小島電機工業株式会社
コジマデンキコウギョウ

プレエントリーとは、「御社に興味があります」という意思表示です。エントリーシートの提出締切や説明会・面接開催情報を企業から受け取ることができます。

小島電機工業株式会社

専門商社、電設資材
  • OpenES
  • 正社員
業種
商社(電機・電子・半導体)
商社(機械)/商社(建材・エクステリア)/商社(インテリア)/商社(総合)
本社
東京
残り採用予定数
4名(更新日:2022/01/05)

採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

採用人数(今年度予定)

大卒総合職 21~25名
※上記以外でも採用がある可能性があります。

プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数 1226名
※リクナビ上での企業情報公開日〜2022年1月20日の期間のデータです。(企業によって公開日は異なります)

モデルケース

大卒総合職

採用人数 今年度予定 21~25名
昨年度実績(見込) 16~20名
初年度
月収例
月26万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
    締切 随時
  • 説明会
    3月上旬
  • 面接
    随時
  • 内々定
    随時
応募・選考時
提出書類
OpenES、履歴書、成績書、その他
その他の
ポイント
完全土日祝休み、転居を伴う転勤なし、住宅補助あり、家族手当あり、異動希望を申請できる

募集要項

求める人物像・選考基準

商社はメーカーのように自社商品を扱っている訳ではないため、「人間力」が重要になります。
そのため小島電機工業では、面接を重視した選考を行っています。

◆元気さを持って、明るく人と接することができる
◆好奇心・行動力・向上心があり、前向きに働く姿勢がある
◆社会人としての基礎的なマナーを身につけている

私たちが学生の皆さんに求めているものは、決して特別な難しいものではありません。
順応力を持って自分の力を発揮することが出来るかどうかです。
まずは面接でお話をする事で、皆さんとより理解を深めたいと思っています。
上記に一つでも当てはまる方は、当社の会社説明会にて社員一同心よりお待ちしています!

募集概要

職種 ■総合職 (20名)
■一般職 (5名)
主な仕事内容 ■総合職
営業、仕入、経理、総務、人事、システム管理、商品管理等に関する業務

営業は電気工事会社への電気設備機器、資材の販売
電気制御・情報通信・空調・防災等の各機器、照明など電気工事会社に必要とされる商品の販売
※但し、専門知識習得のため、1~2年間は配送業務を中心に従事していただきます。また、普通運転免許(AT限定可)を取得されている方、または卒業までに取得可能な方とさせていただきます。


■一般職
営業、仕入、経理、総務、人事、商品管理等に関するサポート業務
勤務地 本社、東京・埼玉・千葉・神奈川の50営業所
勤務時間 8:30~17:30(休憩12:00~13:00)
採用ステップ&スケジュール ■□□■━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
□■ 当社に興味がある方、会社説明会に参加しませんか?  □■
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━■□■□
現在、会社説明会エントリー受付中です!

【エントリー】 まずはリクナビよりエントリーをお願いします
   ▼    
【会社説明会】 興味のある方は、後日開催されるWeb1次面接に予約の上、ご参加下さい。
   ▼
面接予約後、OpenES並びにエントリーシートを提出   
   ▼
【 一次選考 】 Web一次面接(ZOOM)
   ▼
1次選考合格後、2次面接までに作文提出
   ▼
【 二次選考 】 役員面接、適性検査(約30分)、一般教養(30分)、アンケート 他
   ▼
【 最終選考 】 社長面接
   ▼
【 内 定 】  (※ 説明会から内定まで、約3週間~1ヶ月で進行する予定です)
採用活動開始時期 採用活動の開始は3月以降です。

給与・福利厚生(待遇)

給与 令和3年度実績
■総合職
・大学/大学院卒        月給205,650円
(残業代は別途支給 ※月30時間の場合45,900円)
・短大/専門/高専卒  月給185,650円
(残業代は別途支給 ※月30時間の場合41,430円)

■一般職
・大学/大学院卒        月給188,650円
・短大/専門/高専卒  月給169,050円
諸手当 交通費全額支給、営業手当、住宅手当
昇給 年1回
賞与 年2回(7月・12月支給)
休日休暇 完全週休2日制(土・日曜日)
祝祭日、年末年始休暇、夏期休暇 (年間127日)
有給休暇・慶弔休暇・特別休暇
※有給休暇…入社2ヶ月後に10日間附与
(前年度有給休暇平均取得日数6日)
保険 雇用・労災・健康・厚生年金・厚生年金基金
福利厚生 健康診断、財形貯蓄、社員持株会、退職金、社員表彰制度、保養施設(東京都電機健保組合、年金基金保養所)
【既卒の方の採用情報】 ◆応募資格
 卒業3年以内の既卒者で職歴のない方(アルバイトは職歴から除く)のみ対象です

◆選考フロー
 新卒者と同様の選考となります

◆入社時期
 新卒者と同様の入社となります

◆待遇
 給与・福利厚生に関しては新卒者と同様です
試用期間 あり
入社後2ヶ月間
試用期間中は有給休暇無、その他労働条件に相違なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2019年度 15人 1人 93.3%
2018年度 20人 8人 60.0%
2017年度 23人 9人 60.8%
(2020年11月時点)
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2020年度 9人 3人
2019年度 8人 7人
2018年度 13人 7人
3年以内男性採用割合:63.8%
3年以内女性採用割合:36.2%
平均勤続年数 14.6年(2020年11月時点)
平均年齢 41.4歳(2020年11月時点)
研修 あり:職場内OJT(部門別業務研修/職場指導/異動)
階層別教育制度:内定者教育/新入社員研修/フォローアップ研修/資格別研修
職能別教育研修:営業研修/商品知識研修/安全運転教育
自己啓発支援 あり:通信教育(期限内に会社推奨講座終了の場合は費用全額負担、それ以外は半額負担)
メンター制度 なし
キャリアコンサルティング制度 なし
社内検定等の制度 なし
月平均所定外労働時間 40.0時間(2020年度実績)
総合職
有給休暇の平均取得日数 8.6日(2020年度実績)
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 実績なし7人
取得対象者数 7人
育休取得率 100.0%
(2020年度実績)
役員・管理職の女性比率
項目 女性
役員 0.0%
管理職 1.1%
(2020年11月時点)

職場環境

受動喫煙対策 屋内全面禁煙

その他の情報

参考データ

【WEB説明会】 3月以降、順次Web上で説明会をライブ配信する予定です。
詳細は決まり次第、リクナビの「採用情報」画面にて、ご案内します。
また、動画説明会を掲載しています。リクナビの「説明会・面接」タブ内で
「動画説明会」アイコンがある説明会をご確認ください。

採用実績校

旭川大学、亜細亜大学、上野法律専門学校、江戸川大学、桜美林大学、大原情報ビジネス専門学校、大原簿記学校、大原簿記公務員医療情報ビジネス専門学校津田沼校、大原簿記情報ビジネス専門学校大宮校、大原簿記情報ビジネス専門学校横浜校、神奈川大学、関東学院大学、共立女子大学、杏林大学、敬愛大学、恵泉女学園大学、国士舘大学、駒澤大学、産業能率大学、昭和女子大学、白梅学園大学、実践女子大学、十文字学園女子大学、城西大学、駿河台大学、専修大学、大正大学、拓殖大学、多摩大学、大東文化大学、千葉経済大学、千葉商科大学、中央学院大学、帝京大学、帝京平成大学、東海大学、東京家政大学、東京経済大学、東京国際大学、東洋大学、獨協大学、長岡大学、二松学舎大学、日本スクールオブビジネス、日本大学、富士大学、文京学院大学、文教大学、明海大学、明治大学、明星大学、目白大学、目白大学短期大学部、立教大学、立正大学、和光大学、早稲田大学、和洋女子大学

詳細情報

主な募集職種
事務系 営業系 IT系
技術系で特に生かせる専攻:電気・電子系、情報工学系
主な勤務地
埼玉、千葉、東京、神奈川
応募資格
短大、専門、高専、大学、大学院卒業見込みの方 または 短大、専門、高専、大学、大学院卒業の方(2018年4月~2021年3月卒の方)
職歴のない方(アルバイトは職歴から除く)のみ対象となります
積極採用対象
大学生(文系)、短大生、専門学校生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系

連絡先

小島電機工業株式会社

〒114-0012
東京都北区田端新町2-8-11
総務部  新卒採用グループ
TEL 03-3894-1901
FAX 03-3894-5191
MAIL soumu@kojima-denki.co.jp
URL  http://www.kojima-denki.co.jp/
社員紹介ページ
    http://www.kojima-denki.co.jp/recruit-03
(交通機関…JR田端駅北口より8分、またはJR・東京メトロ西日暮里駅より10分)
掲載開始:2021/02/15

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モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2021年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数とは、この企業のリクナビ上での情報公開日 (※1) 〜2022年1月20日の期間、プレエントリー候補リストや気になるリスト (※2) にこの企業 (※3) を登録した人数です。プレエントリー数・応募数ではないことにご注意ください。

「採用人数 (今年度予定) に対するプレエントリー候補リスト登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1

    リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なります。

  • ※2

    時期に応じて、リクナビ上で「気になるリスト」は「プレエントリー候補リスト」へと呼び方が変わります。

  • ※3

    募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等をした場合、リクナビ上での情報公開後に企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。