株式会社エイデン
エイデン
2022
業種
インターネット関連
広告/出版/印刷関連/各種ビジネスサービス
本社
大阪

昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

採用予定人数

※下記以外でも採用がある可能性があります。
大学卒・営業職 1~5名

気になる登録人数

気になる登録人数 表示可能なデータがありません

モデルケース

大学卒・営業職

採用人数 2021年卒予定 1~5名
初年度
月収例
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
    締切 随時
  • 説明会
    随時
  • 面接
    随時
  • 内々定
    随時
応募・選考時
提出書類
エントリーシート、履歴書、成績表、その他
※昨年度の採用情報を掲載しております。

募集要項

求める人物像・選考基準

WEB・広告に興味がある方を求めています。興味さえあれば、美大卒・デザイン系学科卒でなくても大丈夫です。学ぶ意欲のある方、元気に仕事に向き合おうとする方はきっと成長できるはず。みんなで応援します。みなさんからのエントリーをお待ちしています。

募集概要

職種 (1)WEBデザイナー(勤務地:東京・大阪)
(2)プログラマー(勤務地:東京)
(3)コーダー(勤務地:東京)
(4)グラフィックデザイナー(勤務地:大阪)
(5)SPプランナー(勤務地:大阪)
(6)ディレクション営業(勤務地:東京)

<仕事の一例>
大型の商業施設を運営するクライアントの場合、その責任者である店長は1年前から現地で暮らし、地元の方と交流を深めながら新店舗のイメージを膨らませていくそうです。私たちはその想いをオリエテンテーションでしっかりヒアリング。店長の「こんなお店を作りたい」というイメージをお聞きしたら、それを社内に持ち帰り、プロジェクトチームを組んでWEBサイトの内容や広告の企画を考えたりします。時にはラッピングバスを使って大々的に告知したり、現地に足を運んで調査を行うことも。ディレクター、デザイナー、プランナー、エンジニア、更には外部のパートナー企業なども巻き込みながら全員で成果のでるクリエイティビティを追求するのが私たちのスタイルです。

<時代の変化に合わせて>
デザインも販促企画もトータルに手掛けられるのが、私たちの会社の特徴です。ある商業施設ではWEBサイト・ECサイトの企画・開発・運用から、商品パッケージの作成、内装デザイン、ロゴの企画・版権管理、写真撮影、飲食店のメニュー作成、店内で流す映像の企画など、あらゆる販促物を担当させていただくことができました。最近はCSRやブランディングといった仕事の依頼も増加。私たちが持つノウハウが多方面から注目されるようになっています。変化の激しい時代だからこそ、変化に柔軟に対応できるエイデンのチームワークは競合他社との大きな差別化に。前例のないことに挑戦するのが好きな組織で、あなたも自分の可能性を追求してみませんか。
勤務地 ■大阪本社
大阪府大阪市淀川区西中島5-12-1
【大阪・大阪市エリア】

■東京オフィス
東京都渋谷区神宮前1-10-18(自社ビル)
【東京・都心エリア】
勤務時間 大阪:9:00~18:00
東京:10:00~19:00

給与・福利厚生(待遇)

給与 2021年4月 専門・短大・高専・大学・大学院卒
月額23万円程度
諸手当 ・超過勤務手当
・家族手当
・技術手当
・役付手当
・通勤手当
など
昇給 昇給年1回(4月) 
※個人能力による
賞与 賞与なし
ただし、業績により一時金支給あり(平成30年7月・12月支給実績あり)
休日休暇 年間休日116日
完全週休二日制
別途 夏季特別休暇、年末年始特別休暇 付与
有給休暇初年度10日(入社6ヶ月後に付与)
保険 各種社会保険完備
待遇 育児休業制度
出産休業制度
介護休業制度
研修 ・従業員研修
・階層別研修
・部門別研修
試用期間 あり/6ヶ月間(給与変更なし)

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2018年度 4人 1人 75.0%
2017年度 4人 1人 75.0%
2016年度 採用実績なし
(2019年4月時点)
※2017年度より新卒採用を開始いたしました。
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2019年度 0人 3人
2018年度 1人 3人
2017年度 0人 4人
3年以内男性採用割合:9.0%
3年以内女性採用割合:91.0%
※2017年度より新卒採用を開始いたしました。
平均勤続年数
平均年齢 33.0歳(2019年4月時点)
研修 あり:新入社員研修、必要に応じ外部研修(Web実践研修、マーケティング研修など)
自己啓発支援 あり:必要に応じ外部研修(Web実践研修、マーケティング研修など)
メンター制度
キャリアコンサルティング制度
社内検定等の制度
月平均所定外労働時間 33.0時間(2018年度実績)
有給休暇の平均取得日数 3.0日(2018年度実績)
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 0人1人
取得対象者数 1人1人
育休取得率 0.0%100.0%
(2018年度実績)
役員・管理職の女性比率
項目 女性
役員 25.0%
管理職 45.0%
(2019年3月時点)

その他の情報

参考データ

採用ステップ ■リクナビ2021からエントリー

■会社説明会に参加

■一次試験(面接、企画デザイン職希望の方はポートフォリオ持参)

■二次試験(面接、筆記試験)

■最終試験(面接)

■内々定

詳細情報

主な募集職種
事務系 営業系 IT系 専門系
技術系で特に生かせる専攻:情報工学系
主な勤務地
東京、大阪
応募資格
短大、専門、高専、大学、大学院卒業見込みの方 または 短大、専門、高専、大学、大学院卒業の方(2018年3月~2020年3月卒の方)
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、大学院生(文系)、大学院生(理系)、短大生、専門学校生、高等専門学校生、海外大生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
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昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

気になる登録人数とは、2019年4月1日〜2020年3月31日の期間(※1)、リクナビ上でこの企業(※2)を「気になる」(※3)登録した人数です。実際の応募数ではないことにご注意ください。

「採用予定人数に対する気になる登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1 リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なり、この期間より短い場合もございます。
  • ※2 募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等により、企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。
  • ※3 時期に応じて、リクナビ上で「気になる」は「プレエントリー候補」へと呼び方が変わりますが、全て含めた人数となります。
モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。各種賞与を含み、年間で支給される給与を月割した金額になります。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。各種賞与は定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年間、もしくは半期(6カ月)で支払われる給与の全額です。各種賞与が含まれている場合があります。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2021年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
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