株式会社I2C
アイトゥーシー

プレエントリーとは、「御社に興味があります」という意思表示です。エントリーシートの提出締切や説明会・面接開催情報を企業から受け取ることができます。

株式会社I2C

IT×女性×英語による自立支援事業
  • 正社員
業種
ソフトウェア
インターネット関連/コンサルタント・専門コンサルタント/通信/その他商社
本社
東京、大阪

採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

採用人数(今年度予定)

システムエンジニア 51~100名
※上記以外でも採用がある可能性があります。

プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数 1319名
※リクナビ上での企業情報公開日〜2021年6月24日の期間のデータです。(企業によって公開日は異なります)

モデルケース

システムエンジニア

採用人数 今年度予定 51~100名
昨年度実績(見込) 26~30名
初年度
月収例
月21万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
  • 説明会
    随時
  • 面接
    随時
  • 内々定
    随時
応募・選考時
提出書類
履歴書
その他の
ポイント
平均残業時間が月20時間以内、英語を使う機会あり、20代社員比率30%以上、資格取得奨励金あり

募集要項

求める人物像・選考基準

★仕事も家庭も充実させたい方
★今からでも手に職をつけたい方
★将来のパートナーに出逢いたい方

学部・学科は一切問いません。
文系・理系は全く関係ありません。
コンピュータの専門的な知識も必要ありません。
大事なのは、「自立したい」という、
あなたの強い思いと熱心に勉強していく力だけ!!

先輩は文学部出身の人もいれば、
高卒ながら22歳でリーダーになった人など様々です。
まずはぜひ、会社説明会へ足を運んでみてください。
【交通費日当1000円以上支給!】
来年の4月に入社していただけるのを心から楽しみにしています★★

募集概要

職種 【1】Web系ソフトウェア開発(システムエンジニア・プログラマー)
【2】ネットワークエンジニア(サーバ・ネットワーク構築・クラウド)
【3】営業・人事 若干名
【4】総務・経理 若干名
主な仕事内容 【1】Java、.net等を使ってのシステム開発。例えば製品管理システムや顧客管理システムなどクライアントの業務をスムーズに進めるためのシステムを開発します。

【2】Linuxを使ってのネットワーク構築。Webを見られるようにしたりメールをやり取りできるようにしたりします。また構築したシステムが正常に作動しているかも管理します。

【3】営業業務…新規開拓及び得意先のフォロー。自社製作ソフトの販売。お客様先での情報を持ち帰り、「I2C」としてどのように解決できるかを技術スタッフとマッチングをします。

人事業務…主に新卒・中途採用担当として、求人広告への掲載、会社説明会の開催、応募者管理、応募者、内定者フォローをします。
営業業務と人事業務の適性を見ながら、比重を検討します。3月~8月頃は新卒採用の時期となりますので、人事業務がメインになります。

【4】総務・経理 若干名
総務業務…備品・機器管理、福利厚生、勤怠、入退職手続き、通信・システム管理、社内設備管理、慶弔手続きなどを行います。
経理業務…給与計算、社会保険手続き、銀行との調整、経営分析などを行います。

●難しい言葉がいくつか出てきましたが、よろしければ、言葉の意味を調べてみてください。ITの世界がどんな仕組みで動いているのか、その舞台裏がしっかりと理解でき、より深いITの知識を得ることができます。 また、ハード面でも相当知識が得られます。よりよい製品の見極めがプロとしてできるようになるので個人でハードや周辺機器の購入をする際にはとても役に立ちますよ。

●ある先輩は、入社1年目で遊園地のセキュリティシステムを担当。クリスマスでカップルがたくさんいる中、無事にシステムを納品することができたとか。他にも旅行代理店や航空会社、さらには全国的にも有名な巨大テーマパークまで、私たちのお客様は多岐にわたります。そういったお客様が安全で快適に使えるようなシステムを企画・提案し、開発するのが私たちの仕事です。皆さんには、まず研修でじっくり基礎を身に付けるとともに、先輩のもとで簡単な設計書作成に取り組んでいただきます。そうしてある程度の技術が分かるようになったら、いよいよ実務に挑戦。先輩の指導を受けながら、一人前のエンジニアを目指してください。
勤務地 【1】【2】東京本社・大阪オフィス他、関東・関西全域、福岡オフィス
【3】【4】東京本社・大阪オフィス
勤務時間 8:45~17:45 ※案件により異なります。
採用ステップ&スケジュール 大きな流れは下記を予定しています。
※直前での変更の可能性もございます。

リクナビからエントリー
 ↓
会社説明会の実施【交通費・日当1000円以上支給!】
筆記試験
 ↓
人事面接
 ↓
最終面接
 ↓
内々定(さっそく資格学習スタート!)
採用活動開始時期 採用活動の開始は3月以降です。

給与・福利厚生(待遇)

給与 【1】【2】
月給 213,600円(一律超過手当37,989円/30時間分を含む/ 超過分は別途支給)
【3】
月給 280,000円(一律超過手当62,750円/40時間分を含む/ 超過分は別途支給)
【4】
月給 230,000円(一律超過手当51,550円/40時間分を含む/ 超過分は別途支給)
※一律超過手当は固定残業費です
※2020年4月専門・短大・高専・大学・大学院卒初任給実績
諸手当 交通費支給(月額3万円まで)
会社寮あり(東京/自己負担月3万円)
昇給 年1回
賞与 年2回
休日休暇 隔週休2日制(社内カレンダーによる)、祝日、夏季・年末年始、有給休暇、慶弔休暇
保険 健康・厚生年金・雇用・労災保険
試用期間 なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2018年度 17人 53人
2017年度 20人 47人
2016年度 14人 41人
3年以内男性採用割合:26.5%
3年以内女性採用割合:73.5%
平均勤続年数
平均年齢
研修 あり:・内定者研修(入社前):全内定者を対象にビジネスマナー研修を実施
・セキュリティ研修(入社前):全内定者を対象にセキュリティ知識と事故防止の為の研修を実施
・資格学習サポート(入社前):全内定者を対象にJavaやCCNA取得に向け通信教育を実施
・社長研修:全新入社員を対象に社長が経営理念、経営方針の説明やビジネスマナー研修を実施
・Excel研修:全社員を対象にExcel基礎~応用研修を実施
・セキュリティ研修:全社員を対象にセキュリティ知識と事故防止の為の研修を実施
・資格取得講座:全社員を対象にJava、Oracle、LPIC、CCNA資格取得に向けた講座を実施
・サーバ構築講座:全社員を対象にサーバ構築の実践力育成講座を実施
・Java開発講座:全社員を対象にJava開発(プログラミング等)の実践力育成講座を実施
※その他講座:全社員を対象に業界用語の解説や、営業の仕方等を学べる講座が複数あります
自己啓発支援 あり:資格取得制度:資格学習の際、教材の貸し出しあり。受験料は会社負担です。
メンター制度
キャリアコンサルティング制度
社内検定等の制度
月平均所定外労働時間 15.0時間(2018年度実績)
有給休暇の平均取得日数 10.0日(2018年度実績)
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 0人5人
取得対象者数 0人5人
育休取得率 100.0%
(2018年度実績)
役員・管理職の女性比率

職場環境

受動喫煙対策

その他の情報

参考データ

業務実績 【1】Web系ソフトウェア開発について

■開発実績
・大手病院の人事システム
・製薬会社向け薬品分包システム
・法人向け顧客管理・物流・生産管理システム
・ICタグを使用した物流管理システム
・食品トレーサビリティシステム
・電力会社の工事受付システム
・某百貨店の社内ワークフローシステム  etc.


【2】ネットワークエンジニアについて

■開発実績
・公共システムリプレース
・建築業様向け基幹システムリプレース  
・派遣業様向け基幹システムリプレース  
・オークションサイト構築
・帳票管理システムリプレース
・UNIX⇒Linuxへのリプレース  
・アカウント統合管理サーバ構築  etc.
応募資格 2020年3月 大学・短大・専門学校卒業見込み者
提出書類 履歴書(写真貼付) 
新入社員より I2Cは男女関わらず速いスピードで高い技術力を身に付けることができます。本人にやる気と興味があればメキメキ成長できる場所です!
たとえば入社時にはキーボードすらまともに打てなかった人も入社半年後には一人でWEBサーバの構築ができるまでになりました。
皆さんも自分の目指していることは何か、はっきりしている方もわからない方もまずは興味のあることをやってみましょう!そして一期一会を大切に。就職活動でも何でも、出会えたことはもしかしたら今後、何かの縁につながっているかもしれません。一緒に働けたら嬉しいです!ちなみに社内にはダーツのプロが!そんな遊び心あふれた方も大歓迎です!
気軽に説明会へお越しください! ☆弊社HPの動画もチェックしてみてください!!(https://www.i2c.jp/recruit/movie/)

採用実績校

青山学院大学、桜花学園大学、桜美林大学、大阪音楽大学、大阪外語専門学校、大阪学院大学、大阪芸術大学、大阪工業大学、大阪産業大学、大阪市立大学、大阪情報専門学校、大阪大学、大阪電気通信大学、大阪府立大学、大妻女子大学、大手前大学、大原簿記学校、岡山大学、神奈川大学、関西外国語大学、関西大学、関西学院大学、学習院大学、北里大学、九州工業大学、京都産業大学、京都女子大学、近畿大学、久留米大学、群馬大学大学院、恵泉女学園大学、高知工科大学、高知大学、甲南女子大学、甲南大学、甲南大学大学院、神戸学院大学、神戸市外国語大学、神戸松蔭女子学院大学、神戸電子専門学校、国学院大学、駒澤大学、静岡大学、昭和女子大学、実践女子大学、摂南大学、専修大学、玉川大学、大東文化大学、千葉工業大学、中央大学、中京大学、帝京大学、帝塚山大学、東海大学、東京工科大学、東京国際大学、東京電機大学、東北電子専門学校、徳島大学大学院、同志社大学、奈良産業大学、奈良女子大学、日本工学院専門学校、日本女子大学、日本大学、HAL大阪、兵庫大学、広島大学、福井工業大学、法政大学、三重大学、武庫川女子大学、桃山学院大学、横浜国立大学、立命館大学、龍谷大学、和歌山大学、和洋女子大学

詳細情報

主な募集職種
事務系 営業系 IT系 専門系
技術系で特に生かせる専攻:情報工学系
主な勤務地
勤務地限定採用あり
茨城、栃木、群馬、埼玉、千葉、東京、神奈川、滋賀、京都、大阪、兵庫、奈良、和歌山、福岡、佐賀、長崎、熊本、大分、宮崎、鹿児島、沖縄
応募資格
短大、専門、高専、大学、大学院卒業見込みの方 または 短大、専門、高専、大学、大学院卒業の方(2020年3月~2021年3月卒の方)
2022年4月入社可能な方
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、大学院生(文系)、大学院生(理系)、短大生、専門学校生、高等専門学校生、海外大生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、商船系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系

連絡先

株式会社I2C(アイ・トゥー・シー)

■東京本社
東京都港区海岸1丁目11-1 ニューピア竹芝ノースタワー 22階
交通:JR「浜松町駅」徒歩7分
TEL:03-6432-4970
■大阪オフィス
大阪府大阪市北区大深町3-1 グランフロント大阪タワーB 16階
交通:JR「大阪駅」直結
TEL:06-6225-8548
■福岡オフィス
福岡県福岡市中央区天神5丁目5-2 さくらビル 2階
交通:西鉄「福岡駅」徒歩5分
TEL:092-726-6083

■ホームページ
URL:http://www.i2c.jp
掲載開始:2021/02/15

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モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2021年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数とは、この企業のリクナビ上での情報公開日 (※1) 〜2021年6月24日の期間、プレエントリー候補リストや気になるリスト (※2) にこの企業 (※3) を登録した人数です。プレエントリー数・応募数ではないことにご注意ください。

「採用人数 (今年度予定) に対するプレエントリー候補リスト登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1

    リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なります。

  • ※2

    時期に応じて、リクナビ上で「気になるリスト」は「プレエントリー候補リスト」へと呼び方が変わります。

  • ※3

    募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等をした場合、リクナビ上での情報公開後に企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。