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新聞
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本社
東京、大阪

採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

採用人数(今年度予定)

大学卒 51~100名
※上記以外でも採用がある可能性があります。

プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数 10524名
※リクナビ上での企業情報公開日〜2021年6月17日の期間のデータです。(企業によって公開日は異なります)

モデルケース

大学卒

採用人数 今年度予定 51~100名
昨年度実績(見込) 51~100名
初年度
月収例
月26万円程度(月給制)
選考例
応募・選考時
提出書類
エントリーシート

募集要項

求める人物像・選考基準

広く社会に関心を持ち、問題意識を持って行動できる人。
人物本位の選考です。

募集概要

読売新聞社 定期採用試験
職種 記者職:取材記者、写真記者
業務職:広告、販売戦略、事業(イベントビジネス)、経営管理
メディアエンジニア職、DX推進職
「東京本社」「大阪本社」「西部本社」で、それぞれ募集職種が異なります。
読売新聞の採用HP(https://saiyou.yomiuri.co.jp/)をご確認ください。
勤務地 「東京本社」「大阪本社」「西部本社」で、それぞれ職種ごとに配属されます。詳細は読売新聞の採用HP(https://saiyou.yomiuri.co.jp/)をご確認ください。
勤務時間(各本社共通) 事務職場は9:30~17:30が原則 
その他の職種も1日8時間(実働7時間) ※時間帯は職種により異なる
採用ステップ&スケジュール 採用ホームページをご覧ください。
https://saiyou.yomiuri.co.jp/
採用活動開始時期 採用活動の開始は3月以降です。

給与・福利厚生(待遇)

給与(基準賃金) 初任給(2020年4月実績、大卒大学院定期)
・東京本社/月給26万円以上
・大阪本社/月給25万8000円以上
・西部本社/月給24万4000円以上
給与(基準外賃金/各本社共通) 職種に応じて、「基準外賃金」が加算されます。
(記者手当、営業渉外手当、技術手当など)
諸手当(各本社共通) 通勤交通費は全額会社補助。60-160キロの場合、新幹線通勤補助あり。
昇給(各本社共通) 年1回
賞与(各本社共通) 夏期と冬期
休日休暇(各本社共通) 年間休日106日。(いずれの時期においても1週1日を下回らないこと)
年次有給休暇は初年度15日、最大30日。
永年勤続休暇、慶弔休暇など。
両立支援(各本社共通) ○産前産後休暇・育児休業
産前産後休暇は、法定(98日間)を上回る112日間取得できます。さらに、妊娠によるつわりや通院のための母体保護休暇が15日間あります。
育児休業は子どもが2歳に達する年度末まで取得できます。

○事業所内保育所
保育所不足でも社員が安心して職場に復帰できるよう、東京本社内に事業所内保育所「よみかきの森保育園」を開園しています。
保険(各本社共通) 雇用・労災・健康・厚生年金
試用期間(各本社共通) あり
入社後6か月間
その他条件は本採用時と変更なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2020年度 52人 24人
2019年度 58人 21人
2018年度 51人 20人
3年以内男性採用割合:71.2%
3年以内女性採用割合:28.8%
平均勤続年数 18.7年(2020年3月31日時点)
平均年齢
研修 あり:新入社員研修、2・3年目研修など階層別研修多数あり
自己啓発支援 あり:読売・日本テレビ文化センターの各種講座受講割引など
メンター制度 なし
キャリアコンサルティング制度 なし
社内検定等の制度 なし
月平均所定外労働時間
有給休暇の平均取得日数 15.3日(2019年度実績)
育児休業取得者数(男女別)
役員・管理職の女性比率

職場環境

受動喫煙対策 屋内喫煙可能場所あり

その他の情報

詳細情報

主な募集職種
事務系 営業系 販売系 技術系 IT系 専門系
技術系で特に生かせる専攻:機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
主な勤務地
北海道、青森、岩手、宮城、秋田、山形、福島、茨城、栃木、群馬、埼玉、千葉、東京、神奈川、新潟、富山、石川、福井、山梨、長野、岐阜、静岡、愛知、三重、滋賀、京都、大阪、兵庫、奈良、和歌山、鳥取、島根、岡山、広島、山口、徳島、香川、愛媛、高知、福岡、佐賀、長崎、熊本、大分、宮崎、鹿児島、沖縄、海外
応募資格
大学、大学院卒業見込みの方 または 大学、大学院卒業の方(2016年3月~2021年3月卒の方)
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、大学院生(文系)、大学院生(理系)、海外大生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系

連絡先

・東京本社人事部 〒100-8055 東京都千代田区大手町1-7-1 電話03-3216-8650
・大阪本社人事部 〒530-8551 大阪市北区野崎町5-9 電話06-6366-1545
・西部本社人事部 〒810-8581 福岡市中央区赤坂1-16-5 電話092-715-4914

採用ホームページ http://saiyou.yomiuri.co.jp/

問い合わせと採用・選考は全て各社で受け付けております。エントリー情報はすべての募集会社間が共有します。
掲載開始:2021/02/15

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モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2021年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数とは、この企業のリクナビ上での情報公開日 (※1) 〜2021年6月17日の期間、プレエントリー候補リストや気になるリスト (※2) にこの企業 (※3) を登録した人数です。プレエントリー数・応募数ではないことにご注意ください。

「採用人数 (今年度予定) に対するプレエントリー候補リスト登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1

    リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なります。

  • ※2

    時期に応じて、リクナビ上で「気になるリスト」は「プレエントリー候補リスト」へと呼び方が変わります。

  • ※3

    募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等をした場合、リクナビ上での情報公開後に企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。