告制度による異動希望の聞き取りや取締役との面談機会を設けています。
社内検定等の制度 あり:社内昇格試験(論文・面接)
月平均所定外労働時間 8.3時間(2020年度実績)
有給休暇の平均取得日数 5.2日(2020年度実績)
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 0人4人
取得対象者数 0人4人
育休取得率 100.0%
(2019年度実績)
役員・管理職の女性比率
項目 女性
役員 0.0%
管理職 0.0%
(2021年時点)

その他の情報

詳細情報

主な募集職種
営業系 販売系 技術系
主な勤務地
東京、京都、大阪、兵庫、奈良、福岡
応募資格
短大、専門、大学、大学院卒業見込みの方 または 短大、専門、大学、大学院卒業の方(2020年4月~2021年3月卒の方)
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、短大生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
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昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

気になる登録人数とは、2020年4月1日〜2021年3月31日の期間(※1)、リクナビ上でこの企業(※2)を「気になる」(※3)登録した人数です。実際の応募数ではないことにご注意ください。

「採用予定人数に対する気になる登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1 リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なり、この期間より短い場合もございます。
  • ※2 募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等により、企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。
  • ※3 時期に応じて、リクナビ上で「気になる」は「プレエントリー候補」へと呼び方が変わりますが、全て含めた人数となります。
モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2022年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
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