株式会社インフォテクノ朝日
インフォテクノアサヒ
2022

株式会社インフォテクノ朝日

(朝日生命グループ) <IT業界/生命保険>
業種
情報処理
ソフトウェア/インターネット関連/生命保険
本社
東京
インターンシップ・1day仕事体験の評価(-件)
総合評価 - 評価が高い項目 -
リクナビ限定情報

昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

採用予定人数

※下記以外でも採用がある可能性があります。
大学卒・システムエンジニア職(総合職) 26~30名

気になる登録人数

気になる登録人数 961名

モデルケース

大学卒・システムエンジニア職(総合職)

採用人数 2021年卒予定 26~30名
初年度
月収例
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
    締切 随時
  • 説明会
    随時
  • 面接
    随時
  • 内々定
    随時
応募・選考時
提出書類
OpenES、エントリーシート、履歴書、成績表
その他の
ポイント
ノー残業デー、平均残業時間が月20時間以内、転居を伴う転勤なし、住宅補助あり、資格取得奨励金あり
※昨年度の採用情報を掲載しております。

募集要項

求める人物像・選考基準

エントリーシート、適性検査、面談(重視)

■当社の求める人材
○「自ら 考え、行動し、成長する」意欲を常に持ち続ける
○まわりの人の人間性を尊重し、自分の役割を認識して主体的に実行する
○よりよいシステムをつくるために積極的にチャンレンジを続ける

そんな学生の皆さんのご応募をお待ちしています!

募集概要

職種 システムエンジニア職(総合職)
勤務時間 平日 9:00~17:00【実働7時間 (休憩60分)】
勤務地 東京(多摩市)
【最寄:多摩センター駅】
採用ステップ&スケジュール ■リクナビからエントリーしてください。(優先して説明会情報をお知らせいたします)
 ↓   
■WEB会社説明会(ご参加後、OpenESのご提出をお願いいたします)
 ↓
■一次面談(WEB形式の個人面談)・適性検査(WEBテスト)
 ↓
■ 二次面談(WEB形式の個人面談)
 ↓
■最終面談(WEB形式の個人面談)
 ↓ 
■内々定(社内見学あり)

主な採用の流れについては、上記のとおり行う予定です。
まずは会社説明会にお申込みいただき、当社の雰囲気を是非感じとってください!

給与・福利厚生(待遇)

給与 【SE職(システムエンジニア)】
学部卒 月給215,000円 
修士卒 月給225,500円 
諸手当 住宅手当(独身世帯主3万円 既婚世帯主4万円)、通勤交通費(当社規定による)、残業手当、資格取得手当、等
昇給 年1回(4月)
賞与 年2回(6月、12月)
休日休暇 完全週休2日制(土・日)、祝日および年末年始(12月31日~1月3日)、有給休暇(初年度16日、次年度以降20日)、半日休暇、夏季休暇、特別休暇、アニバーサリー休暇、リフレッシュ休暇、子の看護のための休暇、介護休職、育児休職 他
保険 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
福利厚生 各種社会保険完備、財形貯蓄、団体生命保険、退職金制度、エメラルドグリーンクラブ、FUJIYAMA倶楽部、ラフォーレ倶楽部、京王不動産提携、等
勤務制度 短時間勤務制度、時差勤務制度、早朝出勤制度、在宅勤務制度、定時退社曜日
試用期間 あり
入社後3カ月以内
本採用時と条件相違なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2019年度 28人 0人 100.0%
2018年度 28人 1人 96.4%
2017年度 23人 4人 82.6%
(2020年2月1日時点)
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2019年度 13人 15人
2018年度 13人 15人
2017年度 13人 10人
3年以内男性採用割合:49.3%
3年以内女性採用割合:50.7%
平均勤続年数 12.8年(2019年4月1日時点)
平均年齢 35.4歳(2019年4月1日時点)
研修 あり:【内容】
入社前通信教育[e-learning]、新人講習、ビジネススキル研修、システム開発研修、テクニカル研修、チーフスペシャリスト研修、マネジメント研修、コンプライアンス研修など。
自己啓発支援 あり:【内容】
会社指定の公的資格取得に向けた支援施策や、合格一時金が受けられる制度を用意。
メンター制度 あり:【内容】
業務経験が豊かな管理職がメンター役となり、女性社員を対象に、キャリアアップに対する意識付けや日々の業務遂行に関するアドバイス等、ライフステージやライフスタイル等の個々の状況に合わせたキャリア形成を支援する。
キャリアコンサルティング制度 あり:【内容】
経営幹部層がスポンサー役となり、女性社員を対象に、キャリアアップに対する意識付けやキャリア開発の機会の創設等、キャリア形成を支援する。
社内検定等の制度 あり:パソコン上で業務(システム)に関する小テスト形式の問題を出題。自学自習形式で自発的に他業務の知識習得をする仕組み。他業務の理解を深めることで、業務全体像を俯瞰し、また、お客様目線で業務を捉えることで、より一層のITサービスの向上を推進することがねらい。
月平均所定外労働時間 14.6時間(2019年度実績)
有給休暇の平均取得日数 15.4日(2018年度実績)
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 4人10人
取得対象者数 13人10人
育休取得率 30.7%100.0%
(2018年度実績)
役員・管理職の女性比率
項目 女性
役員 0.0%
管理職 17.6%
(2019年4月1日時点)

その他の情報

採用実績校

青山学院女子短期大学、青山学院大学、亜細亜大学、茨城大学、岩手大学、宇都宮大学、愛媛大学、大分大学、大阪経済大学、大阪工業大学、大阪市立大学、大阪電気通信大学、大阪府立大学、大妻女子大学、大妻女子大学短期大学部、岡山大学、小樽商科大学、お茶の水女子大学、鹿児島大学、神奈川大学、金沢大学、関西大学、関西学院大学、学習院女子大学、学習院大学、北九州市立大学、北里大学、九州大学、京都大学、杏林大学、熊本大学、群馬大学、慶應義塾大学、恵泉女学園大学、甲南大学、神戸大学、国学院大学、国際基督教大学、国士舘大学、駒澤大学、埼玉女子短期大学、埼玉大学、産業能率大学、滋賀大学、静岡県立大学、静岡大学、芝浦工業大学、島根県立大学、下関市立大学、首都大学東京、湘南工科大学、信州大学、実践女子大学、上智大学、駿河台大学、成蹊大学、成城大学、西南学院大学、専修大学、高崎経済大学、拓殖大学、玉川大学、筑紫女学園大学、千葉大学、中央大学、筑波大学、津田塾大学、都留文科大学、帝京大学、電気通信大学、東海大学、東京海洋大学、東京学芸大学、東京経済大学、東京工科大学、東京国際大学、東京女子大学、東京大学、東京電機大学、東京都市大学、東京農工大学、東京理科大学、東邦大学、東北学院大学、東北大学、東洋英和女学院大学、東洋大学、鳥取大学、富山大学、同志社大学、獨協大学、名古屋大学、奈良女子大学、新潟大学、日本女子体育大学、日本女子大学、日本大学、一橋大学、弘前大学、広島市立大学、広島大学、フェリス女学院大学、福岡教育大学、福岡大学、福島大学、法政大学、北海道大学、松山大学、宮城教育大学、宮崎大学、武蔵大学、明治学院大学、明治大学、明星大学、山形大学、山口大学、山梨学院大学、山梨大学、横浜国立大学、立教女学院短期大学、立教大学、立正大学、立命館大学、琉球大学、龍谷大学、早稲田大学

詳細情報

主な募集職種
IT系
技術系で特に生かせる専攻:情報工学系
主な勤務地
東京
応募資格
大学、大学院卒業見込みの方
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、大学院生(文系)、大学院生(理系)
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
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昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

気になる登録人数とは、2019年4月1日〜2020年3月31日の期間(※1)、リクナビ上でこの企業(※2)を「気になる」(※3)登録した人数です。実際の応募数ではないことにご注意ください。

「採用予定人数に対する気になる登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1 リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なり、この期間より短い場合もございます。
  • ※2 募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等により、企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。
  • ※3 時期に応じて、リクナビ上で「気になる」は「プレエントリー候補」へと呼び方が変わりますが、全て含めた人数となります。
モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。各種賞与を含み、年間で支給される給与を月割した金額になります。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。各種賞与は定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年間、もしくは半期(6カ月)で支払われる給与の全額です。各種賞与が含まれている場合があります。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2021年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
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