株式会社  麻生
アソウ

プレエントリーとは、「御社に興味があります」という意思表示です。エントリーシートの提出締切や説明会・面接開催情報を企業から受け取ることができます。

株式会社  麻生

麻生グループ
  • 正社員
業種
医療関連・医療機関
コンサルタント・専門コンサルタント/福祉・介護/教育関連/シンクタンク
本社
福岡
リクナビ限定情報

採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

採用人数(今年度予定)

<大学卒> 11~15名
※上記以外でも採用がある可能性があります。

プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数 747名
※リクナビ上での企業情報公開日〜2021年6月24日の期間のデータです。(企業によって公開日は異なります)

モデルケース

<大学卒>

採用人数 今年度予定 11~15名
昨年度実績(見込) 11~15名
初年度
月収例
月21万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
    締切 随時
  • 説明会
    3月中旬
  • 面接
    3月下旬
  • 内々定
    随時
応募・選考時
提出書類
エントリーシート
その他の
ポイント
海外で働ける、資格取得奨励金あり、いろいろな職種を経験できる

募集要項

求める人物像・選考基準

以下のような方は大歓迎です。
 □常に前向きな意欲を持ち、積極的に挑戦できる人
 □自分自身で成長しつづけることができる人
 □広い視野で常に全体を見渡せる人

当社は、人物重視の採用を行っております。これまでの実績や経歴ではなく、これから成長していく可能性を持つ人材、前向きで積極性のある方に入社していただきたいと考えております。そして、成長した自分の力を世の中に生かしていくためには、職業人としてのプロ意識と優しさ、人との関わり合いも大切です。

募集概要

職種 総合職としての採用です。

以下のような仕事があります。
・病院の経営コンサルティングスタッフ(コンサルティング、経営支援、経営診断、
 デューデリジェンス)
・病院の経営管理スタッフ(企画、総務、人事、経理、医事、資材、広報、情報システム)
・建設コンサルティングスタッフ(建設コンサルティング(調査・診断)、環境新規事業の立案)
・不動産事業スタッフ(不動産の管理、土地開発の計画立案、新規収益不動産取得)
・経営支援(経営企画、総務、法務、人事、経理、財務、グローバルビジネス)
・グループ経営支援(グループ内事業法人の経営企画、事業開発、、マーケティング、広報、
  総務、人事、法務、経理、財務、情報システム)
勤務地 福岡県飯塚市、福岡市・東京都
勤務時間 本社、各事務所/9:00~17:45
飯塚病院/平日8:30~17:00、土曜8:30~12:30(第一土曜のみ出勤)
採用ステップ&スケジュール ■当社に興味をお持ちになった方はリクナビよりエントリーしてください。
■会社説明会を実施します。(複数回開催予定)

■エントリーシートを提出していただきます。 
※専用マイページより入手できます。
(プレエントリーして下さった方にログインのご案内をお送りします)
   ↓
■書類選考
   ↓
■一次選考(適性試験含む)
   ↓
■二次選考(面接)
   ↓
■最終選考(面接)
   ↓
《入社内定》の流れで予定しています。
内定後は、各種内定者研修及び若手社員との懇談会等を予定しています。
採用活動開始時期 採用活動の開始は3月以降です。

給与・福利厚生(待遇)

給与 大学卒   月給210,400円
大学院卒  月給224,040円
諸手当 都市手当、家族手当、住宅手当、通勤交通費ほか
昇給 年1回(4月)
賞与 年2回(7月、12月)
休日休暇 年間休日125日
(日曜日、土曜日(飯塚病院の場合は、第一土曜日を除く)、祝祭日、盆休、年末年始)

保険 健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険
福利厚生 独身寮(中尾寮、柏の森)、社宅(中尾社宅、柏の森社宅)、借上社宅制度、社員年次表彰制度、
麻生健康保険組合、大浦荘、保養所(津屋崎保養所、契約保養所)、福利厚生倶楽部、財形貯蓄制度、慰安旅行
試用期間 有:3ヶ月 (その他条件は本採用時と変更なし)

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2019年度 14人 0人 100.0%
2018年度 11人 0人 100.0%
2017年度 7人 2人 71.4%
(2020年11月25日時点)
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2020年度 4人 16人
2019年度 9人 5人
2018年度 7人 4人
3年以内男性採用割合:44.4%
3年以内女性採用割合:55.6%
平均勤続年数 13.1年(2019年3月時点)
正社員のみ
平均年齢 39.0歳(2019年3月時点)
正社員のみ
研修 あり:階層別研修、新入社員研修、フォローアップ研修、各種社外研修、英会話研修
自己啓発支援 あり:通信教育、資格取得援助制度
メンター制度 なし
キャリアコンサルティング制度 なし
社内検定等の制度 なし
月平均所定外労働時間 10.8時間(2019年度実績)
2020年3月時点
有給休暇の平均取得日数 10.4日(2019年度実績)
2020年3月時点
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 実績なし2人
取得対象者数 2人
育休取得率 100.0%
(2019年度実績)
役員・管理職の女性比率
項目 女性
役員 7.7%
管理職 5.3%
(2020年12月1日時点)

職場環境

受動喫煙対策 屋内喫煙可能場所あり
職場敷地内の屋内に喫煙専用室の設備あり。

その他の情報

採用実績校

大分大学、鹿児島大学、関西大学、北九州市立大学、九州工業大学、九州産業大学、九州大学、九州大学大学院、京都大学大学院、近畿大学、熊本大学、慶應義塾大学、慶應義塾大学大学院、佐賀大学、西南学院大学、専修大学、中央大学、筑波大学、筑波大学大学院、東京大学大学院、同志社大学、長崎大学、西九州大学大学院、日本体育大学、日本大学、日本大学大学院、広島大学大学院、福岡教育大学大学院、福岡県立大学、福岡大学、明治大学、山口大学、立教大学、立命館大学、早稲田大学大学院
メリービル大学(Maryville College/米)

詳細情報

主な募集職種
事務系 営業系 技術系 専門系
主な勤務地
東京、福岡
応募資格
大学、大学院卒業見込みの方 または 大学、大学院卒業の方(2020年3月~2021年3月卒の方)
卒業後3年以内の就業経験がない方
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、大学院生(文系)、大学院生(理系)、海外大生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系

連絡先

〒820-0018
福岡県飯塚市芳雄町7番18号
TEL:0948-22-3604
株式会社麻生 管理本部 総務人事部
E-mail:jinji-post01@aso-group.co.jp
リクナビ限定情報
掲載開始:2021/02/15

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モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2021年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数とは、この企業のリクナビ上での情報公開日 (※1) 〜2021年6月24日の期間、プレエントリー候補リストや気になるリスト (※2) にこの企業 (※3) を登録した人数です。プレエントリー数・応募数ではないことにご注意ください。

「採用人数 (今年度予定) に対するプレエントリー候補リスト登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1

    リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なります。

  • ※2

    時期に応じて、リクナビ上で「気になるリスト」は「プレエントリー候補リスト」へと呼び方が変わります。

  • ※3

    募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等をした場合、リクナビ上での情報公開後に企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。