株式会社あおぞら銀行
アオゾラギンコウ

プレエントリーとは、「御社に興味があります」という意思表示です。エントリーシートの提出締切や説明会・面接開催情報を企業から受け取ることができます。

  • 株式公開
  • 正社員
業種
都市銀行・信託銀行
本社
東京

採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

採用人数(今年度予定)

大学卒・総合職 51~100名
※上記以外でも採用がある可能性があります。

プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数 4403名
※リクナビ上での企業情報公開日〜2021年6月24日の期間のデータです。(企業によって公開日は異なります)

モデルケース

大学卒・総合職

採用人数 今年度予定 51~100名
昨年度実績(見込) 51~100名
初年度
月収例
選考例
  • WEBプレエントリー
  • エントリーシート
  • 説明会
    3月
  • 面接
    4月
  • 内々定
    6月
応募・選考時
提出書類
エントリーシート、履歴書

募集要項

求める人物像・選考基準

学部・学科は問いません。人物を重視して選考しています。

募集概要

職種 【全国総合職】体系的・専門知識及び実務経験を積み、顧客との渉外営業・折衝、企画・管理等を行う。各部門の中核を担い、将来の当行経営の中核、マネジメントを担う役割が期待される。
<勤務地>
 全国本支店・海外拠点
 ※全国・海外への転居を伴う異動あり
■Open & Globalコース
<初任業務>
全業務(個人営業、法人営業、金融法人、地域法人営業、スペシャルティファイナンス、インターナショナルファイナンス、ファイナンシャルマーケッツ、その他)
 
■CIB (Corporate & Investment Banking)コース  
  英語・中国語での高いコミュニケーション能力を有する方または法律・経営・ファイナンス分野に関連しうる能力(資格等)を有した方。
<初任業務>
 コーポレートファイナン業務、国際関連業務、スペシャルティファイナンス業務、マーケット業務
 ※上記いずれかから選択可

■DX (Digital Transformation)コース  
 web・アプリ開発、ITに関連するイベント企画や起業他何らかの新規プロジェクトの経験等がある方。
 ITを活用した新規ビジネス企画立案運用の能力が期待できる方。
<初任業務>
 DX業務
 (ITを活用した新規ビジネス企画立案運用業務)

【地域総合職】全国総合職と同様の役割が期待される。
<勤務地>
 首都圏、関西圏
 ※原則、採用エリア外への転居を伴う異動なし。
<初任業務>
 全国総合職(Open & Globalコース)と同様

【IT職】システム運用・開発等の金融テクノロジー関連業務を遂行し、将来の同業務のスペシャリストとしての役割やマネジメントを担う役割が期待される。
<勤務地>
 東京(四ツ谷・府中) 
 ※将来的に新たなIT拠点新設等の際は転居を伴う異動の可能性有り。
<初任業務>
 IT関連業務

※全国総合職(DXコース)とIT職は併願可。
勤務地 東京(四ツ谷・府中・首都圏)、札幌、仙台、横浜、千葉、金沢、名古屋、関西圏、広島、高松、福岡
海外駐在員事務所/ニューヨーク、上海、シンガポール
現地法人/香港、ロンドン、ニューヨーク※
※あおぞら銀行グループ会社に在籍出向の可能性有り
勤務時間 8:50~17:15
8:35~17:00(個人営業部門)
採用ステップ&スケジュール まずは、当行採用ホームページもしくはリクナビよりエントリーしてください。
エントリーした方は、セミナー情報・選考情報などが入手できる「マイページ」の利用が可能になります。
採用活動開始時期 採用活動時期は3月以降となります。
詳細決まり次第、あおぞら銀行 「マイページ」にてお知らせします。

給与・福利厚生(待遇)

給与(月給) <全国総合職・地域総合職、IT職>
院了: 月給260,800円
学部卒:月給240,300円

(2020年4月実績)
諸手当 通勤交通費、昼食補助、時間外勤務手当ほか
昇給 年1回
(2020年度実績)
賞与 年2回
(2020年度実績)
休日休暇 土・日および祝祭日、年末年始(4日)、年間休日120日以上、年次有給、連続休暇制度、各種特別休暇ほか
保険 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険
福利厚生 奨学金返済支援制度、育児・介護休業制度、医療共済制度、療養休暇制度、従業員持株会制度、各種福利厚生施設利用補助ほか
試用期間 試用期間有。6カ月。試用期間中の待遇面で本採用と違いなし。

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2020年度 45人 19人
2019年度 39人 22人
2018年度 25人 37人
3年以内男性採用割合:58.2%
3年以内女性採用割合:41.8%
2021年度 内定者数:男性41人 女性29人
平均勤続年数 14.6年(2020年3月31日時点)
平均年齢 43.0歳(2020年3月31日時点)
研修 あり:新入行員研修、マインド/スキル研修、実務研修ほか
自己啓発支援 あり:各種資格取得補助、通信教育補助、英語レッスン補助、国内大学院留学制度、海外プログラムチャレンジ制度、社会人向け大学院派遣制度(科目単位)ほか
メンター制度 あり:OJTトレーナー制度、フォロワー制度
キャリアコンサルティング制度
社内検定等の制度
月平均所定外労働時間 8.9時間(2019年度実績)
有給休暇の平均取得日数 15.6日(2019年度実績)
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 14人31人
取得対象者数 30人31人
育休取得率 46.6%100.0%
(2019年度実績)
役員・管理職の女性比率
項目 女性
役員 7.1%
管理職 11.9%
(2020年3月時点)

職場環境

受動喫煙対策

その他の情報

参考データ

募集学科 全学部、全学科
採用実績 2018年度(実績) 計62名
2019年度(実績) 計61名
2020年度(実績) 計64名
2021年度(予定) 計70名
給与(月給) <全国総合職、地域総合職、IT職>
院了: 月給260,800円
学部卒:月給240,300円

(2020年4月実績)

詳細情報

主な募集職種
事務系 営業系 IT系 専門系
主な勤務地
勤務地限定採用あり
北海道、宮城、千葉、東京、神奈川、石川、愛知、京都、大阪、広島、香川、福岡、海外
応募資格
大学、大学院卒業見込みの方 または 大学、大学院卒業の方(2019年4月~2021年3月卒の方)
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、大学院生(文系)、大学院生(理系)、海外大生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系

連絡先

■連絡先 〒102-8660 東京都千代田区麹町6-1-1        
       人事部採用グループ 電話(03)6752-1238
       E-mail:AZBK006@aozorabank.co.jp

■交通  JR中央線・総武線 四ツ谷駅・・・麹町口
       東京メトロ丸ノ内線・南北線 四ツ谷駅・・・赤坂口(1番出口) 徒歩3分
掲載開始:2021/02/15

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モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
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内々定
日本経団連に所属している企業が、2021年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数とは、この企業のリクナビ上での情報公開日 (※1) 〜2021年6月24日の期間、プレエントリー候補リストや気になるリスト (※2) にこの企業 (※3) を登録した人数です。プレエントリー数・応募数ではないことにご注意ください。

「採用人数 (今年度予定) に対するプレエントリー候補リスト登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1

    リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なります。

  • ※2

    時期に応じて、リクナビ上で「気になるリスト」は「プレエントリー候補リスト」へと呼び方が変わります。

  • ※3

    募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等をした場合、リクナビ上での情報公開後に企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。